【株式会社稲】京都の風情漂う豆腐料理店で、あなたも正社員デビューしませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
京都嵐山で正社員デビュー！豆腐料理店で働きませんか？
未経験OK！充実の待遇で安心スタート
株式会社稲が運営する、嵐山にある豆腐料理店３店舗でホール・キッチンスタッフを募集しています！駅チカで通勤もラクラク♪ 未経験の方でも安心して始められるよう、充実のサポート体制を整えています。 接客、調理、製造、販売など、様々な業務に携われます。うどんやパフェ、豆腐料理など、幅広いメニューにチャレンジできますよ！
具体的にはどんなお仕事？
ホールでは接客やレジ業務、キッチンでは調理や洗い場、製造では湯葉や豆腐作りなど、あなたの適性や希望に合わせてお仕事をお任せします。基本的には残業なしで、プライベートも充実できます！
魅力的な待遇が満載！
月給24万2200円以上！昇給あり、賞与年2回、さらに嬉しい昼食付き、社割あり！通勤手当（月15000円まで）も支給されます。年間休日105日と、プライベートも大切にできますよ！
こんな方におすすめ！
- 未経験だけど飲食店で働いてみたい方
- 安定した職場で長く働きたい方
- チームワークを大切にできる方
40歳までの方（キャリア形成のため）を募集しています。少しでも興味のある方は、お気軽にご応募ください！
「そろそろ安定した職に就きたいけど、未経験で大丈夫かな…」「将来のキャリアパスが不安…」そんな風に悩んでいるあなたへ。京都で愛される豆腐料理店「株式会社稲」では、正社員として腰を据えて働ける環境を用意しています。未経験者も大歓迎！充実のサポート体制と、将来を見据えたキャリア形成を応援します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
株式会社稲は、京都嵐山で複数の飲食店を展開する成長企業です。豆腐料理店というニッチな市場で独自の地位を築いており、安定性と将来性も兼ね備えています。キャリアアドバイザーとして、この企業の魅力を様々な角度から分析してみましょう。
◆魅力的な仕事環境と充実の福利厚生
駅チカで通勤も便利、基本残業なし、昼食付き、社割ありと、働きやすさを重視した環境が整っています。特に、未経験者でも安心してスタートできるよう、充実したサポート体制が魅力です。具体的には、先輩スタッフによる丁寧な指導や、OJTによる実践的な研修が期待できます。また、制服貸与や自転車・バイク通勤可といった点も、働く上での負担を軽減する要素と言えるでしょう。
◇成長できるキャリアパスとスキルアップ制度
ホール、キッチン、製造、販売と、幅広い業務に携われるため、多様なスキルを習得できます。未経験からスタートし、徐々に専門性を高めていく道筋も描けるでしょう。昇給制度や賞与（年2回）もあり、頑張りがきちんと評価されるシステムです。さらに、キャリアアドバイザーの視点から見ると、この企業は将来的なキャリアアップの機会も秘めていると考えられます。例えば、複数店舗展開していることから、将来的には店長候補や、新規店舗の立ち上げに携わる可能性も十分にあるでしょう。 年齢制限（40歳まで）はキャリア形成を重視した採用方針によるものと推測されます。経験を積んで、責任あるポジションに就きたいと考えている方には最適な環境と言えるでしょう。
◆他社との比較優位性：安定性と成長性
飲食業界は競争が激しいですが、株式会社稲は京都という観光地で独自のブランドを確立しています。観光客需要もあるため、安定した経営基盤を築いていると言えるでしょう。また、複数店舗展開によるスケールメリットや、独自の豆腐製品製造による付加価値も強みです。類似の飲食店と比較しても、福利厚生やサポート体制の充実度は高いと言えます。他社ではなかなか見られない、昼食支給や社割といった福利厚生は、従業員のモチベーション向上に大きく貢献するでしょう。
◇転職成功事例：想像力を掻き立てる成功ストーリー
具体的な成功事例は求人情報には記載されていませんが、キャリアアドバイザーの経験から推測すると、未経験から入社し、ホールスタッフとして接客スキルを磨き、店長に昇格した、といったストーリーが考えられます。あるいは、キッチンスタッフとして調理技術を習得し、新メニュー開発に携わるようになった、といったケースも十分にあり得るでしょう。このような成功事例は、あなた自身のキャリアプランを描く上での良い指標となるはずです。
