【幹部候補として活躍できる店舗オペレーションの要職】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
将来の幹部候補として活躍できる飲食店運営のリーダー募集！
店舗オペレーションとバックオフィスを統括する責任ある役割
合同会社未来共創では、飲食店運営のリーダーを募集しています。店舗のSVや店長を統括し、店舗オペレーションからバックオフィス業務まで幅広く担当します。将来的な新規事業にも携わり、組織の中枢を担う重要なポジションです。
求める人材
- 10店舗以上の飲食店を統括した経験
- 調理経験
- 店長経験
待遇・福利厚生
- 月給：45万円～50万円
- 想定年収：540万円～600万円
- 固定残業代あり
- 週休2日
- 交通費支給
- 社員割引制度
- 資格取得制度
- 社員旅行
- 親孝行手当
- 社内結婚手当
この求人のポイント
- 将来的な幹部候補として活躍できる
- 店舗オペレーションとバックオフィス業務を幅広く経験できる
- 福利厚生が充実している
- 当社独自の制度が充実している
- キャリアアドバイザーによる履歴書・職務経歴書の添削、面接対策のサポートあり
この機会に、飲食店運営のリーダーとして活躍し、将来の幹部候補を目指してみませんか？
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆ 将来の幹部候補として活躍できる成長の場
本求人は、店舗オペレーションやバックオフィス業務を統括する重要なポジションです。現在は執行役員がすべてを担っていますが、その一部を継承し、組織をさらに拡大していくことが期待されています。将来的な幹部候補として、会社の理念やビジョンを理解し、経営陣を支える役割を担うことができます。
◇ 豊富な福利厚生と柔軟な働き方
固定残業代が月額50,000～90,000円支給され、年間休日108日と有給休暇も充実しています。また、積極的な有給取得が推奨されており、ワークライフバランスを確保しやすい環境です。さらに、社員割引制度や資格取得費用補助など、キャリアアップや福利厚生も充実しています。
◆ 競合他社との優位性
同業他社と比較して優れている点は、将来的な成長機会の多さです。新規事業にも携わることができ、組織の中枢を担うポジションを目指せます。また、社内公募制度があり、誰でもエントリーできるため、意欲次第でキャリアアップの可能性が広がっています。
キャリア形成のチャンス
この仕事では、店舗オペレーションやバックオフィス業務に関するスキルを磨くことができます。さらに、執行役員のサポートを通じて、経営に関する知識やマネジメント能力を習得できます。将来的には、店舗責任者や本部スタッフなど、より責任のあるポジションへの昇進も期待できます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
転職を考えている方にとって、不安や悩みはつきものです。この求人は、未経験者でも安心して応募できるよう、充実した研修やサポート体制を提供しています。また、理想的な働き方を実現でき、将来的なキャリアアップの展望も期待できます。
◆充実した研修・サポート体制
未経験者でも、店舗運営やバックオフィス業務に必要な知識やスキルを習得できる研修プログラムが用意されています。さらに、経験豊富な先輩社員がマンツーマンでサポートしてくれるため、安心して業務に取り組めます。
◆理想的な働き方
固定残業代を含む月給制で、残業時間も30時間以下と定められています。週休2日制で、有給休暇も最大20日まで取得できます。また、産休・育休、介護休暇などの制度も充実しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
◆将来的なキャリアアップ
この求人は、将来的な幹部候補として活躍できるポジションです。店舗運営の統括から新規事業の構築まで、幅広い業務を経験することで、総合的なマネジメント能力を養えます。組織の中枢を担い、会社の成長に貢献できるやりがいのある仕事です。
未経験者も安心できる理由
未経験者でもこの求人に応募できる理由は、以下の通りです。
◆研修・サポート体制の充実
前述の通り、充実した研修やサポート体制が整っています。未経験者でも安心して業務に取り組めます。
◆この仕事に向いている人の特徴
この求人に適している人は、以下のような特徴があります。
- コミュニケーション能力や対人関係構築能力に優れている
- 問題解決能力や業務効率化への意識が高い
- チームワークを重視し、協調性がある
志望動機作成のポイントと例文
志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。
- なぜこの会社に応募したのか
- なぜこの仕事に興味があるのか
- 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるのか
◆例文
会社理念やビジョンに共感した
貴社の「未来共創」という理念に強く共感しました。私は、お客様に最高のサービスを提供し、社会に貢献する企業で働きたいと考えています。貴社の理念は、私の価値観と一致しており、この理念を実現するために貢献したいと強く願っています。
店舗運営の経験を活かしたい
私は過去に10店舗以上の飲食店を統括する経験があります。店舗運営のノウハウや、顧客満足度の向上に努めてきた実績があります。貴社の店舗運営の業務に私の経験を活かし、店舗のさらなる成長に貢献したいと考えています。
新規事業の構築に興味がある
現在、貴社では新規事業の構築に取り組んでいると伺いました。私は、新しいことに挑戦し、事業を成長させることに強い興味があります。私のビジネスセンスやプロジェクトマネジメント能力を活かして、貴社の新規事業の成功に貢献したいと考えています。
面接対策
面接では、以下のポイントが評価されます。
- コミュニケーション能力
- 問題解決能力
- 熱意とやる気
◆よくある質問とその回答例
なぜこの求人に応募したのですか？
