【フィールドテーブル株式会社】東京たらこスパゲティで、あなたの店長キャリアを加速させませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

話題の「東京たらこスパゲティ」で店長として活躍しませんか？

成長企業で、やりがいと安定を手に入れよう！

人気沸騰中の「東京たらこスパゲティ」を運営するフィールドテーブル株式会社（アークランドサービスHDグループ）では、原宿表参道店の店長を募集しています！18期連続増収増益、年間60店舗以上新規出店と、まさに成長企業です。 SNSでも話題沸騰中のたらこスパゲティ店で、店舗運営全般をお任せします。調理や接客はもちろん、発注管理、スタッフ教育、数値管理など、幅広い経験を積めます。

残業ゼロを目指せる働き方改革！

店長は勤務時間や店舗経営を自身で決定できます。シフト調整も柔軟に対応可能なので、プライベートも大切にできます。年間休日110日、充実の休暇制度も魅力です！

キャリアアップも目指せる！

明確なキャリアパスがあり、店長職からSV、本部社員（商品開発など）へのステップアップも可能です。プライム上場グループの安定基盤と、成長企業ならではの豊富なキャリアパスが魅力です。想定年収410万～465万円、住宅手当（家賃50％補助）など福利厚生も充実しています！飲食業界での正社員経験1年以上が必須です。

充実の福利厚生とサポート体制！

借上げ社宅あり（家賃50％補助、敷金礼金・引越し費用全額補助）、産休育休取得実績100％など、安心して長く働ける環境です。成長意欲の高い方、ぜひご応募ください！

【フィールドテーブル株式会社】東京たらこスパゲティで、あなたの店長キャリアを加速させませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業ゼロを目指せる働き方改革

飲食業界でよくある長時間労働や慢性的な人手不足に悩んでいませんか？フィルドテーブル株式会社の「東京たらこスパゲティ原宿表参道店」では、店長職であっても、勤務時間や店舗経営を自身で決定できるフレキシブルな体制を整えています。シフト次第では短時間勤務も可能で、お休みも調整しやすい環境です。残業ゼロを目指せる働き方改革は、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは単なる謳い文句ではなく、18期連続増収増益を達成している企業の、従業員を大切にする姿勢の表れだと考えられます。これは、企業の安定性と成長性を示す強力な証拠であり、安心して長く働ける環境と言えるでしょう。

◇充実のキャリアパスと成長機会

将来のキャリアプランに不安を感じている方もいるのではないでしょうか。同社は、店長職にとどまらず、エリアマネジャー（SV）、本社配属（商品開発、新業態開発など）など、幅広いキャリアパスを用意しています。短期間での昇進・昇格も可能で、明確なキャリアパスは、あなたの成長意欲を後押ししてくれるでしょう。プライム上場グループであるアークランドサービスホールディングスグループの一員として、安定した基盤のもとで、自身のスキルアップとキャリアアップを実現できる環境が整っています。キャリアアドバイザーとして、成長意欲の高い方にとって、この企業はまさに理想的な環境と言えるでしょう。目標達成のためのサポート体制も充実しており、安心して挑戦できる環境が魅力です。

未経験者も安心できる理由

◆充実した研修とサポート体制

飲食業界での正社員経験が1年以上あれば応募可能ですが、未経験分野への不安は当然です。しかし、同社では、独自のノウハウとオリジナルマニュアルを整備しており、パートスタッフでも店舗運営ができる環境を実現しています。経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、充実した研修制度によって、未経験者でも安心して業務に取り組める体制が整っています。キャリアアドバイザーの視点から見ると、マニュアル化された業務手順は、業務の標準化と効率化に繋がり、従業員の負担軽減にも繋がっていると考えられます。これは、企業が従業員の育成に真剣に取り組んでいる証と言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、成長意欲が高く、店長以上を目指したい方です。責任感があり、チームをまとめ、店舗運営を円滑に進めることができる方、そして、常に新しいことに挑戦し、改善を続ける意欲のある方が求められます。また、お客様とのコミュニケーションを大切にし、明るく元気に接客できることも重要です。キャリアアドバイザーとして、これらの能力は、飲食業界で成功するために不可欠な要素であると考えています。さらに、変化への対応力や、問題解決能力も求められます。常に変化する市場環境に対応し、柔軟に考え、行動できる人が活躍できるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、あなたの経験やスキル、そしてこの会社で何をしたいのかを明確に伝えましょう。特に、成長意欲や、同社のビジョンへの共感などを具体的に示すことが重要です。また、なぜ「東京たらこスパゲティ」なのか、なぜこの会社で働きたいのかを明確に記述することで、採用担当者の心を掴むことができるでしょう。

◇志望動機例文

例文1：成長意欲を重視した志望動機
私は飲食業界で5年間の経験を通して、店舗運営の基礎を学び、店長を目指したいという強い思いを持つようになりました。貴社の18期連続増収増益という実績と、明確なキャリアパスは、私の成長意欲を大きく刺激するものです。特に、残業ゼロを目指せる働き方改革は、私自身のワークライフバランスを実現する上で魅力的です。「東京たらこスパゲティ」という人気ブランドで、店長として店舗運営に携わり、自身の成長と会社の更なる発展に貢献したいと考えています。

