【株式会社萩田換地】安定と成長を両立！新潟で「はなまるうどん」店舗スタッフとして、未来を築きませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

安定企業で正社員として成長！はなまるうどんスタッフ募集！

未経験OK！充実の研修で安心スタート！

株式会社萩田換地では、新潟市にあるはなまるうどん店舗スタッフを正社員として募集しています！佐渡島でミスタードーナツを初めて誘致した実績を持つ安定企業です。不動産事業と８店舗のはなまるうどんを展開するなど、事業も多角化しています。接客経験があればOK！未経験の方でも、動画研修や座学、先輩社員によるOJT研修で丁寧に指導しますのでご安心ください。

成長できる環境！キャリアアップも目指せる！

ホール業務やパートのシフト管理など、店舗運営全般に携わっていただきます。将来的には店長やエリアリーダーへの昇格も目指せます！経験よりも、長く活躍したい方、スキルアップしたい方を歓迎します。社員は現在1名（30代男性）ですが、今回2名増員予定です！

働きやすい環境！充実の福利厚生！

勤務地はイオンモール新潟亀田インター店。転勤は当面ありません。月給19.5万～22.9万円、年間休日110日、社会保険完備、育児休業取得実績ありと、働きやすい環境です。想定年収は250万～340万円です。経験を活かして安定した職場で長く働きたい方、ぜひご応募ください！

【株式会社萩田換地】安定と成長を両立！新潟で「はなまるうどん」店舗スタッフとして、未来を築きませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定した正社員として働きたい

「正社員として安定した職に就きたい」「将来を見据えて安心して働ける環境を求めている」という方は、株式会社萩田換地で働くことを検討してみてはいかがでしょうか。同社は佐渡市を中心に不動産事業を展開する一方で、はなまるうどんのFC事業を8店舗も運営する成長企業です。正社員として雇用され、安定した収入を得ながら、やりがいのある仕事に携わることができます。 250万円～340万円の想定年収は、生活の安定を築く上で十分な水準と言えるでしょう。未経験者でも充実した研修体制があるので安心してスタートできます。

◆ワークライフバランスを実現したい

年間休日110日、育児休業取得実績もあるなど、ワークライフバランスを重視する方にも魅力的な環境です。プライベートの時間もしっかり確保でき、仕事と生活の両立を図ることが可能です。フレックスタイム制やコアタイムはありませんが、7時間30分の勤務時間と60分の休憩時間もしっかりと確保されています。さらに、60歳定年制と65歳までの再雇用制度により、長く安心して働ける環境が整っています。これは、将来設計を立てやすい大きなメリットと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修制度とサポート体制

未経験者の方でも安心してスタートできるよう、動画を使ったオリエンテーション、座学、そして1～2ヶ月間のOJT研修が用意されています。先輩社員が丁寧に指導してくれるので、安心して業務を習得できます。接客経験があればスムーズに業務に就けるでしょう。ホテル、居酒屋、調理経験者は特に有利です。研修期間中はもちろん、その後も先輩社員がしっかりとサポートしてくれるので、安心して業務に取り組めます。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、次のような方です。

お客様を笑顔にしたいという気持ちを持っている方
チームワークを大切にし、協調性のある方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
成長意欲が高く、積極的にスキルアップを目指せる方
温かみのある接客を心がけられる方

これらの特徴に当てはまる方は、きっとこの仕事で活躍できるでしょう。経験よりも、人物重視の採用であるため、ポテンシャルを高く評価してくれる企業です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜ株式会社萩田換地で働きたいのか、具体的に説明することが重要です。単なる希望ではなく、あなたの経験やスキル、そして将来のビジョンを結びつけて記述しましょう。特に、お客様対応経験をどのように活かしたいのか、そして会社の成長にどのように貢献したいのかを明確に示すことが効果的です。また、企業理念や社風への共感も忘れずに記述しましょう。

◆志望動機例文

例文1：接客経験を活かし、お客様に最高のサービスを提供したい

以前、飲食店でアルバイトとして接客経験を積んだ中で、お客様の笑顔を間近で感じられる喜びを経験しました。その経験から、お客様に最高のサービスを提供したいという強い思いを持つようになりました。貴社の「はなまるうどん」は、地域に根差した温かい雰囲気のお店だと伺い、私の接客経験と相性が良いと感じています。研修制度も充実しているとのことですので、未経験の分野も積極的に学び、お客様に喜んでいただける店舗運営に貢献したいと考えています。将来的には、店長として店舗をまとめ、お客様に愛されるお店づくりを目指したいです。

例文2：安定した環境でスキルアップを目指したい

これまで派遣社員として様々な職種を経験してきましたが、安定した環境でじっくりスキルアップを目指したいと考えています。貴社の正社員募集を知り、長期的なキャリア形成を図れることに魅力を感じました。不動産事業と飲食事業の両方を展開する貴社の事業の多様性にも興味があり、幅広い知識や経験を積んで、将来的には会社の成長に貢献できる人材になりたいと考えています。お客様対応経験を活かし、まずは店舗業務に専念し、その後は、店長やエリアリーダーを目指して頑張りたいです。

例文3：地域社会に貢献できる仕事がしたい

私は地域社会に貢献できる仕事に就きたいと考えており、貴社の佐渡島での歴史ある事業展開に共感しました。以前、ボランティア活動で地域住民の方々と接する機会があり、地域社会の温かさや繋がりを肌で感じました。貴社の「はなまるうどん」は、地域住民の方々に親しまれるお店であり、そこで働くことで、地域社会に貢献できるのではないかと考えました。お客様対応経験を活かし、温かい接客で多くのお客様を笑顔にしたいです。将来的には、地域に愛されるお店づくりに貢献したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキルだけでなく、人となりや仕事への姿勢も評価されます。具体的には、以下の点が重要です。

コミュニケーション能力：明るくハキハキと話せるか
問題解決能力：困難な状況でも冷静に対処できるか
責任感：仕事に責任感を持って取り組めるか
成長意欲：積極的に学び、成長しようとする姿勢があるか
企業への理解度：会社のことをどれだけ理解しているか

これらの点を意識して、自信を持って面接に臨みましょう。

◆よくある質問とその回答例

面接では、よくある質問として「あなたの強みは何か」「なぜこの会社を選んだのか」「将来のキャリアプランは何か」などが挙げられます。事前にこれらの質問への回答を準備しておきましょう。

まとめ

株式会社萩田換地では、安定した環境で成長できるチャンスが豊富にあります。未経験者でも安心して始められる研修制度や、ワークライフバランスを重視した働き方が魅力です。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせて、応募を検討してみてください。あなたの応募を心からお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社萩田換地
【はなまるうどん/店舗スタッフ】新潟市で正社員として安定して働きたい方歓迎■佐渡市を中心に不動産事業を展開／事業多角化で人気大手チェーン店のFC事業を新潟市内と佐渡市内に８店舗展開！ ■平成10年に佐渡島にミスタードーナツを初めて誘致。歴史のあるフード事業を運営しています。不動産事業の他、人気大手チェーン店のFC事業を８店舗展開する当社にて、はなまるうどんでの店舗スタッフ業務をお任せします。将来的には、前職や実務を学んだ経験を他のメンバーに還元していただきます。【具体的には】整備されたオペレーションに基づき、接客業務やパートのシフト管理など、店舗運営業務全般をお任せします。【独り立ちまでの流れ】まずは動画を見ながらのオリエンテーション、座学→ホールのオペレーション業務、調理スペースでの研修※1～2ヵ月は先輩社員のもとでOJT研修となりますのでご安心ください。★接客において温かみのある対応で接していただける方を募集いたします。

［配属先情報］
社員：1名在籍（30代男性）※社員2名増員募集いたします。パート、アルバイト（男性2名・女性10名/10代から60代まで在籍）【必須】何かしらのお客様対応経験（コールセンターや営業、接客など）★前職にて：ホテル、居酒屋、調理などのご経験ある方ですと、スムーズにお仕事に慣れていただける傾向があります。【入社後のキャリア】体制強化に伴う募集で、まずは1店舗のスタッフ業務からお任せしますが、ゆくゆくは店長やエリアリーダーへの昇格を目指していただきます。将来的には、当社のフード事業の中心的な役割を担っていただくことを期待しています。今までのご経験重視ではなく、わが社で経験を積んできただき、長期的に就業していただける方、わが社でスキルアップを望まれる方を募集いたします。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院イオンモール新潟亀田インター店（新潟県新潟市）
［転勤］当面無

［勤務地備考］会社の定める店舗に転勤の可能性あり
［想定年収］250万円～340万円

［賃金形態］月給制

［月給］195000円～229000円［所定労働時間］7時間30分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無

［その他制度］定年（60歳）再雇用（65歳まで）※1年毎の更新制、育児休業取得実績：あり

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