【フィールドテーブル株式会社】未経験OK！豚汁定食専門店「ごちとん」で成長できる店長代理を募集！～安定企業で将来のキャリアを築きたいあなたへ～|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

年収370万円～！未経験OK！成長企業で店長代理としてキャリアアップを目指しませんか？

充実の福利厚生と成長性抜群の環境！

フィルドテーブル株式会社の豚汁定食専門店「ごちとん」ホワイティうめだ店で、店長代理を募集しています！18期連続増収増益、年間60店舗以上新規出店と成長を続ける同社で、あなたもキャリアアップを目指しませんか？未経験者も大歓迎！経験よりも意欲と人柄重視の採用です。

具体的な仕事内容と魅力

調理、接客、発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営全般に携わっていただきます。残業ゼロを目指し、勤務時間や休暇は柔軟に対応可能です。短時間勤務も相談OK！話題の「ごちとん」で、やりがいのある仕事にチャレンジできます。明確なキャリアパスがあり、店長職だけでなく、SV、本部社員など、様々なキャリアパスを選択できます。

安定性と福利厚生

プライム上場グループ企業の安定した基盤と、充実の福利厚生が魅力です。住宅手当（家賃50％補助、敷金・礼金・引越し費用全額補助）、車通勤可能、産休・育児休暇など、働きやすい環境が整っています。想定年収は370万円～です。

成長企業で一緒に成長しませんか？

売上1,000億円を目指し、多様な業態に挑戦を続ける当社で、あなたの成長を応援します！ぜひご応募ください！

【フィールドテーブル株式会社】未経験OK！豚汁定食専門店「ごちとん」で成長できる店長代理を募集！～安定企業で将来のキャリアを築きたいあなたへ～

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業ゼロを目指せる働き方改革

飲食業界で働く上で、長時間労働や休日が少ないことを不安に感じている方も多いのではないでしょうか。フィルドテーブル株式会社の「ごちとん」では、残業ゼロを目指した働き方改革に力を入れています。店長職は勤務時間や店舗経営を自身で決定できるため、シフト次第では短時間勤務や休日の調整も可能です。プライベートと仕事の両立を望む方にとって、大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは単なる謳い文句ではなく、実際に社員のワークライフバランスを重視する企業姿勢の表れです。18期連続増収増益を達成している企業が、このような制度を導入しているということは、高い生産性と効率的な運営体制が構築されている証左と言えるでしょう。

◆充実の福利厚生とキャリアパス

安定した生活基盤を築きたい、そして将来のキャリアに不安を感じている方もいるかもしれません。フィルドテーブル株式会社はプライム上場グループのアークランドサービスホールディングスに属し、安定した経営基盤を誇ります。住宅手当として借上げ社宅を用意しており、家賃の50％負担、敷金・礼金・引越し費用も全額補助するなど、安心して生活できる環境が整っています。さらに、店長職だけでなく、エリアマネジャー（SV）、本社配属（商品開発、新業態開発など）など、幅広いキャリアパスが用意されている点も大きなメリットです。キャリアアドバイザーとして、これは非常に魅力的なポイントだと考えます。成長企業で、自身の能力や希望に合わせたキャリアプランを描ける環境は、長期的なキャリア形成において非常に重要です。また、産休・育児・介護休暇の実績があり、復帰率100％という点も、ライフイベントの変化にも柔軟に対応できる企業文化を示しています。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

飲食業界未経験の方にとって、専門知識やスキル不足が不安材料となるでしょう。しかし、フィルドテーブル株式会社では未経験者も歓迎しており、充実した研修制度とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、経験豊富な先輩社員による指導や、マニュアルの活用など、安心して業務に取り組める環境が用意されていると推測できます。キャリアアドバイザーの立場から見ると、18期連続増収増益を達成し、毎年60店舗以上出店を続ける企業が未経験者を積極的に採用するということは、育成ノウハウが確立されていることの証左と言えるでしょう。成長意欲の高い方であれば、安心して挑戦できる環境と言えるでしょう。

◆向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、チームワークを大切にできる方です。豚汁定食専門店「ごちとん」は、お客様に最高の体験を提供することを目指しています。そのため、チームとして協力し、目標達成に向けて努力できる人が必要です。また、成長意欲が高く、常に改善を心がける姿勢も重要です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この仕事は単なる調理や接客だけでなく、店舗運営全体に関わることができるため、多様なスキルを身につけることができます。主体的に行動し、成長を続けたいと考える方にとって、最適な環境と言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、企業理念への共感、自身のスキルや経験、そして将来のビジョンを明確に伝えましょう。特に、フィルドテーブル株式会社の「残業ゼロを目指した働き方改革」や「幅広いキャリアパス」といった魅力的な点に焦点を当て、それらに惹かれた理由を具体的に説明することが重要です。簡潔で分かりやすく、熱意が伝わるように記述することが大切です。

◆志望動機例文

例文1：ワークライフバランス重視
貴社の「ごちとん」の店長代理の募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は、プライベートと仕事の両立を重視しており、貴社の残業ゼロを目指した働き方改革に強く共感しました。これまでの飲食経験で培った接客スキルやチームワーク力を活かし、お客様に最高の体験を提供すると共に、店舗運営にも積極的に貢献したいと考えております。将来的には、店長として店舗運営を成功させ、更なるキャリアアップを目指したいと考えています。

例文2：成長意欲重視
貴社の急成長と、幅広いキャリアパスに魅力を感じ、応募いたしました。私は、成長意欲が高く、常に新しいことに挑戦したいと考えています。貴社では、店長職だけでなく、SVや本社勤務など、様々なキャリアプランが用意されていると伺い、自身の成長を加速させられる環境だと確信しております。未経験ではありますが、責任感を持って業務に取り組み、貴社の発展に貢献したいと考えています。

