【フィールドテーブル株式会社】夢を実現できる！SNSで話題の「東京たらこスパゲティ」で店長代理として成長しませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

話題の「東京たらこスパゲティ」で店長代理に挑戦！未経験OK！

夢を叶えるチャンス！安定企業で成長できる環境

人気沸騰中の「東京たらこスパゲティ」で、店長代理を募集しています！未経験の方も大歓迎！飲食業界で経験を積みたい方、店長としてキャリアアップを目指したい方、ぜひご応募ください。

充実の待遇と働きやすい環境

月給26万6800円～(経験考慮)、年間休日110日、残業ゼロを目指した働き方改革も推進中！さらに、借上げ社宅あり(家賃50％補助、敷金・礼金・引越費用全額補助)など、待遇も充実しています。産休・育児休暇も取得実績があり、安心して長く働ける環境です。

成長企業で多彩なキャリアパス

18期連続増収増益を続ける、プライム上場グループのアークランドサービスホールディングスが母体。60店舗以上の新規出店を続ける成長企業で、店長職にとどまらず、SV、本部社員など、様々なキャリアパスが選べます。飲食業界No.1を目指し、一緒に成長していきましょう！

具体的な仕事内容

原宿表参道店で、調理・接客、発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営全般をお任せします。経験を活かして、自分らしい店舗運営を実現できます。

【フィールドテーブル株式会社】夢を実現できる！SNSで話題の「東京たらこスパゲティ」で店長代理として成長しませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆残業ゼロを目指せる働き方改革

飲食業界でよくある長時間労働や慢性的な人手不足に悩んでいませんか？フィルドテーブル株式会社の「東京たらこスパゲティ」では、残業ゼロを目指した働き方改革を推進しています。店長職は勤務時間や店舗経営を自身で決定できるため、シフト次第では短時間勤務や休日の調整も可能です。プライベートと両立したい方、ワークライフバランスを重視したい方にとって、大きな魅力となるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、これは単なる謳い文句ではなく、18期連続増収増益を達成している企業だからこそ実現できる、本気の取り組みです。成長を続ける企業だからこそ、従業員の働きやすさを重視し、生産性を高める仕組みを構築できていると言えるでしょう。

◇充実の福利厚生とキャリアパス

安定した環境で働きたい、将来のキャリアに不安を感じている方もいるのではないでしょうか。フィルドテーブル株式会社はプライム上場のアークランドサービスホールディングスグループに属し、安定した経営基盤を誇ります。さらに、住宅手当（借上げ社宅あり、家賃50％補助、敷金・礼金・引越費用全額補助）や、産休・育児・介護休暇（実績あり、復帰率100％）など、充実した福利厚生も魅力です。店長職だけでなく、エリアマネジャー（SV）、本社配属（商品開発、新業態開発など）など、幅広いキャリアパスも用意されています。キャリアアドバイザーとして、このキャリアパスの豊富さは大きな強みだと考えます。成長企業で、自身のスキルアップとキャリアアップを同時に目指せる環境は、多くの転職希望者にとって理想的なものと言えるでしょう。

未経験者も安心できる理由

◆充実の研修とサポート体制

飲食業界未経験で不安を感じている方もいるかもしれません。しかし、同社では未経験者も歓迎しており、充実した研修とサポート体制が整っています。具体的な研修内容については企業に確認する必要がありますが、既存店舗でのOJTやマニュアルの活用など、スムーズに業務を習得できるよう配慮されていると予想されます。キャリアアドバイザーの視点からすると、18期連続増収増益を続ける企業は、人材育成にも力を入れていることが多いです。未経験者でも安心して挑戦できる環境が整っていると言えるでしょう。

◇この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いているのは、責任感があり、目標達成意欲の高い方です。チームワークを大切にし、周囲と協力して仕事を進められる方も歓迎されます。また、成長意欲が高く、常に新しいことに挑戦しようとする姿勢を持つ方、お客様を大切にし、笑顔で接客できる方なども適性が高いでしょう。さらに、数字に強く、店舗運営における数値管理に興味がある方も歓迎されます。キャリアアドバイザーとして、これらの特徴は、店長として成功するために必要な重要な要素だと考えています。自分の強みや適性をしっかりと把握し、応募を検討してみてください。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機では、なぜこの会社で働きたいのか、どのような貢献をしたいのかを具体的に述べる必要があります。経験やスキルだけでなく、あなたの個性や熱意を伝えることが重要です。企業の理念やビジョンに共感していること、成長意欲や責任感などを明確に示しましょう。

◇志望動機例文

以下に3つの例文を示します。それぞれ異なるアピールポイントに焦点を当てています。

例文1：成長企業でスキルアップを目指したい

貴社の18期連続増収増益という実績と、積極的な新規出店計画に強い魅力を感じ、応募いたしました。私は飲食業界での経験こそありませんが、責任感と向上心を持って仕事に取り組む自信があります。貴社の充実した研修制度と、店長職からSV、本社勤務へと繋がるキャリアパスは、私の成長を大きく後押ししてくれると確信しています。未経験ながら、積極的に学び、貴社の発展に貢献したいと考えております。

例文2：ワークライフバランスを重視したい

貴社の「残業ゼロを目指した働き方改革」に共感し、応募いたしました。これまで飲食業界で長時間労働に悩んできましたが、貴社であれば、プライベートと両立しながら仕事に励めると期待しています。短時間勤務や休日の調整が可能という点は、私にとって大きな魅力です。責任感を持って業務に取り組み、お客様に最高のサービスを提供することで、店舗の活性化に貢献したいと考えています。