貴社の理念やビジョンに共感し、店舗運営や新規事業の構築に携わりたいと思ったからです。また、貴社の充実した研修やサポート体制も魅力的でした。
貴社の店舗運営の業務で、どのように貢献できますか？
私は過去に10店舗以上の飲食店を統括した経験があります。店舗運営のノウハウや、顧客満足度の向上に努めてきた実績があります。これらの経験を活かして、貴社の店舗のさらなる成長に貢献したいと考えています。
新規事業の構築に興味があるとのことですが、具体的にどのようなことに取り組みたいですか？
私は、貴社の事業内容をさらに拡大するような、新しいサービスや製品の開発に興味があります。また、他社との提携や買収を通じて、事業を拡大する戦略にも興味があります。
まとめ
合同会社未来共創の求人は、未経験者でも安心できる充実した研修・サポート体制、理想的な働き方、将来的なキャリアアップの展望が期待できる魅力的な求人です。この求人に応募することで、あなたのキャリアに新たな扉が開けるかもしれません。ぜひ、この機会に積極的に応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
合同会社未来共創
【店舗オペレーションやバックオフィスをお任せ】交通費支給あり！福利厚生充実◎ アピールポイント: 将来的には新規事業にも携わることが出来、 組織の中枢を担えるポジションとなります。 会社の理念やビジョンをしっかりと理解して 将来の幹部候補として一緒に会社を大きく出来る 楽しみがあります。 仕事内容: 執行役員の下で店舗のSVや店長を統括して頂きます。 店舗オペレーション及びバックオフィス業務が メインとなります。 現在は執行役員がすべてお一人で業務をこなしており、 本来彼がやるべき職務(新規事業などの構築）が思うように 進んでいません。 そこでこれが現在対応している業務の一部を継承して 更に大きな組織に作り上げていくことがミッションとなります。 求める人材: 【こんな方が活躍しています】 ・10店舗以上の飲食店を統括した経験がある方 ・調理経験がある方 ・店長経験がある方
東京都板橋区新河岸1ｰ21ｰ1 株式会社FTGフーズ 勤務地: 東京都板橋区新河岸1ｰ21ｰ1 給与 月給：45万円 ～ 50万円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥450,000 〜 ￥500,000は1か月当たりの固定残業代￥50,000〜￥90,000（30時間相当分）を含む。30時間を超える残業代は追加で支給する。 想定年収 540万円~600万円 年収例: 45万円～50万円／月 30時間の固定残業代含 賞与回数 業績賞与 固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間 09:00~18:00 夜間勤務 状況に応じてある 月間平均残業時間 30時間以下 休暇・休日: 休日 週休2日（土日以外） 年間休日 108日 休暇制度 年末年始休暇、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休・育休、介護休暇 その他の休日休暇 有給休暇 10日〜勤続年数に応じて最大20日。積極的な取得を推奨 ■産前・産後休暇（※取得実績あり） ■育休（※取得実績あり） あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生: 福利厚生・諸手当 社会保険完備、交通費支給、健康診断、社員割引制度、資格取得制度 その他の福利厚生・諸手当 ・慶弔金制度 ・まかない無料 ・誕生日ディナー交流会 （誕生月の社員が集まる食事会に招待） ・社員表彰制度（賞金50～10万＋副賞） ・社員旅行 （韓国・北海道、石垣島など海外含む5種類の中から自由選択） ・社員割引（30％引き） ・社内イベント（自由参加） ・資格取得費用補助（衛生管理者、防火防災管理者など） 【当社独自制度】 ・社内公募制度 （本部・店舗責任者の各ポジションの新規募集時は 公募をかけ、誰でもエントリーできる） ・親孝行手当（社員の誕生月に、 両親へ贈るプレゼント代（上限1万円）を支給） ・配偶者誕生日手当 （配偶者に1万円相当の誕生日プレゼント） ・社内結婚手当（スタッフ同士の結婚で25万円支給） ・能力開発研修（BDP研修・瞑想研修・人生哲学塾など） ・F-POINT支給 （当社の飲食店で使用できる公式アプリポイントを定期的に支給） ・ふたご手当（一卵性双生児が生まれた家庭には100万円を支給） ・10年勤続表彰（賞金60万円＋特別休暇＋旅行費を支給） その他: この求人は合同会社未来共創の職業紹介求人です。 履歴書＆職務経歴書の添削はじめ採用担当者に 好印象を持って頂けるノウハウや 面接対応・対策もお教えします。 弊社で推薦文を作成し、 直接人事担当者にご推薦いたします。 直接企業様の人事判断で選考は行われますので、 スムーズに選考可能です。 その為、選考通過率も格段に違います。 また、あなた様に即した案件もあわせてご紹介いたします。 ＼ご応募お待ちしております！/／ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 450,000円 – 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間
最近のコラム
>> 【日本電気硝子株式会社】滋賀で輝く！やりがいと安定を両立できる設備保全の仕事|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
>> 【株式会社ナリコマフード】高齢者食専門企業で、あなたのマネジメント経験を活かしてみませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
>> 【ハイアールジャパンセールス株式会社】働きがいと成長を両立！充実の福利厚生とキャリアパスが魅力の家電アフターサービスエンジニア|求人情報・志望動機例文・面接対策付き