【株式会社阿部興産】ホテル併設居酒屋で、充実の福利厚生と成長のチャンスを掴む！～未経験OK！安定とやりがいを両立～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

駅チカ徒歩1分！好待遇のホテル併設居酒屋スタッフ募集！

充実の福利厚生と働きやすさで、長く安心して働ける環境です！

株式会社阿部興産が運営する、ホテル併設の居酒屋「博多竹乃屋甘木駅前店」で、ホール・キッチンスタッフを募集しています！ランチ・深夜営業がないので、プライベートの時間もしっかり確保できますよ！

具体的にはどんなお仕事？

ホールではお客様対応や料理提供、電話応対など、キッチンでは調理や仕込み、食材管理などをお願いします。経験者はもちろん、未経験の方も大歓迎！しっかりとした研修があるので安心です。慣れてきたら、売上管理やスタッフ教育といったマネジメントにも携わるチャンスもあります！

魅力的な待遇と福利厚生！

月給34万900円以上（基本給22万円〜＋固定残業代＋手当）、賞与年2回、昇給年1回、まかない付き！さらに、社会保険完備、マイカー通勤OK、交通費支給、寮完備、退職金制度など、充実の福利厚生をご用意しています！

こんな方におすすめ！

駅チカで通勤便利な職場を探している方
プライベートも大切にしたい方
安定した環境で長く働きたい方
ステップアップを目指したい方

少しでも興味を持たれた方は、お気軽にご応募ください！ TEL：0946-22-1215（採用担当）までご連絡ください。

飲食業界で安定した環境を求める方、将来は経営に携わりたい方、あるいは「そろそろ転職したいけど、自分に合う仕事が見つかるか不安…」と感じている方へ。この記事では、株式会社阿部興産が運営するホテル併設居酒屋「博多竹乃屋甘木駅前店」の求人情報を、キャリアアドバイザーの視点から詳細に解説します。自身のキャリアプランと照らし合わせながら、ぜひ応募をご検討ください。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

キャリアアドバイザーとして、株式会社阿部興産、そして「博多竹乃屋甘木駅前店」の魅力を分析します。単なる求人情報以上の価値を提供することで、皆様の転職活動をサポートいたします。

◆安定基盤と成長性：老舗と新店の融合

株式会社阿部興産は、創業昭和51年の老舗「竹乃屋」のFC店として2023年4月に「博多竹乃屋甘木駅前店」をオープンさせました。老舗のノウハウと新店の勢いを兼ね備え、安定した経営基盤と成長性を両立している点が大きな魅力です。これは、転職を考える上で非常に重要なポイントと言えるでしょう。特に、未経験の方や安定を求める方には安心感を与えてくれるはずです。

◇働きやすさ抜群の環境：ランチ・深夜営業なし！

多くの飲食店では、ランチや深夜営業が必須となるケースが多いですが、本求人ではそれらがありません。これは、プライベートの時間もしっかり確保でき、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットです。さらに、駅から徒歩1分、マイカー通勤もOKと、通勤面でもストレスが少ない環境です。残業についても、固定残業代に含まれる時間以外は別途支給されるため、透明性が高く、安心して働けるでしょう。

◆キャリアパス：ステップアップの明確な道筋

ホール・キッチン業務から始まり、売上管理、スタッフ教育、シフト管理など、店舗運営に関わるマネジメント業務へのキャリアパスが明確に示されています。経験を積むことで、責任ある役割を担い、自身の成長を実感できる環境です。経営に携わりたいと考えている方にとって、実践的なスキルを習得できる絶好の機会と言えるでしょう。これは、単なる従業員として働くだけでなく、事業の一端を担うという、大きなやりがいへと繋がるはずです。

◇充実の福利厚生：安心して長く働ける環境

月給34万900円以上（基本給22万円～＋固定残業代＋諸手当）、昇給年1回、賞与年2回、まかないあり、社会保険完備、マイカー通勤可、交通費規定支給、退職金制度あり、制服貸与、寮完備と、福利厚生も非常に充実しています。特に、寮完備は遠方からの応募者にとって大きな魅力であり、安心して長く働ける環境を提供していると言えるでしょう。他社と比較しても、この待遇の良さは大きな優位性です。