例文3：チームワークを活かして店舗運営に貢献したい

貴社の「東京たらこスパゲティ」は、SNSでも話題の人気店と伺い、その魅力的なブランドに惹かれました。私はチームワークを大切にし、周囲と協力して目標達成を目指すことを得意としています。貴社で店長として、スタッフと共に店舗運営に携わり、お客様に最高の体験を提供することで、売上向上に貢献したいと考えています。また、経験を活かし、スタッフ育成にも積極的に取り組んでいきたいです。

面接対策

◆面接で評価されるポイント

面接では、あなたのコミュニケーション能力、問題解決能力、そして「東京たらこスパゲティ」の店長として働く上で必要な熱意や責任感が評価されます。経験の有無に関わらず、あなたの個性や能力、そして成長意欲を効果的に伝えることが重要です。具体的なエピソードを交えながら、自身の経験と能力をアピールしましょう。

◇よくある質問とその回答例

面接でよく聞かれる質問とその回答例を以下に示します。

質問：あなたの強みは何ですか？
回答例：私の強みは、責任感の強さと、周囲と協力して目標達成を目指すことです。前職では（具体的なエピソードを交えて説明）…このように、チームワークを活かして成果を上げた経験があります。店長として、スタッフと協力し、店舗目標の達成に貢献したいと考えています。
質問：なぜこの会社を選びましたか？
回答例：貴社の18期連続増収増益という実績と、積極的な新規出店計画に魅力を感じました。また、残業ゼロを目指した働き方改革や充実した福利厚生も、私にとって大きな魅力です。成長企業で、自身のスキルアップとキャリアアップを同時に目指せる環境で働きたいと考えています。
質問：あなたの弱みは何ですか？
回答例：完璧主義なところがあり、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、その反面、細部まで気を配り、質の高い仕事をすることができます。この弱点を克服するために、（具体的な対策を説明）…など、改善に努めています。

まとめ

フィルドテーブル株式会社の「東京たらこスパゲティ」は、成長企業ならではの充実した環境と、働き方改革を推進する企業姿勢が魅力です。未経験者も安心して挑戦でき、明確なキャリアパスも用意されています。この記事で紹介した情報を参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、応募を検討してみてください。あなたの成長と活躍を期待しています！

求人情報引用元: リクナビネクスト)

フィルドテーブル株式会社
未経験歓迎！【店長代理/原宿表参道店】東京たらこスパゲティ/SNSで話題！★店舗数も売上もうなぎ昇り！>>>■18期連続増収増益〈コロナ禍でも継続成長〉■毎年60店舗以上継続出店(グループ全体で約800店舗) ◎2030年に売上2倍の1,000億円を目指し多様な業態に挑戦 ◎店長職や本部社員など幅広いキャリア選択可★SNSで大人気★ たらこスパゲティの専門店「東京たらこスパゲティ原宿表参道店」にて調理・接客、食材発注管理、スタッフ教育、数値管理など、店舗運営業務全般をお任せします。【東京たらこスパゲティについて】もちもちの食感にこだわった特製の生パスタ＆新鮮なたらこをたっぷりと絡めた「たらこスパゲティ」の専門店(東京たらこスパゲティ HP：https://www.arclandservice.co.jp/tokyotarako/)【攻めの働き方改革！残業ゼロを目指して！】店長職は勤務時間、店舗経営をご自身で考えて決めていただきます。シフト次第では短時間勤務・ご自身でお休みの調整が可能です。

［配属先情報］
東京たらこスパゲティ原宿表参道店 (参考：https://shop.arclandservice.co.jp/ae-shop/spot/detail?code=680)★未経験OK歓迎！飲食店での経験をお持ちの方歓迎(アルバイト含む)>ご意欲・お人柄重視の採用です。★短期間での昇進・昇格も可能な、明確なキャリアパスがございます。【プライム上場グループ】収益率を重視した戦略的な出店計画により、現在は年60店舗ペースで新規出店を加速。18期連続増収と業績も好調。拡大期の当社だからこそ、新店舗の店長、エリアマネジャー（SV）、本社配属(商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部等)などの豊富なキャリアパスがあります。飲食業界No.1に向けて制度も充実しています！

［学歴］高校専修短大高専大学大学院東京たらこスパゲティ（東京都渋谷区）
［転勤］当面無
［想定年収］370万円～

［賃金形態］月給制

［月給］266800円～［所定労働時間］8時間0分［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］110日

［有給休暇］入社半年経過後10日～最高20日［退職金］無［社会保険］健保厚生年金雇用労災
［寮社宅］有住宅手当：借上げ社宅あり（家賃50％、敷金・礼金・引越費用全額補助）

［その他制度］車通勤可能、慶弔休暇、産休・育児・介護休暇（実績あり復帰100％／社内規定あり）【プライム市場上場の安定基盤/アークランドサービスホールディングスグループ】■業績は右肩上がりに成長中、これまでのノウハウとオリジナルマニュアルで、パートスタッフでも店舗運営できる環境を実現。■店長業務に少しでも専念できるような環境作りに力を入れています。お客様の期待を超える商品を提供し続けたい”創業以来この想いをもって飲食事業を展開しております。■「かつや」「からやま」「からあげ縁」「mango tree」など15ブランド、国内外合わせて700店舗超を展開しております。店長を経験後はSV、営業統括、商品開発、新業態開発、店舗開発、内装企画、海外事業部など、適性や希望に応じて様々なキャリアが描けます。飲食業界No.1を目指し、幅広い業態にて事業を拡大中！会社の成長のためには従業員がイキイキと働き続けることが出来る環境を作ることが大切であると考え、新しい人事制度も次々と導入中です！

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム