【UDS株式会社 由縁別邸代田で、あなたも「世界がワクワクするまちづくり」の一員に！】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
ワクワクするまちづくり企業UDSで、最高の和食体験を創出する調理スタッフ募集！
充実の福利厚生と働きやすい環境で、スキルアップを目指しませんか？
UDS株式会社は、「MUJI HOTEL」や「神保町ブックセンター」などを手がける、まちづくり企業です。 世田谷区にある由縁別邸代田内の「割烹月かげ」で、調理スタッフを募集しています！ 年間休日117日、賞与年2回と福利厚生も充実。 希望休も毎月提出可能で、ワークライフバランスも大切にできます。
仕事内容とキャリアパス
和食経験を活かし、調理業務全般を担当していただきます。新メニュー開発や食材仕入れなど、幅広い業務に携わるチャンスがあります。 スキルや経験に応じて、徐々に責任あるポジションをお任せしていきます。 キッチンスタッフだけでなく、フロントやホールスタッフとの連携も密で、チームワーク抜群の職場です。
評価制度と魅力的な企業文化
昇給は、半年ごとの目標設定と評価面談による定性評価で決定。店舗売上などは賞与に反映されます。 UDSは「仕事を楽しむこと」を重視。社員のアイデアを活かし、世界に発信する「まちづくり」に貢献できます。 年収343万円～607万円、転勤なし。 成長意欲のある方、ぜひご応募ください！
応募資格
- 和食経験のある方
- 自由な発想で仕事を楽しめる方（歓迎）
- お客様を感動させたい方（歓迎）
【UDS株式会社 由縁別邸代田で、あなたも「世界がワクワクするまちづくり」の一員に！】
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の福利厚生と働きやすい環境で、ワークライフバランスを実現
転職活動で多くの方が抱える悩みは、「ワークライフバランスが取れるか」「将来のキャリアパスを描けるか」「待遇が良いか」といった点ではないでしょうか。UDS株式会社の由縁別邸代田の調理スタッフは、これらの悩みを解消する魅力的な環境を提供しています。年間休日117日、希望休も毎月提出可能で柔軟なシフト調整を実現。プライベートの時間もしっかり確保できます。さらに、昇給は半年ごとの目標設定と評価面談に基づいた定性評価で決定され、頑張りがきちんと反映される制度です。賞与は店舗売上などの定量評価に基づいて支給されるため、モチベーション高く仕事に取り組めるでしょう。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この制度は個々の成長を重視し、長期的なキャリア形成を支援する企業姿勢を表していると言えるでしょう。
◇「世界がワクワクするまちづくり」に貢献できるやりがい
UDS株式会社は、「世界がワクワクするまちづくり」をビジョンに掲げ、商業施設やホテルの企画・設計・運営を手がける企業です。MUJI HOTELや神保町ブックセンターなど、数々の実績を持つUDSの一員として、あなたも「まちづくり」に貢献できます。由縁別邸代田は、その一環として運営される割烹料理店です。単なる調理業務にとどまらず、新メニュー開発や食材仕入れなど、幅広い業務に携わることで、自身のスキルアップと同時に、お客様に感動を与える空間づくりに貢献できます。キャリアアドバイザーとして、この企業の事業ビジョンに共感し、自身の仕事が社会に貢献しているという実感を得られることは、大きなやりがいとモチベーションにつながると考えます。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修体制とサポートで、未経験者も安心してスタートできます
和食経験者であれば、未経験分野への不安は少ないでしょう。しかし、UDSでは、経験に応じて業務を割り当てるため、未経験の分野でも丁寧に指導を受けることができます。先輩スタッフとの連携も良好で、困ったことがあればすぐに相談できる環境が整っています。また、UDSは「仕事を楽しむこと」を重視する企業風土です。そのため、自由な発想で仕事に取り組める環境が提供され、未経験者でも安心してスキルアップを目指せます。キャリアアドバイザーの観点から見ると、このサポート体制は、企業の成長を支える人材育成への投資であり、長期的な視点に立った戦略であると言えます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 和食調理経験があり、向上心のある方