◆他社との比較優位性：安定性と成長性のバランス

多くの飲食店では、売上目標の達成が常にプレッシャーとなります。しかし、本求人は老舗のノウハウと安定した経営基盤を背景に、無理のない運営体制を構築していると考えられます。そのため、売上ノルマに追われることなく、業務に集中できる環境が期待できます。これは、飲食業界で長く働きたいと考えている方にとって、非常に重要なポイントです。また、キャリアパスが明確に示されている点も、他の飲食店と比較して大きな優位性と言えます。

◇転職成功事例：想像力を掻き立てる成功ストーリー

具体的な成功事例は求人情報には記載されていませんが、キャリアアドバイザーとしての経験から推測すると、この環境下では、未経験から店長に昇格し、独立開業を果たした、といった成功ストーリーが十分に考えられます。安定した基盤で経験を積み、経営ノウハウを習得できる環境は、まさに「成功への道筋」と言えるでしょう。

キャリア形成のチャンス

「博多竹乃屋甘木駅前店」で働くことは、単なるアルバイトや正社員としての雇用を超え、自身のキャリア形成に大きく貢献する可能性を秘めています。ホール・キッチン業務を通して、接客スキル、調理スキル、食材管理スキルなど、幅広いスキルを習得できます。さらに、ステップアップしていく中で、売上管理、スタッフ教育、シフト管理といったマネジメントスキルも身につけることができます。将来的には、店長、エリアマネージャー、さらには経営幹部へのキャリアパスも目指せるでしょう。充実した研修制度や、経験豊富な先輩社員からの指導によって、着実にスキルアップを図ることが可能です。また、年1回の昇給、年2回の賞与制度も、モチベーションを維持し、キャリアアップへの意欲を高める上で大きな役割を果たします。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆充実の福利厚生と働きやすい環境

飲食業界で働く上で、多くの皆さんが抱える悩みは「長時間労働」「低い給与」「休みが少ない」といったところではないでしょうか。株式会社阿部興産が運営する「博多竹乃屋甘木駅前店」では、これらの悩みを解消できる環境が整っています。ランチ営業・深夜営業がないため、プライベートの時間もしっかり確保できます。月6日の休日、夏季・冬季休暇、有給休暇も完備されているので、ワークライフバランスを重視したい方にも最適です。さらに、月給34万900円以上（基本給22万円〜＋固定残業代＋諸手当）という高待遇も魅力です。固定残業代は43時間分が含まれており、超過分は別途支給されます。これは、業界平均と比較しても非常に高い水準と言えるでしょう。さらに、まかない、社会保険完備、マイカー通勤可（駐車場あり）、交通費規定支給、退職金制度、制服貸与、寮完備と、充実した福利厚生も大きなメリットです。これらの待遇は、長く安心して働ける環境を約束し、将来への投資にも繋がります。

◇キャリアアップを目指せる環境

単なるホールスタッフやキッチンスタッフとして働くだけでなく、ステップアップを目指せるのもこのお店の魅力です。売上管理やスタッフ教育、シフト管理など、店舗運営に関するマネジメント業務にも携わることが可能です。経営に携わりたいという意欲のある方にとって、貴重な経験を積める環境と言えるでしょう。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、未経験者でも安心して挑戦できます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度は、従業員のモチベーション向上と、企業の成長を両立させる効果的な仕組みと言えるでしょう。自身の成長を実感しながら、会社と共に発展していける、やりがいのある仕事です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修体制とサポート体制

未経験者にとって、飲食業界への転職は大きな一歩です。しかし、阿部興産では未経験者を歓迎しており、3ヶ月の試用期間中は本採用と同じ待遇で、丁寧な研修とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、ホール業務やキッチン業務の基本的なスキルはもちろん、接客マナーや衛生管理など、飲食店として必要な知識・スキルを習得できるでしょう。さらに、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っているため、安心して仕事に取り組めます。キャリアアドバイザーとしてアドバイスするとすれば、試用期間中に積極的に質問し、わからないことはすぐに解決していく姿勢が重要です。積極的に学ぶ姿勢を示すことで、周囲のサポートも得やすくなります。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

