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ベストフードサービス株式会社でキャリアを築きましょう|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

調理師さん必見!新規オープンで賞与年3回、残業少なめ、年間休日121日!

働きやすい環境で、腕を振るえる好条件

4月1日オープン予定の特別養護老人ホーム「はなみずき」では、調理師さんを大募集しています。残業は少なめ、年間休日121日と働きやすい環境が魅力です。

あなたのスキルが活きる調理業務

栄養士考案のメニューを調理する業務が中心。野菜の仕込みから行うので、腕を振るう機会が多数あります。これまでの経験や工夫も活かせます。

キャリアアップも視野に

調理師免許があれば学歴不問で応募可能。病院や施設経験者は優遇されます。現場のプロフェッショナルとして、営業所責任者や調理スペシャリスト、本社スタッフを目指すこともできます。

充実した福利厚生

給与は23万~30万円で、年齢や経験に応じて優遇されます。賞与年3回、食事手当、就学手当など、福利厚生も充実しています。

安心のサポート体制

本社・営業所のスタッフが巡回サポートしてくれるので、新人でも安心。万全の体制で迎えてくれます。

応募資格

調理師資格免許必須
男女不問
病院・施設経験者は優遇
外食、飲食店、ホテル、学校給食の経験者も歓迎

転職を考えているあなたへ。ベストフードサービス株式会社では、調理師としてのキャリアアップを図る絶好の機会を提供しています。キャリアアドバイザーの視点から、この求人情報の魅力を掘り下げてみましょう。

キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力

◆やりがいのある調理業務

栄養士が考案したメニューの調理を担当し、入居者の健康と喜びに貢献することができます。また、調理の工夫やアイデアが活かせるため、やりがいのある仕事です。

◇働きやすい環境

残業は少なめ、年間121日休みとワークライフバランスに配慮した勤務体系です。食事手当や就学手当など、福利厚生も充実しています。

◆キャリアアップの機会

現場のプロフェッショナルとして、営業所の責任者や調理のスペシャリストを目指すことができます。さらに、本社で活躍するマネージャーや専門業務スタッフを目標にすることも可能です。

キャリア形成のチャンス

ベストフードサービス株式会社では、調理師としてだけでなく、キャリアアップの道も開かれています。

職能資格制度があり、一人ひとりの努力が評価されます。また、現場の経験を活かした営業所の責任者や調理のスペシャリストへの昇進が可能です。さらに、本社で活躍するマネージャーや専門業務スタッフを目指すこともできます。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

調理師として転職を考えている方にとって、未経験やスキルが活かせるかといった悩みがあるかもしれません。本求人は、そのような悩みを解決できる制度や働き方のメリットを備えています。

未経験者でも安心できる研修やサポート体制が整っており、また、外食や飲食店など他業界からの転職者も活躍しています。さらに、残業が少なく、年間休日が121日と、プライベートを充実させながら働くことができます。

未経験者も安心できる理由

調理師免許をお持ちであれば、学歴は問いません。また、近隣の施設での研修も可能です。研修では、経験豊富な担当者が現場経験を活かしてサポートしてくれるので、安心して業務に取り組めます。

さらに、この仕事に向いている人の特徴として、以下のようなものがあります。

  • 調理が好きで、腕を振るうことにやりがいを感じる
  • 利用者に喜んでもらいたいという気持ちがある
  • チームワークを大切にし、協調性がある

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを意識しましょう。

  • 会社の特徴や事業内容を理解していることを示す
  • 自分のスキルや経験がどのように会社に貢献できるかを明確にする
  • なぜこの会社で働きたいのか、熱意を伝える

例文:

見出し:調理のスキルを活かし、利用者に貢献したい

私はこれまで飲食店で調理を担当してきました。利用者から感謝の言葉をいただいたり、料理を通じて笑顔になってもらえることにやりがいを感じていました。貴社の栄養士考案のメニュー調理業務は、私のスキルを活かせるだけでなく、利用者の健康と笑顔に貢献できる絶好の機会だと考えております。

見出し:未経験ですが、研修制度に期待して応募しました

私は調理師免許を取得しておりますが、特別養護老人ホームでの調理経験はございません。しかし、貴社の充実した研修制度に大変魅力を感じております。未経験でも、経験豊富な担当者からサポートを受けながら、調理のスキルを向上させ、利用者に喜んでいただける料理を提供したいと考えております。

見出し:チームワークを大切にし、利用者のために貢献したい

私はチームワークを大切にし、協調性があります。貴社では、正社員とパートが協力して業務に取り組んでいるとのことですが、私もその一員として、利用者に安心で美味しい食事を提供するために貢献したいと思っております。また、行事食等を提供する楽しさにも期待しております。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます。

  • 調理師としてのスキルと知識
  • 利用者への思いやりとホスピタリティ
  • チームワークへの理解

よくある質問とその回答例:

  • 質問:調理師としての経験を教えてください。
  • 回答:私は飲食店で○○年間、調理を担当しておりました。和洋中幅広い料理を調理し、利用者から高い評価をいただいておりました。
  • 質問:特別養護老人ホームでの調理経験はありますか?
  • 回答:ございませんが、貴社の充実した研修制度に期待しております。また、利用者の健康や栄養に配慮した調理に興味があり、研修を通じてスキルを向上させたいと考えております。
  • 質問:チームワークについてどのようにお考えですか?
  • 回答:チームワークは非常に重要だと思います。私は協調性があり、他のメンバーと協力して業務に取り組むことができます。また、チームの目標達成のために自分の役割を積極的に果たすことができます。

