「私に向いている仕事がわからない…」27歳女性がIT業界から脱出！天職を見つけるためのキャリア戦略
「私に向いている仕事がわからない…」27歳女性がIT業界から脱出！天職を見つけるためのキャリア戦略
この記事は、IT業界での職務経験はあるものの、なかなか自分に合う仕事が見つからず悩んでいる27歳女性の方に向けて書かれています。これまでの経験を活かしつつ、あなたの性格や強みを最大限に活かせるような、新しいキャリアパスを見つけるための具体的な方法を提案します。転職活動の進め方から、多様な働き方まで、幅広く解説していきます。
まず、今回の相談内容を詳しく見ていきましょう。
毎度お世話になっております、ID：kaminatodreamです。また今回も質問（相談？）にのっていただきたいことがあり、投稿させて頂きました。
【スペック】
- 女性
- 27歳（早生まれのため同学年は28歳）
- 職歴はIT会社（2年10ヶ月内、PMサポートを2年・SEを10ヶ月） ⇒自動車のプレート製造会社（6ヶ月内、工業事務を3ヶ月、営業アシスタントを3ヶ月） ⇒IT会社（3年内、PMサポートを2年、SEを1年）です。
【会社を辞めた理由】
- 1社目：SE職が肌に合っておらず、会社から退職してくれといわれ退職。
- 2社目：工業事務・営業アシスタントも肌に合っておらず、会社から退職してくれと言われ退職。
- 3社目：SE職にされたあたりから評価が下がり、自分も肌に合っていないと知っていたが、ズルズルといつづけた結果、会社から退職してくれといわれ、今年の9月末に退職予定。
【経験職種から向いていない事柄】
- ①緻密な作業（開発や単価計算）は苦手であること。すぐにミスります・・・。
- ②短期間でやることが変化するような業務は苦手であること。頭が追いついていけず、ついていけません。
【自分の性格】（周囲から言われることを含め。）
- ①人のためとなると自分を犠牲にしてまでも助けようとする（正義感強い）
- ②メールでも口頭でもしゃべり方が丁寧すぎる
- ③天然でドジである（ドンくさいとも言えますね…）
- ④自分が「好きだ！」と思ったことには一直線に走る。
- ⑤ミスを恐れ、何回も確認はするが、間違っていることが多いかつ、時間がかかりすぎる。
- ⑥観察眼が優れていて、相談相手としてはもってこい ※自分で意識はしてないが、的確な回答をしている様です
- ⑦我慢強い
- ⑧友達同士ではリーダシップを発揮しているそうです。
- ⑨ネガティブで思い込みが激しい ※プラスなことならいいのですが、マイナスなことだと結構な間ひきずります…。
他にも色々とありますが、長くなりそうなので割愛します。質問があれば、返信でお返し致します。
ついでですが、昔の夢は教師（社会科）でしたが諦めてしまったところがあります。補足で、アルバイト経験から飲食店で常に動き回る仕事（ウェイトレス）は向いておらず、1ヶ月でやめることになりました。その後、とある塾にて小学生相手に勉強を教えていました。それは大学生の間やっておりましたので4年続きました。
このような私に向いている職種はあるでしょうか・・・？自分でも職種図鑑などをかってみてはいますが、興味をもっても、適正があるのかどうかがわかりません。バイトとかでやってみるということができたら、いいのですが、そういうわけにもいかず・・・。
今回、藁にもすがる思いで質問（相談）を致しました。何かありましたら教えていただけませんでしょうか。よろしくお願いいたします。
1. 自己分析：あなたの強みと弱みを徹底的に理解する
まず、自分自身を深く理解することが、天職を見つけるための第一歩です。相談者様の自己分析から、いくつかの重要なポイントを抽出してみましょう。
強み：
- 共感力と献身性：「人のため」に尽くせる、正義感が強い。
- コミュニケーション能力：丁寧な話し方、相談相手としての適性。
- 観察力：的確なアドバイスができる。
- 粘り強さ：我慢強い。
- リーダーシップ：友達同士で発揮。