人と接することが好きで、笑顔で対応できる方
チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、仕事に真摯に取り組める方
成長意欲が高く、積極的に学ぼうとする方
安定した環境で長く働きたい方

これらの特徴は、飲食業界で成功するために必要な要素です。もちろん、全ての条件を満たしている必要はありませんが、多くの項目に当てはまる方は、この仕事で大きく成長できる可能性が高いでしょう。自己分析を行い、自身の強みや弱みを把握した上で、応募を検討することをお勧めします。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機のポイント

志望動機を書く際には、企業の理念や求める人材像を理解し、自身の経験やスキル、将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、この求人では「チームワーク」「成長意欲」「安定性」が重視されていると考えられます。これらの要素を踏まえ、具体例を交えながら記述しましょう。

◇志望動機例文

以下に3つの例文を示します。それぞれ異なる視点から志望動機を記述しています。

例文1：チームワークを重視した志望動機

貴社の「博多竹乃屋甘木駅前店」の求人広告を拝見し、チームワークを重視した働きやすい環境に魅力を感じ、応募いたしました。以前飲食店でアルバイトとして勤務した経験から、チームで協力して目標達成できた時の喜びを強く覚えています。貴社では、ランチ・深夜営業がないため、プライベートの時間も確保でき、仕事と生活のバランスを取りながら、チームの一員として貢献できる自信があります。また、ステップアップできる制度も魅力的で、将来的には店舗運営に携わり、経営のノウハウを学びたいと考えています。明るく活気のある職場の一員として、お客様に最高のサービスを提供できるよう努力いたします。

例文2：成長意欲を強調した志望動機

貴社の「博多竹乃屋甘木駅前店」の求人広告を拝見し、未経験者でも積極的に成長できる環境に魅力を感じ、応募いたしました。私は、新しいことに挑戦することが好きで、常にスキルアップを目指しています。貴社では、充実した研修体制と、経験豊富な先輩からの指導を受けながら、ホール業務やキッチン業務のスキルを習得できると期待しています。また、売上管理やスタッフ教育など、店舗運営に携わる機会があることも魅力です。将来は、飲食業界で専門性を高め、マネジメント能力を磨いていきたいと考えており、貴社でその第一歩を踏み出したいと考えています。

例文3：安定性を重視した志望動機

貴社の「博多竹乃屋甘木駅前店」の求人広告を拝見し、安定した環境で長く働けることに魅力を感じ、応募いたしました。私は、責任感があり、真面目に仕事に取り組むことを得意としています。貴社では、高待遇の給与、充実した福利厚生、そして明確なキャリアパスが提示されており、安心して長く勤められる環境だと感じています。また、駅から徒歩1分というアクセスも魅力的で、通勤も快適です。貴社の一員として、お客様に快適な時間をお届けし、店舗の発展に貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、志望動機の内容はもちろん、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、成長意欲などが評価されます。明るく元気な態度で臨むことはもちろん、事前に企業情報や仕事内容についてしっかり理解し、具体的な質問を用意しておきましょう。また、自己PRでは、自身の強みや経験を具体的に説明し、なぜこの会社で働きたいのかを明確に伝えましょう。キャリアアドバイザーとしては、面接官は応募者の「人となり」を見ている側面も大きいことを付け加えておきます。経験やスキルだけでなく、会社の雰囲気に合うかどうか、チームワークを組めるかどうかなども重要視されます。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問とその回答例をいくつかご紹介します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、責任感の強さと、粘り強く課題に取り組むことです。以前のアルバイト経験で、目標達成のために粘り強く努力した経験があります。その経験から、困難な状況でも諦めずに努力し、結果を出す自信があります。
質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の「博多竹乃屋甘木駅前店」は、充実した福利厚生と働きやすい環境が魅力的です。特に、ランチ・深夜営業がない点は、私にとって大きなメリットです。また、ステップアップできる制度も魅力的で、将来は店舗運営に携わりたいと考えています。
質問：あなたの弱みは何ですか？
回答例：私の弱みは、完璧主義なところがあり、細かい点にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことです。しかし、この弱みを克服するために、効率的な作業方法を常に模索し、時間管理能力を高める努力をしています。

