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21歳フリーターが飲食業界で成功する道:未経験から始めるキャリア戦略

21歳フリーターが飲食業界で成功する道:未経験から始めるキャリア戦略

この記事では、21歳でフリーターとして過ごし、飲食業界への転職を志望しているあなたに向けて、具体的なキャリア戦略と成功への道筋を提示します。大学を中退し、将来への不安を抱えながらも、飲食業界への熱い思いを持っているあなた。自己暗示や安易な考えではないかという不安、経験を積むための最適な環境、そして今後のキャリアプランについて、一緒に考えていきましょう。

まずは、ご相談内容を詳しく見ていきましょう。

人生相談があります(21歳フリーター)

性別:男

年齢:21歳(来年の2月で22歳になります)

学歴:大学除籍→退学

大学除籍されてからは特に夢もなく2年間フリーター生活をしていました。

「このままではいけない」と思い、ここ数ヶ月は職業支援センターに通ったり正社員の面接を受けたりしました。

正社員を受けた会社は全て飲食業なんですが全て不採用でした。

なぜ、飲食業をやりたいかというと

  • 食べることが好き
  • 接客(人と触れ合うこと)が好き
  • 自分の作ったもので人に喜びや感動を与えることができる
  • やりがいがある(これが一番の理由かもしれません)
  • 店舗経営などに興味がある

飲食業は未経験なので自分が飲食業が向いてるかどうかはわかりません、でも何も目標を持たずに毎日を過ごすことが本当に無駄であり精神的にも辛いだけ(大学除籍されてからの2年間のフリーター生活がそうだったので)なので今は自己暗示をかけてでも目標を持とうとしている自分がいます。

求人などから色んな仕事を見たんですが、唯一興味を持てそうなのが飲食業でした。

なので今は飲食業一本で仕事を探しています。

飲食業をやってみたいと思うんですが、和食、洋食、創作料理など色んなジャンルがありますが半ば無理矢理決め付けた業種であるので細かな方向性を決めることができていないのが現状です。

未経験ではすぐに社員として雇ってもらえないので、ジャンル問わず今はアルバイトとして雇ってもらえるところを探しています。

質問というのは

  • 自分の考え方(自己暗示や安易な考えでの業種の選択)は間違っているのか?
  • 経験を積むのに良い環境の飲食店はどこか(居酒屋、ラーメン屋、などなど)
  • 自分みたいなダメな人間にアドバイスなどあればなんでもいいのでお願いします!

周りに相談できる人がいないので、知恵袋を利用させてもらいました。

就職支援センターのカウンセラーの人と何度かカウンセリングを受けたんですがあまりシビアなことを言われないし、安心感ばかり与えるので逆に不安になっています。

21歳という若さで、将来への不安と希望の間で揺れ動くあなたの心情、痛いほどよく分かります。飲食業界への強い興味、そして未経験からのスタートという状況。この記事では、あなたの抱える疑問に一つずつ答えていきながら、飲食業界で成功するための具体的なステップを提示していきます。

1. 自己分析:あなたの「好き」をキャリアにつなげる

まず、あなたの「飲食業をやりたい」という気持ちは、決して間違っていません。食べることが好き、接客が好き、人に喜びを与えたい、やりがいを感じたい、店舗経営に興味がある。これらの要素は、飲食業界で成功するための大きな原動力になります。

しかし、現状では「半ば無理矢理決め付けた業種」という自己認識があるように、具体的な方向性が定まっていないことが課題です。まずは、自己分析を通して、あなたの「好き」を具体的に言語化し、キャリアプランに落とし込んでいきましょう。

  • なぜ飲食業なのか?:食べることが好き、接客が好き、人に喜びを与えたい、やりがいがある、店舗経営に興味がある。これらの理由を深掘りし、具体的なエピソードや経験と結びつけることで、あなたの強みと弱みを明確にしましょう。
  • どんな働き方をしたいのか?:正社員、アルバイト、将来的に独立したいのか、店舗運営に関わりたいのかなど、具体的な目標を設定しましょう。
  • どんなお店で働きたいのか?:和食、洋食、カフェ、居酒屋など、様々なジャンルの中から、あなたの興味や適性に合ったお店を絞り込みましょう。可能であれば、実際にお店に足を運び、雰囲気や働き方を観察してみるのも良いでしょう。