- 興味関心への集中力：「好き」なことには一直線。
弱み：
- 緻密な作業の苦手意識：ミスが多い。
- 変化への対応の難しさ：短期間での変化に弱い。
- 完璧主義：ミスを恐れて時間がかかる。
- ネガティブ思考：思い込みが激しい。
これらの強みと弱みを踏まえて、どのような仕事が向いているのか、具体的に考えていきましょう。
2. 過去の経験から読み解く、適職のヒント
これまでの職務経験と、向いていないと感じた理由から、適職のヒントを探ります。
向いていない仕事の特徴：
- SE職：緻密な作業、短期間での変化への対応が求められる。
- 工業事務・営業アシスタント：具体的な理由は不明だが、変化やルーティンワークに飽きやすい可能性。
- 飲食店ウェイトレス：常に動き回る、マルチタスクが求められる。
過去の経験から見えてくるヒント：
- 塾講師の経験：小学生相手に4年間指導。教えることへの適性、長期的な関係構築。
- PMサポート：チームを支える、調整役としての役割。
これらの経験から、「人をサポートする」「長期的な関係を築く」「計画的に進める」といった要素が、あなたにとって重要なキーワードであることがわかります。
3. 転職活動の第一歩：自己分析を深め、目標を定める
転職活動を始めるにあたり、まずは自己分析をさらに深め、具体的な目標を設定することが重要です。
自己分析の深化：
- 興味関心の棚卸し：「好き」なこと、興味のあることをリストアップ。昔の夢である教師も、もう一度検討の余地あり。
- 価値観の明確化：仕事を通じて何を大切にしたいのか（例：人の役に立ちたい、成長したい、安定した環境で働きたいなど）。
- スキルの可視化：これまでの経験で培ったスキルを具体的に書き出す（例：コミュニケーション能力、問題解決能力、調整力など）。
目標設定：
- 理想のキャリア像の明確化：どのような働き方をしたいのか、どのような仕事に就きたいのかを具体的にイメージする。
- 転職先の条件設定：給与、勤務地、職種、企業文化など、譲れない条件と妥協できる条件を整理する。
4. 職種選びのヒント：あなたの強みを活かせる仕事とは？
自己分析の結果と、これまでの経験を踏まえ、あなたに向いている職種をいくつか提案します。
提案職種：
- カスタマーサポート：顧客対応、問題解決、コミュニケーション能力を活かせる。
- 人事・採用：人の役に立ちたい、調整力、観察力を活かせる。
- 教育・研修：塾講師の経験、教えることへの適性、長期的な関係構築を活かせる。
- 事務職（特定の分野に特化）：ルーティンワーク、正確性、計画性を活かせる。
- キャリアコンサルタント：相談相手としての適性、人の役に立ちたいという気持ちを活かせる。
これらの職種は、あなたの強みである「共感力」「コミュニケーション能力」「観察力」などを活かせる可能性が高いです。また、これまでの経験で培ったスキルも、十分に活かせるでしょう。
5. 転職活動の具体的なステップ
転職活動を成功させるためには、計画的なステップを踏むことが重要です。
ステップ1：情報収集
- 求人情報の収集：転職サイト、企業の採用ページ、転職エージェントなどを活用し、幅広い情報を収集する。
- 業界・企業研究：興味のある業界や企業について、徹底的に調べる。
- 情報源の活用：企業のウェブサイト、SNS、口コミサイト、IR情報などを参考に、企業の情報を収集する。
ステップ2：応募書類の作成
- 履歴書：これまでの職務経験、スキル、自己PRを具体的に記載する。
- 職務経歴書：具体的な業務内容、実績、スキルを詳細に記載する。
- 自己PR：あなたの強み、経験、熱意を効果的にアピールする。
ステップ3：面接対策
- 企業研究：企業の理念、事業内容、求める人物像などを理解する。
- 想定問答：よくある質問に対する回答を準備する。
- 模擬面接：転職エージェントや友人などに協力してもらい、模擬面接を行う。
- 面接でのアピールポイント：あなたの強み、経験、熱意を効果的に伝える。
ステップ4：内定承諾・入社準備
