【藤本食品株式会社で、食の未来を支える物流のプロを目指しませんか？】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

岐阜で安定！食品メーカーの物流管理職募集！充実の福利厚生で安心のキャリアを！

仕事内容：惣菜・弁当メーカーの物流管理

1973年創業の藤本食品株式会社（近畿地方トップクラスの実績！）で、物流管理のお仕事です。具体的には、配送業者の手配・調整、運行管理、ルート・コストの見直し、安全管理など。経験を積めば、ゆくゆくは責任者として活躍できます！全国に10工場を展開する安定企業で、やりがいのある仕事です。

必須条件と歓迎スキル

必須は中型自動車免許と物流管理または運行管理経験です。Excel・Wordの基本操作も必要です。大型免許、運行管理者免許、フォークリフト免許はあれば尚可。コミュニケーション能力と柔軟な対応力も大切です。

魅力的な待遇と福利厚生

月給25万～30万円、年間休日105日、完全週休2日制、有給休暇取得率も高いです！（平均12日/2023年度）。さらに、退職金制度、借上げ社宅（家賃上限6万円）など、充実の福利厚生で安心して働けます！WEB面接もOK！マイカー通勤も可能です！

企業概要

お弁当、惣菜など幅広い食品を製造・販売する安定企業です。近畿地方のスーパーマーケットを主な取引先に持ち、安定した生産体制を誇ります。品質管理も徹底しており、安心して働ける環境です。

【藤本食品株式会社で、食の未来を支える物流のプロを目指しませんか？】

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆安定企業で腰を据えて働きたい

食品業界、特に惣菜・弁当メーカーは景気に左右されにくい安定した業界です。藤本食品株式会社は1973年創業、近畿地方トップクラスの実績を誇る企業です。日産45万食を全国に流通させる規模感から、将来性も高く、長く安心して働ける環境が魅力です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この規模の企業は、しっかりとした制度や福利厚生が整っていることが多く、安心してキャリアを積むことができるでしょう。特に、有給休暇取得率が高い点（2023年度実績12日）は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きなメリットと言えるでしょう。

◇プライベートも充実させたい

完全週休2日制、年間休日105日と休日取得しやすい環境です。さらに、フレックスタイム制も導入されており、個々の事情に合わせて柔軟な働き方が可能です。家賃補助のある借上げ社宅制度も用意されているため、遠方からの転職も比較的容易です。キャリアアドバイザーとして、これらの制度は、仕事とプライベートの両立を望む方にとって非常に魅力的であると言えます。特に、有給休暇取得率の高さは、企業文化としてワークライフバランスが尊重されていることを示唆しており、安心して休暇を取得できる環境が期待できます。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修制度とサポート体制

未経験者でも安心してスタートできるよう、OJTによる丁寧な研修制度が整っています。先輩社員による指導体制も万全で、業務に関する疑問や不安を解消しながらスキルアップを図れます。キャリアアドバイザーの視点から見ると、OJTは実践的なスキル習得に繋がり、早期の戦力化に繋がる有効な研修方法です。未経験者にとって、不安要素を軽減し、スムーズな職場環境への適応を促す重要な要素と言えるでしょう。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下の様な方です。

コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方
スケジュール管理能力に優れ、複数のタスクを同時進行できる方
臨機応変な対応力があり、変化に対応できる柔軟性のある方
向上心があり、積極的に新しい知識やスキルを習得しようとする方
物流業界に興味があり、長くキャリアを積んでいきたい方

これらの能力や志向性を持っている方は、この仕事で大きなやりがいを感じ、成長できる可能性が高いでしょう。キャリアアドバイザーとして、これらの要素は、この職種で成功するために非常に重要であると認識しています。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機では、企業理念への共感、具体的な業務への関心、自身の強みを明確に示すことが重要です。藤本食品株式会社の「高品質な製品を提供する」という姿勢や、「安定した経営基盤」に共感し、自身の経験やスキルを活かして貢献したいという意思を伝えましょう。

◆例文1：物流経験を活かし、安定企業で成長したい

貴社の安定した経営基盤と、近畿地方トップクラスの実績に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの物流管理経験で培ってきた、配送ルートの最適化やコスト削減に関する知識・スキルを活かし、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。特に、貴社の徹底した品質管理体制には感銘を受けました。経験を活かし、安全で効率的な物流システム構築に尽力し、責任ある立場を目指したいです。チームワークを大切にし、明るく元気に業務に取り組むことを心がけていますので、ご指導ご鞭撻のほど宜しくお願いいたします。

◆例文2：未経験ですが、責任感と向上心で貢献したい

貴社の求人情報を見て、未経験でも挑戦できる環境に魅力を感じ、応募いたしました。食品業界への関心が高く、責任感と向上心を持って業務に取り組む自信があります。丁寧なOJT体制があると伺い、安心してスキルアップできると確信しております。チームの一員として、積極的に学び、迅速かつ正確な業務遂行に努め、将来的には責任ある役割を担いたいと考えています。貴社の一員として、成長できる機会を与えていただければ幸いです。

◆例文3：営業経験を活かし、物流部門の改革に貢献したい

以前の営業経験で培った顧客とのコミュニケーション能力や、市場ニーズの把握能力を活かし、貴社の物流部門の改革に貢献したいと考えております。貴社の安定した経営基盤と、高品質な製品へのこだわりは、私にとって非常に魅力的です。物流管理の知識は不足していますが、迅速な学習能力と、積極的に問題解決に取り組む姿勢で、早期に戦力となるよう努力いたします。チームワークを重視し、円滑な業務遂行に貢献することで、貴社の更なる発展に貢献したいと考えております。

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、責任感、向上心などが評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。また、藤本食品株式会社の事業内容や企業理念への理解度も示すことが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業理念への共感と、具体的な貢献意欲を示すことが、選考において非常に重要であるとアドバイスします。

◇よくある質問とその回答例

よくある質問として、「あなたの強みは？」「なぜこの会社を選んだのか？」「あなたのキャリアプランは？」などが挙げられます。これらに対しては、事前にしっかりと準備しておきましょう。具体的なエピソードを交え、自身の経験と会社の求める人物像を結びつけることが重要です。

まとめ

藤本食品株式会社は、安定した経営基盤、充実した福利厚生、そして成長できる環境を提供してくれる企業です。未経験者でも安心して挑戦できる体制が整っており、自身の成長と、企業の発展に貢献したいと考える方には最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせ、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から願っております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

藤本食品株式会社
岐阜【物流管理】惣菜・弁当メーカー◆有給◎/WEB面接可/マイカー通勤可■1973年創業。お弁当、惣菜、寿司、おにぎり、カット野菜、調理パン、麺類、冷凍食品等の製造を行う食品メーカー ■全国に10工場(グループ含む)を有し、製造販売量において近畿地方トップクラスの実績を誇る(日産45万食を全国に流通)■出荷先の仕分け管理や委託物流会社の管理等をお任せします。◎経験を積み、ゆくゆくは責任者としての活躍を期待します。【業務詳細】・配送業者の配車手配や調整、運行管理・配送/納品ルートやコストの見直し及び最適化・配送の際の安全管理や作業品質管理・将来的にはスタッフの育成や指導等も担当します【必須】■中型自動車免許 ■物流管理、もしくは、運行管理のご経験【尚可】物流をトータルで管理することができる方/営業の経験/Excel・Wordを使用できる方/大型自動車免許/運行管理者免許/フォークリフト免許・円滑に業務を進めるため、コミュニケーション力はもちろん、明るく元気な対応のできる方を求めています。・配車手配や運行管理、納期管理等を行うため、スケジュールを把握し、細かなタスク管理をバランスよく行っていってください。どのような状況でも臨機応変に対応できる柔軟性が求められます。・業界や業務知識を積極的に学べる向上心のある方を求めます。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院

［資格］第一種運転免許中型自動車必須、運行管理者尚可、フォークリフト運転者尚可岐阜工場（岐阜県加茂郡）
［転勤］有
［想定年収］375万円～450万円

［賃金形態］月給制

［月給］250000円～300000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］有［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］105日その他（シフト制）

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日 ★有給平均取得日数：12日(2023年度実績)［退職金］有［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有家賃60,000円(共益費含む)を上限に、借上げ社宅をご用意(制度・福利厚生備考欄、参照)

［その他制度］退職金制度:勤続3年以上/定年:60歳/確定拠出年金制度/OJT《藤本食品株式会社について》 ■弁当・寿司・おにぎり等の米飯類を始め、うどん・そば等の麺製品、惣菜、各種サラダ、調理パン等の製造を手掛けています。40年以上続く食品製造のノウハウを活かすと同時に、時代に即した製造方法を取り入れる事で常に生産性の向上・改善を追求し続けています。 ■主な取引先を近畿一円のスーパーに絞る事で、仕入れ面におけるスケールメリットを発揮し、コスト削減を達成しています。また、リスク分散という面でもメリットがあり、販売先の納入量に左右されない安定生産も当社の強みのひとつです。 ■2022年7月にJFS-Bの認証を取得し、それに則した品質方針・品質マニュアルに基づいて、高品質で美味しい商品を製造しています。また、入念な「検査」や所定の品質基準をクリアしているかの「追跡管理」等、徹底した品質管理を行い、食の安全を担保しています。 ■外食事業も手掛けており、めし処『いも膳』を和歌山県に2店舗、大阪府に2店舗展開。『いも膳』では、和洋中取り揃えた約40種類のメニューから、お好きな物を選べるカフェテリア方式を採用し、いつ来てもほっとして頂けるような店づくりを目指しています。

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