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居酒屋店長による着服事件と損害賠償請求:全額回収の可能性と具体的な手順

居酒屋店長による着服事件と損害賠償請求:全額回収の可能性と具体的な手順

居酒屋の経営をしているものです。お店の店長が銀行への入金(毎日するもの)を怠り、250万円ものお金を無くしました。「食材を搬入する業者が持ってったのではないかと」主張しています。そのうえで「お金は全て返す」と言うので、警察沙汰にするのを辞めました。その後、店長は色々あり、お店を退職することになりました。退職した後、上記のお金をどう返済するか、話したところ「自分だけが全てを返すのは違う」と言って来ました。調べたところ、過失がなかった場合、裁判をしても全額は返ってこない事が分かりましたが、銀行への入金を半月間位してなかったことは、明らかな過失だと思ってます。しかも、「お金は全て返す」と言ったので、警察沙汰にもしなかったわけですので、証拠として残ってるのは、会社のお金が売上と合わないという事くらいです。この場合、全額回収することは可能なのでしょうか?1年位経ってしまっています。また、回収するためには、警察に被害届?を出したらよろしいのでしょうか?

結論:全額回収は難しいが、法的措置と交渉で最大限の回収を目指す

まず結論から申し上げますと、1年経過しており、警察への被害届も出していない状況では、250万円の全額回収は困難です。しかし、諦める必要はありません。店長に過失があったことは明らかであり、民事訴訟によって損害賠償請求を行うことで、一部または全額の回収を目指すことが可能です。本記事では、具体的な手順と、成功事例に基づいたアドバイスを提示します。

ケーススタディ:類似事例と解決策

本件は、従業員による着服事件であり、多くの企業が直面するリスクです。類似事例として、飲食店経営者A氏が従業員による売上金着服事件に遭遇したケースがあります。A氏は、従業員の不正を早期に発見し、証拠を確保した上で、弁護士に相談。民事訴訟を起こし、着服金額の一部を回収することに成功しました。A氏の成功要因は、早期の証拠確保と、専門家への迅速な相談でした。

店長との交渉:具体的なステップと注意点

まずは、店長との直接交渉を試みるべきです。その際、以下の点を踏まえて進めてください。

  • 証拠の提示:売上と入金記録の不一致を明確に示す資料を準備しましょう。会計ソフトのデータや、銀行取引明細書などが有効です。これらの資料は、店長の過失を証明する重要な証拠となります。
  • 冷静な態度で対応:感情的な言葉は避け、事実関係を冷静に説明しましょう。店長が責任を回避しようとする可能性が高いので、毅然とした態度で臨むことが重要です。弁護士に相談し、交渉のサポートを受けるのも有効です。
  • 返済計画の提示:店長が全額返済が困難な場合は、返済計画を提示させましょう。分割払いなど、現実的な計画を立てることが、交渉を円滑に進める上で重要です。返済計画書を作成し、法的効力を持つ契約書として締結することをお勧めします。
  • 内容証明郵便の活用:交渉が難航する場合は、内容証明郵便で請求内容を正式に通知しましょう。内容証明郵便は、証拠として有効なため、訴訟に発展した場合に有利に働きます。

法的措置:民事訴訟と必要な準備

交渉が失敗した場合、民事訴訟を検討する必要があります。民事訴訟では、以下の準備が必要です。

  • 弁護士への相談:弁護士に相談し、訴訟戦略を立てましょう。弁護士は、証拠の収集・整理、訴状の作成、裁判への対応など、訴訟手続き全般をサポートします。専門家のアドバイスは、訴訟の成功率を大きく左右します。
  • 証拠の収集:売上記録、銀行取引明細書、店長とのメールやLINEのやり取りなど、証拠となる資料を全て収集しましょう。証拠が不十分な場合、訴訟に勝つのは困難です。
  • 訴状の作成:弁護士の指導の下、訴状を作成します。訴状には、請求金額、請求理由、証拠などを明確に記載する必要があります。

警察への被害届:提出の可否とタイミング

警察への被害届は、刑事事件として処理されます。着服金額が250万円と高額であること、店長の「全て返す」という発言にも関わらず返済がないことから、警察への被害届を検討する価値はあります。ただし、民事訴訟と並行して行うか、民事訴訟の結果を見てから判断するべきです。警察への被害届は、民事訴訟に有利に働く可能性がありますが、刑事事件として立件される保証はありません。

時間経過の影響と解決策

1年経過していることは、回収を困難にする要因です。証拠が薄れる可能性や、店長の財産状況の変化なども考慮する必要があります。しかし、諦める必要はありません。弁護士に相談し、適切な戦略を立てることで、最大限の回収を目指しましょう。

専門家の視点:成功事例と失敗事例から学ぶ

多くの企業が従業員による不正行為に悩まされています。成功事例では、早期発見、証拠の迅速な確保、専門家への相談が鍵となります。一方、失敗事例では、証拠不足、対応の遅れ、専門家への相談の遅れなどが挙げられます。

チェックリスト:あなたの状況をチェック!

  • □ 売上と入金記録の不一致を明確に示す資料を確保しているか?
  • □ 店長とのやり取りの記録(メール、LINEなど)を保存しているか?
  • □ 弁護士に相談し、法的措置についてアドバイスを受けているか?
  • □ 内容証明郵便を送付済みか?
  • □ 警察への被害届の提出を検討しているか?

まとめ

250万円の全額回収は容易ではありませんが、諦める必要はありません。店長との交渉、民事訴訟、警察への被害届など、複数の選択肢を検討し、弁護士などの専門家の力を借りながら、最適な戦略を立ててください。早期の行動が、回収の可能性を高めます。

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