元ヤクザが経営する飲食店を退職後の不安を解消！復讐や未払い給与への対策
元ヤクザが経営する飲食店を退職後の不安を解消！復讐や未払い給与への対策
この記事では、元ヤクザが経営する飲食店での勤務経験から生じる、退職後の不安や未払い給与の問題について、具体的な対策と心のケアを解説します。あなたは、危険な状況から抜け出し、安心して新しい一歩を踏み出すためのヒントを得られるでしょう。
読みにくいと思いますが、長文になりますが、よろしくお願いいたします。私は２月半ばまである飲食店に勤務していました。そこのお店の店長と面識があり、社長とも面接をして、入ろうと決めた会社でした。ですが、入ってみると、ベンチャー企業とでも言うのか、前任のオーナーのような人が横領して、業者などの支払いも滞り、私の給料も遅れたり、業者に支払ってないことが多々ありました。しかも入ってから色々な事実がわかり、社長は元ヤクザの若頭、さらには現にお店に右翼のお偉い方(ウィキペディアで調べればでてくるほどです)とも知り合いで実際食べに来ていました。お金があるのに払わないでしらばっくれている状況です。
私もなんとか頑張って売上をあげて、業者に支払いをと思いましたが、横領の額が多過ぎて売上をあげてもだめなことがわかりました。社長はあれやれこれやれ典型的な飲食店のだめ社長で、こっちのやりたいことなどは聞いてくれませんでした。
今年の１月になり、私の父が脳梗塞になり、給料も遅れたり、もらえなかったりしていたので両親に負担かけるわけには行かないのでやめることにしました。１月いっぱいでやめる話をしていたのですが、やめさせてくれず、店長も泥酔で仕事をし、ほんとに逃げ出したいくらいでした。２月の頭からもずっとやめたい話もしていましたが、受け入れてもらえず、給料ももらえないのでそこの仕事に行くのを２月半ばからやめて、職探しをして現在違う仕事についています。給料は未払いです。現職から顧問弁護士を紹介していただいて、今は給料をはらってもらうために動いていただいてます。ここからが一番の悩みなのですが、元ヤクザなので、復讐があるんじゃないかと毎日怖い思いをしています。復讐とか報復はありえるのでしょうか？弁護士はなにかあったらすぐに言ってくださいとは言われています。よろしくお願いいたします。
ちなみに入社の時点では雇用契約書などは交わしていません。私が元々いなかったことにされかねないのですが、そこの飲食店は私が紹介したバイトがいるため、在籍の証明をしてくれます。業者さんとも仲良くしていたため、業者さんも証明してくれます。
1. 現状の整理と法的観点からのアドバイス
まず、あなたの置かれている状況を整理しましょう。あなたは、元ヤクザが経営する飲食店で勤務し、給与未払いのまま退職。さらに、退職後の報復を恐れているという状況です。この状況は非常にデリケートであり、法的側面と精神的側面の双方から対策を講じる必要があります。
1.1 給与未払い問題への対応
給与未払いについては、すでに顧問弁護士に相談されているとのことですので、適切な対応が取られていると思われます。しかし、改めて確認しておくべき点があります。
- 証拠の確保: 勤務していた事実、給与未払いの事実を証明できる証拠を可能な限り集めてください。
- タイムカード、出勤簿
- 給与明細（もしあれば）
- 業務内容に関するメールやメッセージのやり取り
- 一緒に働いていた同僚や、取引先の業者からの証言
- 弁護士との連携: 弁護士と密に連絡を取り、進捗状況を確認しましょう。必要に応じて、追加の証拠を提出したり、今後の対応について相談したりすることが重要です。
- 法的手段の検討: 弁護士は、未払い給与の請求だけでなく、状況によっては損害賠償請求も検討する可能性があります。
1.2 報復の可能性と対策
元ヤクザが経営していた飲食店での勤務経験があることから、報復を恐れる気持ちは当然です。しかし、過度に恐れることなく、冷静に対処することが重要です。
- 弁護士への相談: 弁護士には、報復の可能性について詳しく相談し、具体的な対策を講じてもらいましょう。
- 警察への相談
- 身辺警護の検討
- 引っ越しや転居の検討
- 警察への相談: 弁護士と連携して、警察にも相談しましょう。状況によっては、警察が警戒を強めてくれる可能性があります。
- 自己防衛:
- 不審な人物や車両に注意し、不審な行動があればすぐに警察に連絡しましょう。
- 一人での外出を避け、人通りの多い場所を選ぶようにしましょう。
- 防犯グッズ（防犯ブザーなど）を携帯することも有効です。