- チームワークを大切にし、コミュニケーション能力の高い方
- お客様を第一に考え、ホスピタリティの高い方
- 自由な発想で仕事に取り組める方
- 成長意欲が高く、積極的にスキルアップを目指せる方
これらの特徴に当てはまる方は、UDSで大きく成長できる可能性を秘めていると言えるでしょう。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、UDSの「世界がワクワクするまちづくり」というビジョンへの共感、自身のスキルや経験を活かしてどのように貢献できるか、そしてUDSで働くことへの熱意を明確に伝えましょう。具体的に、どのような経験が活かせるのか、どのような目標を持って働きたいのかを記述することで、採用担当者にあなたの想いを効果的に伝えられます。
◇志望動機例文
例文1：和食への情熱と成長意欲
幼い頃から和食に親しみ、その繊細な技と奥深さに魅了されてきました。貴社の「由縁別邸代田」は、伝統的な和食を現代風にアレンジした洗練された空間で、お客様に感動を与えていると伺い、強い関心を抱きました。私のこれまでの和食調理経験と、お客様を第一に考える姿勢を活かし、貴社の一員として、お客様に最高の体験を提供したいと考えています。また、新メニュー開発にも積極的に関わり、自身のスキルアップと店舗の発展に貢献したいです。貴社の「仕事を楽しむ」という企業文化にも共感し、チームの一員として、活気ある職場を創造していきたいと考えております。
例文2：チームワークと顧客満足への貢献
私は、チームワークを大切にし、周囲と協力しながら目標達成を目指すことを得意としています。貴社の「由縁別邸代田」では、キッチンスタッフだけでなく、フロントやホールスタッフとの連携が重要であると伺い、私の強みを活かせる環境だと感じました。これまで培ってきたコミュニケーション能力とホスピタリティを活かし、お客様に最高のサービスを提供することで、顧客満足度向上に貢献したいと考えています。また、貴社の自由な発想を尊重する企業文化の中で、新しいアイデアを生み出し、店舗の活性化に貢献したいです。
例文3：地域社会への貢献とキャリアビジョン
「世界がワクワクするまちづくり」という貴社のビジョンに共感し、応募いたしました。「由縁別邸代田」を通じて、地域社会に貢献したいという強い思いを持っています。これまでの和食調理経験を活かし、お客様に美味しい料理を提供することはもちろん、地域の方々との交流を深め、地域に愛されるお店づくりに貢献したいと考えています。また、貴社での経験を通して、将来は料理長として、店舗運営にも携わりたいと考えています。そのためにも、積極的に学び、成長していきたいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、和食調理経験、チームワーク力、ホスピタリティ、そしてUDSのビジョンへの共感度が重視されます。具体的にどのような経験やスキルを活かしたいのか、UDSでどのような目標を持って働きたいのかを明確に伝えましょう。また、逆質問では、仕事内容や社風について具体的な質問をすることで、あなたの熱意と関心の高さを示すことができます。
◇よくある質問とその回答例
Q1. あなたの強みは何ですか？
A1. 私の強みは、チームワークを大切にすることです。以前の職場では、チームメンバーと協力して、目標を達成した経験があります。コミュニケーション能力も高く、周囲と円滑な関係を築きながら仕事を進めることができます。
Q2. 弱みは何ですか？
A2. 時には、完璧主義になりすぎて、細かい部分にこだわりすぎてしまうことがあります。しかし、その点を克服するために、優先順位を明確にし、効率的に作業を進めることを心がけています。
Q3. なぜUDSで働きたいのですか？
A3. UDSの「世界がワクワクするまちづくり」というビジョンに共感し、応募しました。「由縁別邸代田」で、お客様に感動を与える空間づくりに貢献したいと考えています。また、貴社の自由な発想を尊重する企業文化の中で、自身のスキルアップを目指したいです。