例文2：ワークライフバランスを重視した志望動機
以前の職場では長時間労働が常態化しており、プライベートとの両立に苦労していました。貴社の「残業ゼロを目指せる働き方改革」という理念に共感し、応募いたしました。短時間勤務も可能な点も魅力です。飲食業界での経験を活かし、お客様に最高のサービスを提供しながら、ワークライフバランスを実現したいと考えています。「東京たらこスパゲティ」という人気ブランドの一員として、チームをまとめ、店舗を成功に導くことに貢献したいです。

例文3：キャリアアップ志向を重視した志望動機
私は、店長として店舗運営を経験し、更なるキャリアアップを目指しています。貴社の明確なキャリアパスと、SVや本社へのキャリア転換の可能性は、私の将来設計に合致するものです。18期連続増収増益という実績は、貴社の成長力と安定性を示しており、安心して長く働ける環境だと感じています。私は「東京たらこスパゲティ」のブランド力を活かし、店長として店舗運営を成功させ、将来的にはSVや本社での活躍を目指したいと考えています。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたの経験やスキル、そして人となりを見極められます。特に、成長意欲、責任感、コミュニケーション能力、問題解決能力などが重要視されます。具体的なエピソードを交えながら、あなたの強みや経験を効果的にアピールすることが大切です。また、企業理念への理解度を示すことも重要です。

◇よくある質問とその回答例

Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、責任感の強さと、チームをまとめる力です。前職では、困難な状況でも、チームメンバーと協力し、目標達成に導いた経験があります。具体的には…（具体的なエピソードを説明）

Q：なぜこの会社で働きたいのですか？
A：貴社の18期連続増収増益という実績と、明確なキャリアパスに魅力を感じています。特に、残業ゼロを目指せる働き方改革は、私自身のワークライフバランスを実現する上で理想的です。「東京たらこスパゲティ」という人気ブランドで、店長として店舗運営に携わり、自身の成長と会社の更なる発展に貢献したいと考えています。

まとめ

フィルドテーブル株式会社は、成長性と安定性を兼ね備えた企業です。充実した研修制度、フレキシブルな働き方、明確なキャリアパスなど、魅力的な条件が揃っています。もし、あなたが飲食業界でのキャリアアップを目指し、ワークライフバランスも大切にしたいと考えているなら、この求人はまさにうってつけです。ぜひ、積極的に応募し、自身の成長と会社の発展に貢献してください。キャリアアドバイザーとして、あなた自身の可能性を信じて、応募することをお勧めします。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

フィルドテーブル株式会社
【店長/原宿表参道店】東京たらこスパゲティ/SNSで話題！/18期連続増収増益中★店舗数も売上もうなぎ昇り！>>>■18期連続増収増益〈コロナ禍でも継続成長〉■毎年60店舗以上継続出店(グループ全体で約800店舗) ◎2030年に売上2倍の1,000億円を目指し多様な業態に挑戦 ◎店長職や本部社員など幅広いキャリア選択可★SNSで大人気★ たらこスパゲティの専門店「東京たらこスパゲティ原宿表参道店」にて調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。【東京たらこスパゲティについて】もちもちの食感にこだわった特製の生パスタ＆新鮮なたらこをたっぷりと絡めた「たらこスパゲティ」の専門店(東京たらこスパゲティ HP：https://www.arclandservice.co.jp/tokyotarako/)【攻めの働き方改革！残業ゼロを目指して！】店長職は勤務時間、店舗経営をご自身で考えて決めていただきます。シフト次第では短時間勤務・ご自身でお休みの調整が可能です。

［配属先情報］
東京たらこスパゲティ原宿表参道店 (参考：https://shop.arclandservice.co.jp/ae-shop/spot/detail?code=680)【必須】飲食店での正社員経験1年以上（業態不問）【人物像】成長意欲が高く、店長以上にも着実に上っていきたい方★短期間での昇進・昇格も可能な明確なキャリアパスがございます。【プライム上場グループ】収益率を重視した戦略的な出店計画により、現在は年60店舗ペースで新規出店を加速。18期連続増収と業績も好調。拡大期の当社だからこそ、新店舗の店長、エリアマネジャー（SV）、本社配属(商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部等)などの豊富なキャリアパスがあります。飲食業界No.1に向けて制度も充実しています！

［学歴］高校専修短大高専大学大学院東京たらこスパゲティ（東京都渋谷区）
［転勤］当面無
［想定年収］410万円～465万円

［賃金形態］月給制

［月給］279700円～309000円［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有住宅手当：借上げ社宅あり（家賃50％、敷金・礼金・引越費用全額補助）

［その他制度］車通勤可能、慶弔休暇、産休・育児・介護休暇（実績あり復帰100％／社内規定あり）【プライム市場上場の安定基盤/アークランドサービスホールディングスグループ】■業績は右肩上がりに成長中、これまでのノウハウとオリジナルマニュアルで、パートスタッフでも店舗運営できる環境を実現。■店長業務に少しでも専念できるような環境作りに力を入れています。お客様の期待を超える商品を提供し続けたい”創業以来この想いをもって飲食事業を展開しております。■「かつや」「からやま」「からあげ縁」「mango tree」など15ブランド、国内外合わせて700店舗超を展開しております。店長を経験後はSV、営業統括、商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部など、適性や希望に応じて様々なキャリアが描けます。飲食業界No.1を目指し、幅広い業態にて事業を拡大中！会社の成長のためには従業員がイキイキと働き続けることが出来る環境を作ることが大切であると考え、新しい人事制度も次々と導入中です！

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