- 精神的なケア: 恐怖心や不安感は、精神的な負担となります。専門家（カウンセラーなど）に相談し、心のケアを受けることも検討しましょう。
2. メンタルヘルスケアと心の平穏を取り戻すために
今回の経験は、あなたの心に大きな傷を残しているかもしれません。精神的な健康を保つために、以下の点を意識しましょう。
2.1 ストレス管理と感情の整理
- 感情の吐露: 信頼できる人に、あなたの気持ちを話しましょう。家族、友人、カウンセラーなど、誰でも構いません。
- 記録: 日記やノートに、あなたの感情や考えを書き出すことで、心の整理ができます。
- リラックス法: 深呼吸、瞑想、ヨガなど、リラックスできる方法を試してみましょう。
- 趣味: 好きなことに没頭する時間を作りましょう。
2.2 専門家への相談
- カウンセリング: 専門のカウンセラーに相談し、心のケアを受けましょう。
- 精神科医: 必要に応じて、精神科医に相談し、薬物療法などの治療を受けることも検討しましょう。
3. キャリアチェンジと新たな一歩
今回の経験を活かし、新たなキャリアを築くことも可能です。以下に、キャリアチェンジを成功させるためのヒントをまとめました。
3.1 自己分析と目標設定
- 自己分析: 自分の強み、弱み、興味、価値観を改めて分析しましょう。
- 目標設定: どのような仕事に就きたいのか、具体的な目標を設定しましょう。
- スキルアップ: 目標達成に必要なスキルを習得するための計画を立てましょう。
3.2 転職活動の準備
- 情報収集: 興味のある業界や職種について、情報収集を行いましょう。
- 求人情報の確認: 転職サイトや企業のホームページで、求人情報を確認しましょう。
- 履歴書・職務経歴書の作成: 自分の経験やスキルをアピールできる履歴書と職務経歴書を作成しましょう。
- 面接対策: 面接で聞かれる可能性のある質問への回答を準備し、模擬面接を行いましょう。
3.3 転職活動の進め方
- エージェントの活用: 転職エージェントに登録し、求人紹介や面接対策などのサポートを受けましょう。
- 企業への応募: 興味のある企業に応募しましょう。
- 面接: 面接に臨み、自分の熱意と能力をアピールしましょう。
- 内定: 内定を得たら、条件などを確認し、入社を決めましょう。
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4. 成功事例と専門家の視点
同様の経験を持つ人々が、どのように困難を乗り越え、キャリアを成功させてきたのか、いくつかの事例を紹介します。
4.1 成功事例
- Aさんの場合: 元ヤクザが経営する飲食店で働いていたAさんは、給与未払いの問題に直面し、弁護士に相談。同時に、カウンセリングを受け、精神的なケアも行いました。その後、自身の経験を活かし、飲食業界とは異なる、IT業界への転職を決意。プログラミングスクールに通い、スキルを習得し、見事ITエンジニアとして転職に成功しました。
- Bさんの場合: Bさんは、報復の恐怖から、警察に相談し、身辺警護を依頼。同時に、引っ越しを行い、生活環境を変えることで、精神的な安定を取り戻しました。その後、これまでの経験を活かし、リスク管理の知識を深め、企業のコンプライアンス部門で活躍しています。
4.2 専門家の視点
キャリアコンサルタントのCさんは、次のように述べています。「今回の経験は、非常に辛いものだったと思いますが、決して無駄ではありません。この経験を通して、あなたは多くのことを学び、成長することができました。自己分析を行い、自分の強みや興味を見つめ直すことで、必ず新たな道が開けます。焦らず、一歩ずつ進んでいきましょう。」
5. まとめ：未来への一歩を踏み出すために
今回の経験は、あなたにとって非常に大きな試練だったことでしょう。しかし、あなたは決して一人ではありません。弁護士、カウンセラー、友人、家族など、多くの人々があなたを支えています。
給与未払いの問題は、弁護士と連携して解決を目指しましょう。報復の恐怖に対しては、弁護士、警察に相談し、自己防衛を徹底してください。精神的なケアも忘れずに行いましょう。
そして、自己分析を行い、新たな目標を設定し、キャリアチェンジに挑戦しましょう。あなたの未来は、あなたの努力次第で、必ず明るく開けます。
困難を乗り越え、自信を持って、新しい一歩を踏み出してください。
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