まとめ

本求人は、調理師として転職を考えている方にとって、未経験でも安心できる研修制度やサポート体制、残業が少なくプライベートを充実させながら働ける環境、利用者に喜んでもらえる料理を提供できるやりがいのある仕事を提供しています。もしあなたが調理師としてのスキルや経験を活かし、利用者に貢献したいという熱意をお持ちでしたら、ぜひご応募ください。

求人情報 引用元: リクナビネクスト)

ベストフードサービス株式会社
新規オープンニング募集【はなみずき/八千代市】賞与年3回/残業少なめ・シフト制・年間休日121日♪ 新規オープンニング募集【はなみずき/八千代市】賞与年3回/残業少なめ・シフト制・年間休日121日♪ 4月1日新規スタートの現場で、オープニングメンバーを募集中です。 オープンまでは近隣の施設での研修も可能です。 外食、飲食店、ホテル、学校給食・・・他業界からの転職者活躍中! 幅広い調理スキルが活かせる約75施設の給食事業を受託する当社で、 心機一転始めませんか? 業務は、自ら腕を振るう機会が多数。 様々な業界でのスキルを活かせますし、 行事食等を提供する楽しさがあります。 <当社について> ・職能資格制度があり、一人ひとりの頑張りを評価する会社です <働きやすい環境> ★残業は少なめ、年間121日休み ★食事手当や就学手当(扶養されているお子様)有 募集要項 職種 特別養護老人ホーム はなみずきの調理師 雇用形態 正社員 仕事内容 栄養士の考案したメニューの調理業務を中心にお任せします。 ★ちょっとしたひと手間が喜ばれたり、 工夫して食べやすくしたりとあなたのアイデムも活かせます! ★野菜の仕込みから行う為、自ら腕を振るう機会有! これまでのスキルを活かして活躍いただけます。 ■職場環境 [所属スタッフ] 正社員5名、パート17名 ※シフトを組みながら、勤務しています。 [食数] 朝食・夕食:150食~ 昼食:180食 <本社・営業所のスタッフのサポートあり> 統括・管理のために巡回している 担当者は現場経験者なので安心です。 万全の体制を整えて、新人さんをお迎えします◎ 調理師免許をお持ちであれば、学歴は問いません! <キャリアアップもできる好環境> 現場のプロフェッショナルとして 営業所の責任者や調理のスペシャリストを目指したり、 本社で活躍できるマネージャーや専門業務スタッフを 目標にすることも可能です。 資格・経験 調理師資格免許必須 ★男女不問 ★病院・施設経験者は優遇します ★外食、飲食店、ホテル、学校給食の経験者も多数活躍中♪ 長く安心して活躍できる環境です! <学歴>不問
千葉県八千代市島田台千葉県八千代市島田台998-4 ベストフードサービス株式会社 勤務地 千葉県八千代市島田台998-4 特別養護老人ホーム はなみずき 【交通手段】 交通アクセス 東葉高速鉄道「八千代緑が丘駅」より、車で15分 ※従業員専用駐車場有り ◆国道16号線を柏方面から来られる場合◆ 島田台交差点手前100mにある施設の看板手前を左折。 ◆国道16号線を千葉方面から来られる場合◆ 島田台交差点を左折、次の信号を右折し、小池交差点を右折。島田台交差点手前50mにある施設の看板手前を左折。 給与 月給:23万円 ~ 30万円 給与 月給230,000円~300,000円 専門職手当:12,000円 調整手当 :10,000円 食事手当 :3,500円 ※年齢・経験・スキルを考慮し優遇いたします。 ■年齢ごとの年収例■ 入社8年目 39歳 責任者 460万円 入社6年目 44歳 チーフ 530万円 ※昇給制度あり、仕事の習熟度により給与が段階的にアップします! ※試用期間2ヶ月有 シフト制 勤務曜日・時間 [1]5:00~14:00 [2]7:00~16:00 [3]9:00~18:00 ※[1]、[2]、[3]のシフト制 ※8時間勤務・休憩60分 ※残業は少なめです 休日・休暇 年間休日121日 休日/シフト制 ★休み多く、プライベートや家族との時間が取れるのが嬉しい! 休暇/有給休暇、特別休暇(慶弔)、産前産後休暇、育児休暇 連休の取得/年末年始以外で、公休や有給を使って3~4連休を取得することが可能 あり 試用期間:2ヵ月有 給与200,000円~ ※その他、同条件 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇 昇給/年1回(4月) 賞与/年3回(7月、 11月、3月) ◆交通費全額支給(規定に準じる) ◆車通勤可 ◆食事手当 ★充実の福利厚生! ◆各種社会保険完備(健康、厚生年金、雇用、労災) ◆健保保養所 ◆慶弔見舞金(結婚・出産時、香典、災害見舞金) ◆就学手当(勤続1年以上、扶養されているお子様) ◆退職金制度(3年以上勤務) ◆制服有 ◆人事考課制度 ◆再雇用制度 ◆喫煙可能区域での業務なし

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