サントリーグループで飲食業界のトップを極めよう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
飲食業界のトップランナーでキャリアアップ！
自由な発想で店づくりに携われるチャンス
サントリーグループのダイナックでは、飲食業界の最前線で活躍するチャンスがあります。入社時期や働き方はあなたの希望を最優先！店長候補として、お客様との接客や料理の配膳を任せられます。経験や業界知識が浅くても、丁寧にサポートしてくれるので安心です。
成長と安定の両立
ダイナックでは、平均勤続年数が10年以上と、長く活躍できる環境が整っています。スキルやレベルに合わせた研修制度も充実しており、キャリアアップもサポート。各種手当や福利厚生も充実しているので、安定した生活を送ることができます。
多様な業態で活躍
ダイナックは、レストランや居酒屋、カフェなど、さまざまな業態で店舗展開しています。これまでの経験を活かしたり、新しい分野に挑戦したり、あなたの希望に合った働き方が見つかります。未経験からの挑戦も大歓迎です。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆自由な発想で店づくりに携われる
飲食業界のトップ企業であるサントリーグループの一員として、店舗運営に携わることができます。自由な発想で店づくりに貢献し、お客様に喜ばれる空間づくりに携わることができます。
◇成長機会が豊富
店長候補として入社し、店舗の売上管理やスタッフ管理、新店オープンの立ち上げなど、さまざまな業務を経験できます。経験やスキルに応じて、キャリアアップの道筋が明確です。
◆安定した環境と充実した福利厚生
平均勤続年数が10年以上と、安定した環境で長く活躍できます。各種手当や賞与、独身寮などの福利厚生が充実しており、飲食業界で安心して働けます。
自己分析と応募の検討
◆自分の適性を考える
飲食業界での経験やスキル、お客様とのコミュニケーション能力、チームワークへの適性など、この職務に求められる資質を自己分析しましょう。
◆将来像を考える
店長や独立、管理職など、将来どのようなキャリアを歩みたいかを考えましょう。この職務が自分の将来像と合致しているかどうかを検討します。
◆企業文化とのマッチング
協調性があり、業務外交流の多い職場環境が合っているかどうかを考えましょう。また、自由な発想が求められる企業文化が自分に合っているかどうかを検討します。
キャリア形成のチャンス
この職務では、以下のようなスキルアップの機会が期待できます。 * 店舗運営管理 * スタッフマネジメント * 新規事業立ち上げ * 接客スキル * コミュニケーション能力
## 悩みの解消と働き方のメリット紹介 ### 悩みの解消 転職活動では、不安や悩みを抱えることは自然なことです。しかし、株式会社ダイナックでは、以下の制度やサポート体制が充実しており、未経験者でも安心して挑戦できます。 – **研修制度:** スキル・レベル・業態に合わせた研修制度が充実しており、未経験者でも安心して業務を習得できます。 – **サポート体制:** 経験豊富なスタッフが丁寧にサポートしてくれるので、業務内容や店舗運営について不安を感じることなく働けます。 ### 働き方のメリット 株式会社ダイナックでは、以下のような理想的な働き方が実現できます。 – **自由な発想で店づくり:** お客様との会話やニーズを汲み取り、店舗運営に反映させることができます。 – **キャリアパス:** 店長・独立・管理職など、将来のキャリアパスが明確に示されています。 – **充実した福利厚生:** 年間休日日数やリフレッシュ休暇が充実しており、飲食業界で安定して長く活躍できる環境が整っています。 ## 未経験者も安心できる理由 ### 未経験者に向けた不安の解消 未経験者にとって、飲食業界への転職は不安がつきものです。しかし、株式会社ダイナックでは、以下の理由から未経験者でも安心して挑戦できます。 – **丁寧なサポート:** 経験豊富なスタッフが丁寧にサポートしてくれるので、業務内容や店舗運営について不安を感じることなく働けます。 – **幅広い経験者の活躍:** 和食、洋食、中華など、様々なジャンル経験者が活躍しているので、未経験者でも自分のスキルを活かすことができます。 – **研修制度:** スキル・レベル・業態に合わせた研修制度が充実しており、未経験者でも安心して業務を習得できます。 ### この仕事に向いている人の特徴 株式会社ダイナックで活躍できる人の特徴は以下の通りです。 – **接客が好き:** お客様との会話やニーズを汲み取るのが好きで、接客業に興味がある。 – **向上心がある:** スキルアップやキャリアアップを積極的に目指す向上心がある。 – **協調性がある:** チームワークを大切にし、協力して業務に取り組むことができる。 ## 志望動機作成のポイントと例文 ### 志望動機作成のポイント 志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。 – **会社の特色を理解する:** 会社の理念、事業内容、強みなどを理解し、志望動機に反映させましょう。 – **自分の経験やスキルをアピールする:** 自分の経験やスキルが、会社の求める人材像にどのようにマッチするかを具体的に説明しましょう。 – **熱意を伝える:** 会社に対する熱意や、この仕事に就きたいという強い意志を表現しましょう。 ### 志望動機例文 **例文1: 接客業への情熱** 「お客様とのコミュニケーションやニーズを汲み取ることに強い情熱を持っています。株式会社ダイナックの『お客様との会話が弾む』というコンセプトに惹かれました。お客様に満足していただけるサービスを提供し、店舗運営に貢献したいと考えています。」 **例文2: スキルアップへの意欲** 「飲食業界での経験はありませんが、接客業に対する強い興味があります。株式会社ダイナックの充実した研修制度とサポート体制に魅力を感じました。未経験者でもスキルアップできる環境で、自分の可能性を広げたいと考えています。」 **例文3: キャリアパスへの期待** 「店長・独立・管理職など、明確なキャリアパスが示されていることに強く惹かれました。株式会社ダイナックで経験を積み、将来は店舗運営の責任者として活躍したいと考えています。お客様に愛される店舗づくりに貢献し、飲食業界で成長したいです。」 ## 面接対策 ### 評価されるポイント 面接では、以下のポイントが評価されます。 – **接客に対する熱意:** 接客業に対する情熱や、お客様に満足していただけるサービスを提供したいという気持ちが伝わりますか。 – **向上心:** スキルアップやキャリアアップに対する向上心や、自己研鑽への意欲がありますか。 – **協調性:** チームワークを大切にし、協力して業務に取り組むことができるか伝わりますか。 ### よくある質問とその回答例 **質問1: なぜ株式会社ダイナックに応募しようと思ったのですか？** **回答例:** 「お客様との会話が弾む」というコンセプトに惹かれました。接客業が好きで、お客様に満足していただけるサービスを提供したいと考えています。また、研修制度やサポート体制が充実していることも魅力的です。」 **質問2: 未経験ですが、この仕事に就く自信はありますか？** **回答例:** 「未経験ですが、接客業に対する強い興味があります。株式会社ダイナックの研修制度やサポート体制に期待しています。また、向上心を持ってスキルアップに取り組むつもりです。」 **質問3: 将来のキャリアプランを教えてください。** **回答例:** 「店舗運営の責任者として活躍したいと考えています。株式会社ダイナックで経験を積み、お客様に愛される店舗づくりに貢献したいです。」 ## まとめ 株式会社ダイナックは、未経験者でも安心して挑戦できる飲食業界の優良企業です。丁寧なサポート体制、充実した研修制度、明確なキャリアパスなど、従業員の成長と活躍を支援する環境が整っています。接客業への情熱、向上心、協調性がある方は、ぜひ応募をご検討ください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社ダイナック
【サントリーグループ】飲食業界トップクラス企業で次のステージへ！自由な発想で店づくりに携われます！ 仕事内容 【入社時期の相談OK！中途社員募集】 「心機一転、新しい会社で働きたい」 と思っているのなら、今が応募のタイミングです！ 選考スケジュール・ご入社の時期はあなたの希望を最優先！ 働きながらの転職でも、スムーズに進めることができますよ。 もちろん即入社・即日勤務も相談可能です！ 【サントリーグループ/ダイナック】お洒落×ＳＮＳ映え！話題のＭＯＮＪＹＡ 《平均勤続10年以上！大手サントリーグループ》 《新店オープンの立ち上げにも携われる！》 《店長・独立・管理職・・・キャリアパス多数》 若者に人気！エンタメ感あふれるお店！ 海老出汁で作る色鮮やかな具材がたくさん のったスペシャルなもんじゃなど､ お客様の前で料理を作って会話が弾む！ 【店長候補】経験者優遇！ 店長候補としてお客様のご案内、 ドリンク作り、料理の配膳など ホール業務を中心にをお任せします。 経験や飲食業が浅い方も丁寧にサポート！ 安心して勤務頂けます！ 異業種からの転職・チャレンジも大歓迎！ 将来的には店舗の売上管理、スタッフ管理 新店オープンの立ち上げなど様々なことに 携わることができます！ 【新店続々オープン予定！積極増員中】 東京・大阪を中心に、 レストラン・居酒屋・カフェ・バル 鉄板焼き・和食・イタリアンなど 多種多様な業態で店舗展開！ 今までの経験を活かして道を極めたい方も、 新しい業態にチャレンジしたい方も応援します。 未経験からの挑戦も応援！！ 【待遇・福利厚生も充実】 各種手当・報奨金や賞与、 独身寮等の福利厚生はもちろん 年間休日日数やリフレッシュ休暇も 充実しており、飲食業界で安定して 長く活躍できる環境が整っています。 実際に平均勤続年数は10年超！ スキル・レベル・業態に合わせた 研修制度も充実しており、 スキルアップできる環境が整っています。 資格 《飲食業界経験者歓迎！》 和食、洋食、中華、寿司、 フレンチ、イタリアン、焼肉など 様々なジャンル経験者が活躍中！ ・20代・30代・40代・50代まで幅広く活躍中！ ・アルバイト経験、ブランクある方もOK 《下記の方も歓迎》 ・2025年3月、2026年3月に専門、短大、大学卒業予定の新卒や第二新卒 ・調理系・製菓系の専門学校出身者 ・本格的な調理スキルを磨きたい方 ・調理経験者(板前、コック、シェフ等) ・待遇が整った会社で長く安定勤務したい方 神奈川県横浜市中区野毛町1丁目13-51Ｆ 元祖海老出汁もんじゃのえびせん 野毛本通り店【2439】 勤務地備考 神奈川県横浜市中区野毛町１丁目１３ー５1Ｆ 【交通手段】 アクセス 横浜市営ブルーライン 桜木町南2B口徒歩約4分、ＪＲ根岸線/ＪＲ京浜東北線 桜木町南2B口徒歩約4分、京急本線 日ノ出町徒歩約7分
勤務時間 シフト制 勤務時間 実働時間：7時間30分/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～23日 ・勤務時間： [1] 10:00～24:00 (1日実働7.5時間のシフト制) ※業態や勤務店舗によって異なります。 ※場合により夕方からの勤務の日も有 ※スタッフの在籍人数により勤務先が異なる場合もございます。 休日 週休2日制/月8日公休(シフト制) 年末年始休暇 有給休暇 特別休暇 慶弔休暇 リフレッシュ休暇 産休・育休制度 介護休暇制度 なし 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回 ・賞与年2回＋別途成果給 ※店長：30万円(年2回) ※ホール：27万円(年2回) ・別途業績賞与あり ・社会保険完備 ・交通費全額支給 ・赴任旅費 ・退職・報奨金制度 ・独身寮 ・財形貯蓄 ・自己申告(年1回、異動希望を出せる機会有) ・社割制度 ・10年、20年、30年勤続表彰 ・ベネフィットワン ・サントリー共済加入 職場環境 【職場の雰囲気】 協調性がある 業務外交流多い 立ち仕事 お客様との対話は多い 長く働ける その他 新卒・第二新卒歓迎、自分らしく働ける、接客スキルを身につけたい、寮・社宅あり、関西 和食 【ブランド名】 元祖海老出汁もんじゃのえびせん
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