- 労働条件の確認：給与、勤務時間、福利厚生などを確認する。
- 入社準備：必要な書類の準備、引継ぎ、退職手続きなどを行う。
6. 履歴書・職務経歴書の作成ポイント
応募書類は、あなたの第一印象を決める重要なツールです。効果的な書類を作成するためのポイントを解説します。
履歴書：
- 正確な情報：氏名、年齢、学歴、職務経歴などを正確に記載する。
- 丁寧な記述：誤字脱字がないか、丁寧にチェックする。
- 自己PR：あなたの強み、経験、熱意を簡潔にまとめる。
職務経歴書：
- 職務内容の詳細：具体的な業務内容、役割、実績を詳細に記載する。
- スキル：これまでの経験で培ったスキルを具体的に記載する（例：コミュニケーション能力、問題解決能力、調整力など）。
- 実績：数値データを用いて、具体的な成果をアピールする。
- 自己PR：あなたの強み、経験、熱意を効果的にアピールする。
7. 面接対策：成功への鍵
面接は、あなたの人間性や能力を直接アピールする絶好の機会です。面接対策のポイントを解説します。
面接対策のポイント：
- 自己分析：あなたの強み、弱み、経験、熱意を明確に伝える。
- 企業研究：企業の理念、事業内容、求める人物像などを理解する。
- 想定問答：よくある質問に対する回答を準備する。
- 模擬面接：転職エージェントや友人などに協力してもらい、模擬面接を行う。
- 面接での態度：ハキハキと話す、笑顔で対応する、熱意を伝える。
8. 転職成功事例から学ぶ
実際に転職に成功した人たちの事例を参考に、成功の秘訣を探ります。
事例1：カスタマーサポートへの転職
- 転職前の状況：IT企業でPMサポートを経験。
- 転職理由：顧客対応、問題解決に興味があった。
- 転職後の状況：カスタマーサポートとして活躍。顧客からの感謝の言葉がやりがい。
- 成功のポイント：コミュニケーション能力、問題解決能力をアピール。
事例2：人事・採用への転職
- 転職前の状況：IT企業でPMサポートを経験。
- 転職理由：人の役に立ちたい、組織運営に興味があった。
- 転職後の状況：人事・採用担当として活躍。
- 成功のポイント：調整力、観察力、コミュニケーション能力をアピール。
9. 多様な働き方：選択肢を広げる
転職だけでなく、多様な働き方を選択肢に入れることで、あなたの可能性はさらに広がります。
多様な働き方の例：
- アルバイト・パート：未経験の職種に挑戦しやすい。
- 副業：本業と並行して、新しいスキルを習得できる。
- フリーランス：自分のペースで仕事ができる。
- テレワーク：場所にとらわれず、柔軟な働き方ができる。
これらの働き方を検討することで、あなたのキャリアプランに柔軟性を持たせることができます。
10. 失敗しないための注意点
転職活動で失敗しないために、注意すべき点を紹介します。
注意点：
- 焦らない：焦って転職先を選ばない。
- 情報収集：企業の情報をしっかり確認する。
- 自己分析：自分に合った仕事を選ぶ。
- 準備：応募書類、面接対策をしっかり行う。
- キャリアプラン：長期的なキャリアプランを考える。
11. まとめ：あなたらしいキャリアを築くために
今回の相談者様は、これまでの経験から、「人をサポートする」「長期的な関係を築く」「計画的に進める」といった要素を重視し、ご自身の強みである「共感力」「コミュニケーション能力」「観察力」などを活かせる職種を探すことが重要です。転職活動では、自己分析を徹底的に行い、目標を明確に設定し、計画的に進めていくことが大切です。多様な働き方も視野に入れ、あなたらしいキャリアを築いていきましょう。
もし、あなたが転職活動やキャリアについて、さらに深く相談したい、具体的なアドバイスが欲しいと感じたら、プロのキャリアコンサルタントに相談することをおすすめします。あなたの経験や強みを活かせる最適なキャリアプランを一緒に考え、実現に向けてサポートしてくれます。
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