まとめ
UDS株式会社の由縁別邸代田は、充実した福利厚生、働きやすい環境、そしてやりがいのある仕事を提供する魅力的な職場です。未経験者も安心してスタートできる体制が整っており、成長意欲の高い方には最適な環境と言えるでしょう。この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性や将来像を改めて見つめ直し、ぜひ応募をご検討ください。キャリアアドバイザーとして、あなたにとって最適なキャリア選択を応援しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
ＵＤＳ株式会社
由縁別邸代田【調理スタッフ】年休117日/賞与年2回/福利厚生充実■「MUJI HOTEL」「神保町ブックセンター」等まちづくりをコンセプトに商業施設やホテルの企画・設計・運営を行う企業 ■「世界がワクワクするまちづくり」を事業ビジョンにデザイン性・事業性・社会性を意識し事業展開/国内外実績多数調理業務全般をメインに、まずは経験やスキルに応じて、お仕事をお任せしていきます。【詳細】■新メニュー開発 ■発注 ■棚卸 ■食材仕入れなど ※調理業務以外にも携わっていただくチャンスもあります。【納得の評価制度と働きやすい環境】■昇給：半年ごとに目標設定を自ら立てその結果を年2回の評価面談でプレゼンし、定性評価をし、昇給が決定。定量評価(店舗売上等)は賞与に反映■キッチンスタッフだけでなくフロントやホールとの連携も抜群。お客様のためにを大事にし、自分たちのパフォーマンスを活かせるようにコミュニケーションをとっています。年休117日、休み希望は毎月提出が可能で柔軟にシフトをまわしております。
［配属先情報］
由縁別邸代田に1階に位置する「割烹月かげ」【必須】■和食経験のある方【歓迎】■ジャンルや業界の常識にとらわれず、自由な発想で仕事を楽しめる方 ■お客様を感動させたい方【企業について】UDSは企画・設計・運営が一体となり「人と人」「人と場所」をつなぐプロフェッショナルチームとして、新しい空間価値やスタイルを世界に発信し続ける“まちづくり企業”。空間づくりにとどまらず、人が集まる「しくみ」ごとデザインすることで、そのまちの魅力を引き出し賑わい生む場を創ります。UDSは「仕事を楽しむこと」が基本。自分たちが楽しみエンドユーザーの笑顔が生まれる場所を目指しています。
［学歴］高校 専修 短大 高専 大学 大学院由縁別邸代田（東京都世田谷区）
［転勤］無
［想定年収］343万円～607万円
［賃金形態］年俸制 ［分割回数］6回［所定労働時間］8時間0分 ［休憩］60分
［フレックスタイム制］無［コアタイム］無［年間休日］117日 その他（夏季、冬季休日各5日、公休：8～9日/月）
［有給休暇］制度備考欄参照［退職金］無［社会保険］健保 厚生年金 雇用 労災
［寮社宅］無
［その他制度］慶弔休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、育児介護休業＜UDSの特徴と魅力＞ ◎「世界がワクワクするまちづくり」を事業コンセプトに、事業企画～建築コーディネイト、運営までトータル提案しています。◎まずは社員が「仕事を楽しむ」。こんなのがあったらいいな、というアイディアで事業展開を行う。2013年には中国法人を設立、今年2017年には沖縄UDS株式会社を設立し、UDSの実績を活かして日本のみならず世界にも積極的に事業を仕掛けている。*========*========*=======*=======*=======*========*========*=======*=======*=======*=======*========*=======*＜受賞空間デザイン＞■MUJI HOTEL GINZA、キッザニア東京、温泉旅館由縁銀座、SOKI ATAMI、ホテルタビノス 浅草、別墅 清流館、大日向小学校コサイエ、JAL工場見学 ～SKY MUSEUM～、上越市立水族博物館「うみがたり」、Tote 駒沢公園、ホテル アンテルーム ソウル等
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