自己分析を通して、あなたの「好き」を明確にし、具体的な目標を設定することで、今後のキャリアプランがより具体的になり、自信を持って行動できるようになります。

2. 未経験から始める飲食業:アルバイトから正社員へのステップアップ

未経験から飲食業界で働く場合、アルバイトからスタートするのが一般的です。アルバイトとして経験を積みながら、正社員を目指すための戦略を立てていきましょう。

  • アルバイト選びのポイント
    • 教育制度の充実度:未経験者向けの研修制度や、スキルアップを支援する制度があるお店を選びましょう。
    • キャリアパス:アルバイトから正社員への登用制度があるお店を選びましょう。
    • 労働環境:残業時間や休日、福利厚生など、働きやすい環境であるかを確認しましょう。
    • お店の雰囲気:実際に足を運び、お店の雰囲気やスタッフの様子を観察しましょう。
  • アルバイト期間中の意識
    • 積極的に学ぶ姿勢:調理技術、接客スキル、店舗運営など、積極的に学び、スキルアップを目指しましょう。
    • コミュニケーション能力:スタッフやお客様とのコミュニケーションを積極的に行い、人間関係を築きましょう。
    • 自己管理能力:時間管理、体調管理を徹底し、責任感を持って仕事に取り組みましょう。
  • 正社員へのステップアップ
    • 実績のアピール:アルバイトとしての実績(貢献度、スキル、リーダーシップなど)をアピールしましょう。
    • 自己PR:あなたの熱意や成長意欲を伝えましょう。
    • 面接対策:面接官の質問に的確に答えられるように、事前に練習しておきましょう。

アルバイト期間中に、積極的に学び、経験を積むことで、正社員への道が開かれます。また、正社員登用制度だけでなく、他の飲食店への転職も視野に入れることで、あなたのキャリアの選択肢を広げることができます。

3. 経験を積むのに良い環境の飲食店とは?

経験を積むのに良い環境の飲食店は、あなたの成長を大きく左右します。以下の点を参考に、あなたに合ったお店を探しましょう。

  • 教育体制が整っている:未経験者向けの研修制度や、OJT(On-the-Job Training)制度があるお店を選びましょう。
  • スキルアップの機会がある:調理技術、接客スキル、マネジメントスキルなど、様々なスキルを習得できる機会があるお店を選びましょう。
  • キャリアパスが明確:アルバイトから正社員、さらには店長やマネージャーへの昇進など、キャリアパスが明確なお店を選びましょう。
  • チームワークが良い:スタッフ同士のコミュニケーションが活発で、協力し合える雰囲気のお店を選びましょう。
  • 経営理念に共感できる:お店の経営理念やビジョンに共感できるお店を選びましょう。

具体的には、以下のようなお店がおすすめです。

  • 大手チェーン店
    • メリット:研修制度が充実しており、マニュアルが整備されているため、未経験者でも安心して働くことができます。
    • デメリット:マニュアル通りの接客や調理が多く、個性を発揮しにくい場合があります。
  • 個人経営の飲食店
    • メリット:オーナーや他のスタッフとの距離が近く、アットホームな雰囲気で働くことができます。
    • デメリット:教育体制が整っていない場合があり、スキルアップの機会が少ない場合があります。
  • 成長中の飲食店
    • メリット:新しい取り組みに挑戦する機会が多く、成長意欲の高いスタッフが集まっているため、刺激的な環境で働くことができます。
    • デメリット:人手不足で忙しい場合があり、労働時間が長くなる可能性があります。

様々な飲食店を比較検討し、あなたの目標や価値観に合ったお店を選びましょう。求人情報だけでなく、お店のウェブサイトやSNS、口コミサイトなども参考に、情報収集を行いましょう。

