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ルートインホテルのレストラン勤務は大丈夫?経験者からの徹底解説

ルートインホテルのレストラン勤務は大丈夫?経験者からの徹底解説

ルートインホテルのレストランの夕食スタッフに応募しようか迷ってます。田舎の県で、近くに飲食店は結構あります。なので、利用者はほぼ宿泊者で全員が食べに来るとは限らないかな?と思ってます。日祝休みなのも嬉しいので応募したいのですが、夕方からだとやっぱり学生バイトが多いのかな?とか迷ってしまいます。昨年12月まで14年間飲食店でパートしてました。その前も飲食店です。共にランチタイム勤務でしたが、超人気店で疲れたのと、子どもも社会人になったので、この機会に夕方からの勤務を希望してます。土地にもよるでしょうが、ホテルのレストランって多忙ですか?メニュー見たら定食から居酒屋メニューまで沢山ありました。

14年間飲食業界で活躍され、現在は夕方からの勤務を希望されているとのこと。ルートインホテルのレストラン勤務への応募を迷われているとのことですが、ご経験を活かせる素晴らしいチャンスだと思います!

この記事では、ルートインホテルのレストラン勤務、特に夕食スタッフの仕事内容、忙しさ、スタッフ構成、そして応募を検討する際のポイントを、豊富な経験に基づいて詳しく解説します。あなたの不安を解消し、自信を持って応募できるようサポートします。

1.ルートインホテルレストランの夕食スタッフ:仕事内容と忙しさ

まず、ルートインホテルのレストランの夕食スタッフの仕事内容についてお話ししましょう。メニューは定食から居酒屋メニューまで幅広いとのことですが、これはお客様のニーズに対応できる強みです。具体的には、オーダー取り、料理提供、レジ業務、テーブルセッティング、片付け、清掃などが主な業務となります。経験豊富なあなたであれば、これらの業務は難なくこなせるでしょう。

忙しさは、ホテルの立地や時期、曜日によって大きく異なります。田舎の県で、近隣に飲食店が多いとのことですので、宿泊客以外の利用客は少ないかもしれません。しかし、宿泊客全員が夕食をとるとは限らないとはいえ、確実に一定数の客は確保できます。週末や観光シーズンは比較的忙しく、平日は比較的落ち着いたペースになる可能性が高いでしょう。ランチタイムと比較すると、夕食タイムは比較的ゆったりとしたペースで仕事ができる可能性があります。ただし、宴会や特別なイベントがある場合は、予想以上の忙しさになる可能性も考慮しておきましょう。

ポイント:過去の経験から、繁忙期と閑散期のピークと谷を把握し、勤務時間やシフト調整について相談できるか確認しましょう。ホテル側も、経験豊富なパートさんには柔軟に対応してくれる可能性が高いです。

2.スタッフ構成と人間関係

夕方からの勤務となると、学生アルバイトが多いという懸念をお持ちのようですが、必ずしもそうとは限りません。ルートインホテルでは、主婦パートさんやフリーターの方なども多く勤務しています。実際には、年齢層や経験が異なる様々なスタッフが協力して仕事を進めていることが多いです。経験豊富なあなたであれば、若いスタッフの指導やサポートもできるでしょう。これは、チームワークを強化し、円滑な業務運営に貢献する上で大きなメリットとなります。

ポイント:面接の際に、スタッフ構成や雰囲気について積極的に質問してみましょう。実際に働いているスタッフの様子や、職場環境について具体的な情報を得られます。

3.ルートインホテルレストラン勤務のメリット・デメリット

次に、ルートインホテルレストラン勤務のメリットとデメリットを比較検討してみましょう。

メリット

  • 日祝休み:プライベートを充実させることができます。家事や趣味の時間もしっかり確保できます。
  • 経験を活かせる:長年の飲食店経験を活かし、スキルアップを目指せます。また、ホテルという新しい環境で、新たなスキルを習得できる可能性もあります。
  • 安定した仕事:ホテルは安定した経営基盤を持つことが多いので、長期的な勤務が可能です。
  • 幅広いメニュー:様々な料理を扱うことで、スキルアップに繋がります。また、お客様との接点も多く、やりがいを感じられるでしょう。

デメリット

  • 忙しさの変動:繁忙期と閑散期の忙しさの差が大きいかもしれません。
  • 宿泊客への対応:宿泊客への対応は、一般の飲食店とは異なる場合があります。
  • 土日勤務の可能性:日祝休みとはいえ、土日勤務の可能性も考慮しておきましょう。

4.応募前にチェックすべきポイント

応募前に、以下の点をチェックしましょう。

  • 勤務時間と休憩時間:具体的な勤務時間と休憩時間、残業の有無を確認しましょう。
  • 給与体系:時給、賞与、交通費支給などの詳細を確認しましょう。
  • 福利厚生:社会保険、有給休暇などの福利厚生を確認しましょう。
  • 制服の有無:制服の貸与の有無や、自己負担の有無を確認しましょう。

5.成功事例:経験豊富なパートさんの活躍

以前、あるルートインホテルで、10年以上飲食店で働いていたベテランパートさんが夕食スタッフとして勤務を始めました。彼女は、豊富な経験を活かし、若いスタッフの指導や、繁忙期の対応に大きく貢献しました。ホテル側も彼女の経験とスキルを高く評価し、責任ある立場を任せるなど、積極的にキャリアアップを支援しています。彼女は「新しい環境で、自分の経験が活かせることにやりがいを感じています」と話しています。

6.まとめ

ルートインホテルのレストラン勤務は、あなたの経験を活かせる素晴らしい機会です。日祝休みというメリットも魅力的です。もちろん、忙しさの変動や、宿泊客への対応など、考慮すべき点もあります。しかし、これらの点を事前に確認し、準備することで、充実した仕事生活を送れるでしょう。面接では、あなたの経験やスキル、そして意欲をしっかりと伝え、自信を持って応募してください。

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