これらの回答例はあくまでも参考です。自身の経験や個性に合わせて、正直に、そして具体的に回答しましょう。

まとめ

株式会社阿部興産「博多竹乃屋甘木駅前店」は、高待遇、働きやすい環境、そしてキャリアアップを目指せる環境が整った魅力的な職場です。未経験者でも安心して挑戦でき、自身の成長を実感しながら、会社と共に発展していけるやりがいのある仕事です。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像を考えながら、応募を検討してみてください。少しでも興味を持たれた方は、まずは応募ボタンをクリックするか、お電話でご連絡ください。あなたのご応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社阿部興産
ホテル併設居酒屋の店内スタッフ株式会社阿部興産【ランチ・深夜営業なし！】充実の福利厚生有◎経験者大歓迎！画像の情報量は適切ですか？十分
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✨ランチ営業・深夜営業なし！
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自慢の天然温泉・家族風呂を完備した
ビジネスホテルの1階に併設された
「博多竹乃屋甘木駅前店」で
一緒に働いてくれる仲間を募集いたします！

＜お任せする業務は･･･＞

◆ホール業務
お客様対応、料理提供、電話応対など
◆キッチン業務
調理、仕込み、盛り付け、食材発注、在庫管理など

○＊ステップUPも考えたい方は…＊○
通常の店内業務に慣れてきたら
売上管理やスタッフの教育、シフト管理など
店舗運営に関するマネジメント業務などに
携わって頂くことも可能です。

これから経営に携わりたい方も
しっかりノウハウを教えていきますので
安心してご応募くださいね！

分からないことや不安なことがあれば
すぐに相談・サポートできる環境です！

私達と一緒にキレイな店舗と
美味しい料理でお客様を笑顔にしませんか？

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■ 博多竹乃屋甘木駅前店について ■
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ホテルグランスパアベニューの運営会社である
株式会社阿部興産が、
創業昭和51年の「竹乃屋」のFC店として、
2023年4月にオープンしたお店です！

カリカリもちもちの絶妙な食感に仕上げた
博多ぐるぐるとりかわを中心に
炭火焼き鳥、もつ鍋、ごまさばなど
福岡の名物が堪能できる居酒屋です。

居心地の良いカウンター席、テーブル席完備◎
ご家族でのお食事、ご友人との飲み会など
幅広いシーンでご利用いただいています。求めている人材求めている人材
・学歴、資格不問
・未経験歓迎！勤務地

福岡県朝倉市甘木1677-2
ぐるぐるとりかわ竹乃屋甘木駅前店
【交通手段】
交通・アクセス
甘木鉄道より徒歩約1分甘木インターより車で5分
給与月給：34万900円以上
給与詳細
※基本給・固定残業代・一律手当の総額

基本給：月給 22万円〜

固定残業代：あり
1ヶ月あたり5万4000円（固定残業時間：1ヶ月あたり43時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：あり
1ヶ月あたり6万6900円〜勤務時間

シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日〜 24日

14:00～23:00（実働8h）休日・休暇

休日休暇
月6日
夏季・冬季休暇有
有給休暇あり試用期間

あり
試用・研修期間：3ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
■昇給あり（年1回）
■賞与あり（年2回）
■まかない有
■社会保険完備
■マイカー通勤可（駐車場有）
■交通費規定支給
■退職金制度あり
■制服貸与
■寮完備
■試用期間3ヶ月（同条件）職場環境

職場環境
＊交通費、昇給年1回、賞与年2回あり！
＊福利厚生も充実！
安心して長く働くことができます！選考の流れ選考プロセス
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