4. 飲食業界で成功するための具体的なアドバイス

飲食業界で成功するためには、単に経験を積むだけでなく、自己成長を続けることが重要です。以下の点に注意して、あなたのキャリアをさらに発展させていきましょう。

  • 目標設定
    • 短期目標:アルバイト期間中に習得したいスキルや、達成したい目標を設定しましょう。
    • 中期目標:正社員としてどのような役割を担いたいのか、具体的な目標を設定しましょう。
    • 長期目標:将来的に独立したいのか、マネジメント職を目指したいのかなど、長期的な目標を設定しましょう。
  • スキルアップ
    • 調理技術:基本的な調理技術から、専門的な技術まで、積極的に学びましょう。
    • 接客スキル:お客様とのコミュニケーション能力、クレーム対応能力などを向上させましょう。
    • マネジメントスキル:リーダーシップ、チームワーク、問題解決能力などを磨きましょう。
    • 資格取得:調理師免許、食品衛生責任者などの資格を取得することで、あなたのスキルを証明し、キャリアアップに繋げることができます。
  • 情報収集
    • 業界の動向:飲食業界の最新トレンドや、新しい技術、サービスなどを常に把握しておきましょう。
    • 人脈形成:同僚や先輩、取引先など、様々な人と積極的に交流し、人脈を広げましょう。
    • セミナーやイベントへの参加:業界のセミナーやイベントに参加し、最新情報を収集し、人脈を広げましょう。
  • メンタルヘルス
    • ストレス管理:仕事のストレスを適切に管理し、心身ともに健康な状態を保ちましょう。
    • 休息:十分な休息を取り、心身をリフレッシュさせましょう。
    • 相談:悩みや不安を一人で抱え込まず、同僚や上司、専門家などに相談しましょう。

これらのアドバイスを実践することで、あなたのキャリアは大きく成長し、飲食業界での成功への道が開かれるでしょう。

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5. ダメな人間なんていない:自己肯定感を高めるために

「自分みたいなダメな人間」という言葉は、あなたの自己肯定感の低さを表しています。しかし、あなた自身を「ダメな人間」と決めつける必要は全くありません。過去の経験から自信を失っているかもしれませんが、あなたの強みや可能性は必ず存在します。

  • 自己肯定感を高める方法
    • 小さな成功体験を積み重ねる:小さな目標を設定し、それを達成することで、自己肯定感を高めましょう。
    • 自分の強みを見つける:自己分析を通して、あなたの強みや得意なことを見つけ、それを活かせるようにしましょう。
    • ポジティブな言葉を使う:ネガティブな言葉ではなく、ポジティブな言葉を使うように心がけましょう。
    • 周囲の人に感謝する:周囲の人に感謝の気持ちを伝えることで、人間関係が良好になり、自己肯定感が高まります。
    • 専門家への相談:カウンセラーやキャリアコンサルタントに相談し、自己肯定感を高めるためのアドバイスを受けましょう。
  • 過去の経験を活かす
    • 反省点を見つける:過去の経験から、改善点や反省点を見つけ、次に活かしましょう。
    • 学びを得る:過去の経験から、どんな学びを得たのかを考え、成長の糧にしましょう。
    • 強みに変える:過去の経験を通して培った、あなたの強みを見つけ、それを活かせるようにしましょう。

自己肯定感を高め、過去の経験を活かすことで、あなたは必ず成長し、飲食業界で成功することができます。焦らず、一歩ずつ、あなたのペースで進んでいきましょう。

6. まとめ:飲食業界でのキャリアを切り開くために

21歳フリーターから飲食業界への転職を目指すあなたへ、この記事では、自己分析、アルバイトからのステップアップ、経験を積むための環境、成功のためのアドバイス、自己肯定感の向上について解説しました。

あなたの「飲食業をやりたい」という気持ちは、決して間違っていません。自己分析を通して、あなたの「好き」を明確にし、具体的な目標を設定しましょう。アルバイトからスタートし、積極的に学び、経験を積むことで、正社員への道が開かれます。経験を積むのに良い環境を選び、スキルアップと情報収集を怠らないようにしましょう。自己肯定感を高め、過去の経験を活かすことで、あなたは必ず成長し、飲食業界で成功することができます。

あなたの夢を叶えるために、一歩ずつ、着実に進んでいきましょう。応援しています!

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