例文3：企業理念重視
貴社の「お客様の期待を超える商品を提供し続ける」という企業理念に共感し、応募いたしました。私は、お客様に喜んで頂けるサービスを提供することにやりがいを感じており、貴社の「ごちとん」でその想いを叶えたいと考えています。これまでのアルバイト経験で培った接客スキルを活かし、お客様に最高の豚汁定食を提供し、店舗の売上向上に貢献したいと考えています。将来的には、店長として店舗を牽引し、貴社の更なる発展に貢献したいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、貴社の理念への理解度、仕事への熱意、そしてコミュニケーション能力が評価されます。具体的には、志望動機を明確に説明できること、チームワークを重視する姿勢を示せること、そして質問に対して的確に答えられることが重要です。また、過去の経験から学んだことや、自身の強み・弱みを正直に伝えることも大切です。キャリアアドバイザーの視点から見ると、企業は「この人が一緒に働きたいと思えるか」という点を見極めようとしています。笑顔で明るく対応し、自身の個性と熱意を伝えることが重要です。

◆よくある質問とその回答例

Q1：なぜ飲食業界で働きたいのですか？
A1：お客様に喜んで頂けるサービスを提供することにやりがいを感じているからです。飲食店では、お客様との直接的なコミュニケーションを通して、感謝の言葉を頂ける機会が多く、その喜びが仕事のモチベーションになっています。

Q2：貴社のどのような点に魅力を感じますか？
A2：残業ゼロを目指した働き方改革と、幅広いキャリアパスに魅力を感じています。プライベートと仕事の両立を重視しており、貴社の制度はまさに理想的です。また、成長企業で、自身の能力を活かしながら成長していきたいと考えています。

Q3：あなたの強みと弱みは何ですか？
A3：私の強みは、責任感とチームワークです。責任感を持って仕事に取り組み、チームメンバーと協力して目標達成を目指します。弱みは、完璧主義なところですが、常に改善を心がけ、より良い成果を出せるよう努力しています。

まとめ

フィルドテーブル株式会社の「ごちとん」は、成長企業ならではのやりがいと、充実した福利厚生、そしてワークライフバランスを重視した働き方改革を実現しています。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っており、自身の成長意欲を存分に発揮できる場所と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像と照らし合わせながら、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、この企業は将来性も高く、成長できる環境が整っていると感じています。皆様の応募をお待ちしております。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

フィルドテーブル株式会社
未経験歓迎！【店長代理/ホワイティうめだ店】ごちとん(豚汁定食専門店)★店舗数も売上もうなぎ昇り！>>>■18期連続増収増益〈コロナ禍でも継続成長〉■毎年60店舗以上継続出店(グループ全体で約800店舗) ◎2030年に売上2倍の1,000億円を目指し多様な業態に挑戦 ◎店長職や本部社員など幅広いキャリア選択可豚汁定食専門店「ごちとんホワイティうめだ店」にて調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。【ごちとんについて】★SNS等で話題★ 具沢山でごちそうな豚汁定食の専門店。炙り豚しゃぶ、スペアリブ等、他では食べられない贅沢豚汁がズラリ。(ごちとん HP：https://www.arclandservice.co.jp/gotchton/)【攻めの働き方改革！残業ゼロを目指して！】店長職は勤務時間、店舗経営をご自身で考えて決めていただきます。シフト次第では短時間勤務・ご自身でお休みの調整が可能です。

［配属先情報］
ごちとんホワイティうめだ店(参考：https://shop.arclandservice.co.jp/ae-shop/spot/detail?code=667)★未経験OK歓迎！飲食店での経験をお持ちの方歓迎(アルバイト含む)>ご意欲・お人柄重視の採用です。★短期間での昇進・昇格も可能な、明確なキャリアパスがございます。【プライム上場グループ】収益率を重視した戦略的な出店計画により、現在は年60店舗ペースで新規出店を加速。18期連続増収と業績も好調。拡大期の当社だからこそ、新店舗の店長、エリアマネジャー（SV）、本社配属(商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部等)などの豊富なキャリアパスがあります。飲食業界No.1に向けて制度も充実しています！

［学歴］高校専修短大高専大学大学院ごちとんホワイティうめだ店（大阪府大阪市北区）
［転勤］当面無
［想定年収］370万円～

［賃金形態］月給制

［月給］266800円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有住宅手当：借上げ社宅あり（家賃50％、敷金・礼金・引越費用全額補助）

［その他制度］車通勤可能、慶弔休暇、産休・育児・介護休暇（実績あり復帰100％／社内規定あり）【プライム市場上場の安定基盤/アークランドサービスホールディングスグループ】■業績は右肩上がりに成長中、これまでのノウハウとオリジナルマニュアルで、パートスタッフでも店舗運営できる環境を実現。■店長業務に少しでも専念できるような環境作りに力を入れています。お客様の期待を超える商品を提供し続けたい”創業以来この想いをもって飲食事業を展開しております。■「かつや」「からやま」「からあげ縁」「mango tree」など15ブランド、国内外合わせて700店舗超を展開しております。店長を経験後はSV、営業統括、商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部など、適性や希望に応じて様々なキャリアが描けます。飲食業界No.1を目指し、幅広い業態にて事業を拡大中！会社の成長のためには従業員がイキイキと働き続けることが出来る環境を作ることが大切であると考え、新しい人事制度も次々と導入中です！

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム