アサヒフーズ株式会社で、あなたも人気スイーツの製造を支えるスペシャリストに！～やりがいと安定を両立できる環境～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業少なく、プライベートも充実できる働き方

転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスの難しさ」ではないでしょうか。アサヒフーズ株式会社では、残業は多くても月20時間程度と、プライベートの時間もしっかり確保できます。年間休日110日、土日休みで、夏季休暇や年末年始休暇も取得可能です。ワークライフバランスを重視する方にとって、非常に魅力的な環境と言えるでしょう。さらに、条件によっては借り上げ社宅や住宅手当の支給もあり、生活面での負担も軽減できます。これは、キャリアアップを目指す上で、精神的な余裕を生み出し、パフォーマンス向上にも繋がる大きなメリットです。

◇安定企業で長く安心して働ける環境

人気スイーツのOEMや自社銘柄「神戸チョコ」も展開するアサヒフーズ株式会社は、高い製造技術と業績の安定性を誇る企業です。有名菓子メーカーからの引き合いも多く、将来性も明るいため、長期的なキャリアプランを描きたい方にも最適です。組織強化を進めており、更なる成長を目指しているため、あなたの貢献が会社の発展に直結する実感も得られるでしょう。これは、単なる「仕事」ではなく、「やりがい」のあるキャリアを築きたい方にとって大きな魅力となるはずです。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

未経験者にとって、新しい職種への転職は不安がつきものです。アサヒフーズ株式会社では、丁寧な研修と充実したサポート体制が整っており、未経験者でも安心してスタートできます。先輩社員はフラットな関係性を築いており、困ったことがあれば何でも相談できる環境です。特に、資材の種類や量は多いですが、先輩社員によるOJTを通して、徐々に業務を習得できるよう配慮されています。焦らず着実にスキルアップできる体制が整っている点は、大きな安心材料となるでしょう。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

臨機応変に対応できる方：日々変化する状況に対応できる柔軟性が必要です。
数値を見る力がある方：発注や在庫管理において、数値データの分析能力が求められます。
チームワークを大切にできる方：購買部、荷受け担当、製造部門など、様々な部署との連携が不可欠です。
責任感と真面目さを持つ方：正確な発注・納品管理は、会社の業務に大きく影響します。

これらの特徴に当てはまる方は、アサヒフーズ株式会社で活躍できる可能性が高いと言えるでしょう。もちろん、全ての項目に当てはまる必要はありません。自身の強みと弱みを理解し、成長意欲を持って取り組む姿勢が重要です。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機作成では、企業理念への共感、自身のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。アサヒフーズ株式会社の「高い技術力と品質へのこだわり」、「フラットな社風」、「安定した経営基盤」といった点を踏まえ、自身の経験や能力がどのように活かせるのか、そして会社にどのような貢献ができるのかを具体的に記述しましょう。

◇志望動機例文

例文1：購買経験を活かし、会社の発展に貢献したい

貴社の「神戸チョコ」をはじめとする、高品質な製品に魅力を感じ、志望いたしました。前職で培った購買経験を活かし、コスト削減や効率化に貢献したいと考えております。特に、価格交渉や納期交渉においては、これまでの実績を活かし、貴社の更なる発展に貢献できる自信があります。また、貴社のフラットな社風にも惹かれ、チームの一員として積極的に業務に取り組んでいきたいと考えております。経験を活かし、貴社と共に成長していきたいです。

例文2：未経験ながら、成長意欲と責任感で貢献したい

貴社の求人情報で、未経験者への丁寧な研修体制と、社員間の良好な関係性に魅力を感じ、応募いたしました。未経験ではありますが、責任感と真面目さで業務に取り組み、迅速かつ正確な対応を心がけます。数値データの分析にも意欲的に取り組み、スキルアップを目指します。チームワークを大切にし、周囲と協力しながら、会社に貢献したいと考えております。貴社で成長できる機会をいただければ幸いです。

例文3：物流経験を活かし、スムーズな業務フローを実現したい

貴社の高い技術力と、安定した経営基盤に魅力を感じ、応募いたしました。前職での物流業務経験を活かし、スムーズな資材調達と在庫管理に貢献したいと考えています。特に、荷受け業務においては、効率的な作業フローの構築や改善に積極的に取り組んでいきます。また、フォークリフトの運転経験も活かし、安全に配慮しながら業務を遂行します。チームの一員として、会社の発展に貢献できるよう努力いたします。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業への理解度が評価されます。具体的には、質問への的確な回答、自身の経験やスキルを効果的に説明する能力、そしてアサヒフーズ株式会社への熱意が重要です。また、企業の事業内容や理念を理解し、自身のキャリアプランとどのように結びつけるのかを明確に示すことが大切です。

◇よくある質問と回答例

Q. 当社の魅力はどこだと思いますか？

A. 高い技術力と安定した経営基盤、そして社員間の良好な関係性に魅力を感じています。特に、（企業理念や事業内容について具体的に言及）といった点に共感し、貢献したいと考えています。

Q. あなたの強みと弱みは？

A. 強みは（具体的な経験に基づいた強み）、弱みは（具体的な弱みとその克服に向けた努力）です。

Q. なぜアサヒフーズ株式会社で働きたいのですか？

A. （志望動機例文を参考に、自身の経験や能力と企業のニーズを結びつけて説明します。）

まとめ

アサヒフーズ株式会社は、ワークライフバランスを重視しつつ、安定した環境で成長できる魅力的な企業です。未経験者へのサポート体制も充実しており、安心してキャリアをスタートできます。自身の強みと弱みを分析し、この求人があなたのキャリアプランに合致するかどうかを慎重に検討してみてください。もし、少しでも共感できる部分があれば、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募を心よりお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

アサヒフーズ株式会社
◆三田【資材購買】人気スイーツのOEM/自社銘柄『神戸チョコ』も展開■チョコレート、クリーム、洋菓子の製造・販売・OEMを行うメーカー。他社にない高い製造技術で有名菓子メーカーからの引き合いも多く業績安定。組織強化をし、今以上の売り上げ・効率化・品質向上を目指しています。■チョコレートをメインに、クリームや洋菓子の製造販売を行う当社において、資材調達から材料の管理までをお任せします。価格交渉・納期交渉もご担当いただきます。【詳細】■発注のメール確認・納品の確認■月末/月始の伝票の整理 ■製造部門や生産管理部門との仕入れに関するやりとり等 ■荷受け側（4人勤務）も資材購買部であるため荷物作業の多い時などの対応が必要になります。【働きやすさ】残業は多くて20時間程。扱う資材や材料の種類や量は多いですが、徐々に覚えていただきますのでご安心ください。【業務の変更範囲】本人希望や会社判断による

［配属先情報］
購買、発注担当：部長50代、係長40代、課員30代荷受け担当:課員30代、アルバイト3名【いずれか必須】■購買経験をお持ちの方 ■受発注業務のご経験をお持ちの方 ■物流の職務経験をお持ちの方【歓迎】■臨機応変に対応できる方 ■数値を見る力がある方 ■フォークリフト作業者 ※リーチを使用【社風】先輩も後輩もフラットな関係性で、困ったことがあれば何でも相談できるような雰囲気の職場です。【会社の特徴】詳細はフリーコメント参照。

［学歴］専修短大高専大学大学院神戸三田工場（兵庫県三田市）
［転勤］当面無

［勤務地備考］基本的に転勤無しですが、将来的な転勤可能性がゼロではない為
［想定年収］350万円～500万円

［賃金形態］月給制

［月給］230000円～300000円08:30～17:30 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日内訳：土日夏期10日年末年始5日その他（週休二日/その他会社カレンダーに準じる）

［有給休暇］入社半年経過後10日～平均有給取得日数：10日程度［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有条件によって借り上げ社宅、住宅手当を支給。

［その他制度］退職金は勤続3年以上で権利が発生します。【当社の特徴詳細について】洋菓子のOEMは基本的に全て自動化することが多いですが、当社はあえてデザイン面で人の手を加えることにより、繊細な表現が可能。そのため、他社では実現できない細かな要望にも対応でき、選ばれ続けています。《当社について》■1982年4月、洋菓子・コーヒー用業務用クリームの製造販売を目的として設立。■2008年には焼き菓子製造ラインを立ち上げ、フランス菓子の定番商品である、フィナンシェ/マドレーヌ/マカロン等を製造。多種多様化する顧客ニーズに対応し、低コスト商品から付加価値の高い商品まで幅広く対応できるライン構築に注力。■高い技術力と品質を重視する当社の姿勢が認められ、顧客から高い評価を得ています。◎主な販売先：洋菓子メーカー/食品メーカー/百貨店/大手菓子問屋等

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム