【株式会社ＡＩＶＩＣＫ】食×ICTで未来を拓く！あなたの経験と情熱を活かせるフードテック企業|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

京都で食×IT！急成長ベンチャーのメニュー開発担当者募集！

充実のフードテック企業で、あなたのスキルを活かしてみませんか？

株式会社ＡＩＶＩＣＫは、食とICTを融合した急成長中のフードテックベンチャーです。健康食宅配サービス「TAVENAL」や社員の健康管理支援サービス「ウェルネスチェック」など、独自のサービスを展開しています。今回募集するのは、そんな当社の商品開発の中核を担うメニュー開発担当者です。

具体的な仕事内容

市場調査から新製品の立案、レシピ作成、試食による改善、食品表示の作成、工場への情報伝達まで、商品開発の全工程に携わっていただきます。外部協力者を含む5～10名程度のチームで、連携しながら仕事を進めます。将来はマネージャーとしてチームをリードすることも可能です！

求める人物像

食品の商品開発経験と栄養計算スキルが必須です。大量調理経験や食材仕入れ経験、管理栄養士・栄養士資格、食品表示検定などがあれば尚歓迎します。関係各所とのコミュニケーションが円滑に取れる方、食への情熱と責任感の強い方を求めています。

魅力的な条件

京都勤務で転勤なし、年間休日112日とワークライフバランスも充実！年収300万～400万円、月給25万～34万円です。成長著しい企業で、やりがいのある仕事にチャレンジしてみませんか？

【株式会社ＡＩＶＩＣＫ】食×ICTで未来を拓く！あなたの経験と情熱を活かせるフードテック企業

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆ワークライフバランスを実現できる環境

「仕事に追われてプライベートな時間が取れない」「残業が多く、疲弊している」といった悩みを抱えている方は多いのではないでしょうか。株式会社ＡＩＶＩＣＫでは、完全週休2日制、年間休日112日（年末年始休暇含む）と、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。フレックスタイム制はありませんが、コアタイムもないため、自分のペースで業務を進めやすい環境と言えるでしょう。プライベートの時間もしっかり確保し、心身ともに健康的な生活を送りたい方にとって、非常に魅力的なポイントです。これは、代表の経験に基づいた、社員の健康と幸福を重視する企業文化が根底にあるからこそ実現できていると言えるでしょう。

◇やりがいのある仕事と成長できる環境

単なるメニュー開発ではなく、「食×ICT」という新しい領域で、人々の健康に貢献できるやりがいのある仕事です。急成長中のフードテックベンチャーであるため、自身の成長にも繋がる環境が整備されています。「宅配サービスTAVENAL」や「ウェルネスチェック」といった具体的なサービスに関わることで、自身の仕事が社会に貢献していることを実感できるでしょう。将来的には商品開発リーダーとしてチームを率いることも目指せるため、キャリアアップを目指す方にも最適な環境です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この成長スピードは非常に魅力的で、若手社員にも大きな責任とチャンスが与えられる環境と言えます。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修・サポート体制

必須条件として「食品の商品開発経験」「栄養計算」が挙げられていますが、経験の浅い方やブランクのある方でも安心して応募できるよう、具体的な研修内容については企業に確認することをお勧めします。多くの企業では、OJTや社内研修、外部研修などを実施し、未経験者でもスムーズに業務に就けるようサポートしています。キャリアアドバイザーとしては、面接時に具体的な研修内容や、メンター制度の有無などを確認することを推奨します。また、企業の採用担当者と積極的にコミュニケーションを取り、自身の不安を解消することが重要です。

◇向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、以下のような方です。

食への情熱を持ち、健康的な食生活に興味がある方
コミュニケーション能力が高く、チームワークを大切にできる方
責任感があり、粘り強く仕事に取り組める方
新しいことに挑戦する意欲があり、成長意欲の高い方
栄養計算や食品表示に関する知識・経験がある方（歓迎要件）

特に、レシピ開発やOEM先との連携など、様々な関係者とのコミュニケーションが求められるため、円滑な人間関係を築けるコミュニケーション能力は必須です。また、食品表示法などの知識や経験があれば、業務の早期習得に繋がるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身のスキルや経験、将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、株式会社ＡＩＶＩＣＫの「食×ICT」という事業モデルへの理解を示し、自身の経験がどのように活かせるかを具体的に説明しましょう。また、企業の成長に貢献したいという熱意を伝えることも効果的です。

◇志望動機例文

例文1：栄養士としての経験を活かし、健康に貢献したい

私は栄養士として5年間、病院で勤務し、患者さんの健康管理に携わってきました。その経験を通して、食の重要性を改めて認識し、より多くの人に健康的な食生活を提供したいという強い思いを持つようになりました。貴社の「宅配サービスTAVENAL」は、一人ひとりのニーズに合わせた栄養設計を行うことで、健康的な食生活をサポートする素晴らしいサービスだと感じています。私の栄養に関する専門知識と、患者さんとのコミュニケーションで培ったスキルを活かし、貴社の一員として、より多くの人々の健康に貢献したいと考えています。特に、栄養計算や食品表示に関する知識は、貴社の商品開発に大きく役立つと確信しています。貴社で、食とICTを融合させた新しい取り組みを通じて、社会貢献を果たしたいと考えております。

例文2：メニュー開発経験を活かし、成長を加速させたい

前職では飲食店で5年間、メニュー開発に携わってきました。その経験を通して、顧客ニーズを捉えた商品開発の重要性を学びました。貴社は急成長中のフードテック企業であり、革新的なサービスを提供することで、食業界に大きな変革をもたらしていると感じています。私のメニュー開発経験と、顧客ニーズを分析する能力を活かし、貴社の成長に貢献したいと考えています。特に、大量調理でのメニュー開発経験は、貴社の商品開発において大きな強みになると確信しています。貴社で、新しい挑戦を続けながら、自身のスキルアップとキャリアアップを目指したいと考えております。

例文3：食への情熱とITへの関心を活かしたい

幼い頃から料理が好きで、食に関する知識を深めてきました。一方、大学では情報科学を専攻し、IT技術にも強い関心を持っています。貴社の「食×ICT」というユニークな事業モデルは、私の両方の興味を満たすものであり、非常に魅力的に感じています。前職での顧客対応経験を通して培ったコミュニケーション能力と、IT技術に関する知識を活かし、貴社の商品開発に貢献したいと考えています。貴社で、食とITの融合という新しい分野で、自身の可能性を最大限に発揮したいと考えております。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、コミュニケーション能力、問題解決能力、そして企業理念への共感度が評価されます。自身の経験を具体的に説明し、論理的に話すことが重要です。また、企業の事業内容やビジョンについて、しっかりと理解していることを示すことも大切です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、熱意と誠実さが伝わるかどうかが、合否を大きく左右するでしょう。

◇よくある質問とその回答例

Q. あなたの強みは何ですか？
A. 私の強みは、粘り強く課題に取り組むことです。前職では、困難なプロジェクトにも諦めずに取り組み、成功に導いた経験があります。この経験から、どんな困難な状況でも、創意工夫を凝らし、解決策を見つけることができる自信があります。

Q. 私たちの会社で何をしたいですか？
A. 貴社の「宅配サービスTAVENAL」に魅力を感じています。私の栄養に関する知識と経験を活かし、より多くの人に健康的な食生活を提供したいと考えています。具体的には、新商品の開発や既存商品の改善に積極的に関わっていきたいです。

Q. 弱みは何ですか？
A. 時には完璧主義になりすぎて、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、この弱みを克服するために、優先順位を明確にして、効率的に作業を進めることを心がけています。

まとめ

株式会社ＡＩＶＩＣＫは、やりがいのある仕事と充実した福利厚生、そして成長できる環境を提供する魅力的な企業です。「食×ICT」という新しい分野に挑戦したい方、自身のスキルアップとキャリアアップを目指したい方にとって、最適な職場と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、ぜひ積極的に応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、皆様の転職活動が成功することを心から応援しています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

株式会社ＡＩＶＩＣＫ
【京都/メニュー開発】食×ICTで急成長のフードテックベンチャー創業2005年以来システム受託開発事業及び自社開発を行う企業。個々に必要な栄養素を分析し健康食を届ける「宅配サービスTAVENAL」、食生活が社員パフォーマンスへ与える影響を見える化する「ウェルネスチェック」急成長中！当社の商品は1人1人の目的に合わせた栄養設計を行い、多品種のカテゴリー(腸活・ダイエット)で栄養面にかなりこだわりを持って商品展開しています。企画、マーケティング、カスタマーサポート、製造工場等各種関係者とコミュニケーションをとり、調整を行い、企画段階の製品から製造できるところまでをマネジメントするお仕事です。将来はマネージャーとして商品開発リーダーとなってください。【具体的には】■市場調査■新製品立案、開発■レシピ情報をもとにした書類作成■検食、試食、改善案まとめ■食品表示法に基づいてラベル作成■自社工場・OEM工場への情報の落とし込み

［配属先情報］
1つのプロダクトについて、外部協力者も含め5名～10名程度のメンバー【必須】■食品の商品開発経験 ■栄養計算【歓迎】■大量調理でのメニュー開発経験 ■食材の仕入れ業務経験■管理栄養士、栄養士 ■食品表示検定中級調理部門やレシピ開発、OEM先などの各拠点スタッフとコミュニケーションを取りながら業務を遂行していただきます。対人スキルも求められるポジションです。食に関わって力を発揮していきたい方、食品に関する資格をお持ちの方、その知識・経験を当社で活かしませんか。

［学歴］高校専修短大高専大学大学院本社（京都府京都市南区）
［転勤］無
［想定年収］300万円～400万円

［賃金形態］月給制

［月給］252692円～339515円09:00～18:00 ［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無完全週休2日制

［年間休日］112日内訳：土日祝その他（年末年始休暇（12/30～1/3））

［有給休暇］入社半年経過後10日～［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］無《当社について》 ■ICT技術を活用し、必要な栄養素を摂ることができる便利な仕組みを作り、活き活きとした健康的な生活を送れるようサポートしている会社です。利用者一人ひとりに本当にフィットするオンリーワンの食事を作り、「利便性・安心・栄養」そして「美味しい」をお届けすることを目指しています。 ■代表は元SEとして仲間たちと受託開発の会社を起業。体力を過信した働き方から病を患いましたが、食により改善したことを機に食×ITの新事業を始動。急拡大を遂げています。《働く環境》ひとりひとりの夢や個性、生活環境をに寄り添い大事にする会社です！

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