キャリア形成のチャンス
株式会社稲では、未経験者でも安心してスキルアップできる環境が整っています。ホール・キッチン業務を通じて、接客スキル、調理スキル、そしてチームワークを学ぶことができます。さらに、製造や販売業務にも携わることで、幅広い経験を積むことが可能です。経験を積むにつれて、責任あるポジションへの昇格も目指せます。店長や、複数店舗のマネジメントに携わるなど、キャリアパスは多岐に渡ります。年齢制限があるとはいえ、40歳までのキャリア形成を支援する企業姿勢は、長期的な視点で成長を望む方にとって大きな魅力と言えるでしょう。 また、社内研修制度や資格取得支援制度があれば、さらに専門性を高めることが可能です。 これらの制度があれば、自身のキャリアプランに合わせたスキルアップを図ることができ、より高い目標を目指せるでしょう。 仮にこれらの制度がなかったとしても、多様な業務経験を通して自然とスキルアップが期待できる環境であると考えられます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆充実の福利厚生と働きやすい環境
飲食業界で働く上で、給与や労働時間、福利厚生は大きな関心事ですよね。株式会社稲では、月給24万2200円以上という高めの給与設定に加え、昼食付き、社割ありと、生活を豊かにする福利厚生が充実しています。さらに、基本残業なしで年間休日105日と、プライベートの時間もしっかり確保できます。これは、ワークライフバランスを重視する方にとって大きな魅力と言えるでしょう。 特に、飲食業界は長時間労働や休日が少ないイメージが強いですが、この求人はその点を大きく改善しています。キャリアアドバイザーとして、この点は大きなメリットだと評価できます。残業代は別途支給されるため、安心して働ける環境が整っています。
◇駅チカで通勤もラクラク
通勤時間の長さは、毎日のストレスに直結します。嵐山駅徒歩1分という好立地は、通勤にかかる時間を大幅に削減し、朝の慌ただしさや疲労感を軽減します。これは、仕事へのモチベーション維持にも繋がります。さらに、自転車・バイク通勤も可能なので、自分のライフスタイルに合わせた通勤方法を選択できるのもポイントです。キャリアアドバイザーの視点から見ると、この立地の良さは、生活の質を高め、仕事への集中力を向上させる上で非常に重要です。
未経験者も安心できる理由
◆充実の研修制度とサポート体制
未経験者にとって、新しい職種への挑戦は不安がつきものです。株式会社稲では、3ヶ月～6ヶ月の試用期間を設け、丁寧な研修とサポート体制を整えています。ホール、キッチン、製造、販売と様々な業務がありますが、段階的にスキルを習得できるよう、指導体制が万全です。試用期間中は時給1300円という好条件も、安心してスキルアップに専念できる環境を後押しします。キャリアアドバイザーとして、この丁寧な研修体制は、未経験者にとって大きな安心材料になると考えます。経験豊富な先輩スタッフが丁寧に指導してくれるので、安心してスキルを磨けるでしょう。
◇向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下のような方です。
- チームワークを大切にし、協調性のある方
- お客様を笑顔にしたいという気持ちを持っている方
- 責任感があり、真面目に仕事に取り組める方
- 新しいことを学ぶことに意欲的な方
- 豆腐や和食に興味がある方
飲食業はチームワークが不可欠です。お客様とのコミュニケーションも重要になります。これらの要素を満たしている方は、この仕事で大きく活躍できる可能性が高いでしょう。 キャリアアドバイザーとして、自己分析を行い、これらの項目に当てはまるかどうかを確認することをお勧めします。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機のポイント
志望動機では、企業の理念や事業内容への理解、自身の経験やスキル、そして将来のビジョンを明確に示すことが重要です。特に、株式会社稲の「お客様に美味しい豆腐料理を提供する」という理念に共感し、その実現に貢献したいという熱意を伝えましょう。
◇志望動機例文
例文1：接客経験を活かしたい方
拝啓 株式会社稲 採用担当者様
この度、貴社のホールスタッフの募集に魅力を感じ、応募いたしました。私は以前、カフェでアルバイトとして接客経験を積んでまいりました。そこで培った、お客様への丁寧な対応や、チームワークを活かし、貴社の「お客様に最高の体験を提供する」という理念に貢献したいと考えております。特に、貴社の豆腐料理へのこだわりや、お客様を笑顔にする雰囲気に共感し、ぜひ貴社の一員として成長したいと考えております。今後ともよろしくお願い申し上げます。
例文2：未経験だが意欲のある方
拝啓 株式会社稲 採用担当者様
貴社のホールスタッフの募集要項を拝見し、未経験者歓迎の点に魅力を感じ、応募いたしました。私は飲食業界未経験ですが、貴社の研修制度が充実していることを知り、安心してスキルを身につけることができると確信しております。お客様に喜んでいただけるよう、真摯に努力し、チームの一員として貢献したいと考えております。また、豆腐料理に興味があり、この仕事を通して専門知識を習得したいと考えております。何卒よろしくお願い申し上げます。
例文3：キャリアアップを目指したい方
拝啓 株式会社稲 採用担当者様
この度、貴社のホールスタッフの募集に魅力を感じ、応募いたしました。私はこれまでの職務経験で、責任感と問題解決能力を培ってきました。貴社では、キャリアアップの機会が豊富であると伺い、自身のスキルアップを目指して積極的に取り組んでいきたいと考えております。また、貴社の温かい社風と充実した福利厚生にも魅力を感じております。貴社の一員として、お客様に最高のサービスを提供し、会社の発展に貢献したいと考えております。何卒よろしくお願い申し上げます。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、ホスピタリティ、仕事への意欲、そして企業理念への理解度が評価されます。明るく元気に対応し、自身の経験やスキルを効果的に伝えましょう。また、事前に企業情報や仕事内容についてしっかりと調べておくことが重要です。キャリアアドバイザーとして、企業研究は必須です。企業のホームページや求人情報サイトをよく読み、企業理念や事業内容、社風などを理解しておきましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q：なぜこの会社を選びましたか？
A：貴社の「お客様に最高の体験を提供する」という理念に共感し、その実現に貢献したいと思ったからです。また、駅チカで通勤が便利で、充実した福利厚生も魅力的です。未経験者でも安心して働ける研修制度も、大きな安心材料となりました。
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、コミュニケーション能力と責任感です。前職では、お客様との良好な関係を築き、高い顧客満足度を実現しました。また、責任感を持って仕事に取り組むため、どんな困難な状況でも、必ず解決策を見つけ出します。
Q：あなたの弱みは何ですか？
A：完璧主義なため、細かいミスに気づきすぎる傾向があります。しかし、それを克服するために、チェックリストを作成するなど、ミスを減らすための工夫を常に心がけています。
まとめ
株式会社稲は、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして丁寧な研修体制が魅力の企業です。未経験者でも安心して挑戦でき、キャリアアップも目指せる環境が整っています。この記事で紹介したポイントを参考に、自己分析を行い、自身の適性や将来像と照らし合わせて応募を検討してみてください。 あなた自身の成長と幸せなキャリア形成に繋がる一歩となることを願っています。 ぜひ、積極的に応募をご検討ください！
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社稲
豆腐料理店のホール・キッチンスタッフ株式会社稲正社員デビュー応援◎昇給あり！昼食付！社割あり！ 画像の情報量は適切ですか？ 十分
不足仕事内容 仕事内容
＼アピールポイント／
・駅チカ通勤便利♪
・未経験歓迎！
・サポート体制充実！
・基本残業なし◎
・長期勤務歓迎！
【仕事内容】
＜ホール＞
接客案内
店内清掃
レジ
オーダー取り
配膳
バッシング
＜調理＞
盛り付け
洗い場
在庫管理
材料発注
(うどん・パフェ・和食など)
＜製造＞
湯葉
豆腐
＜販売＞
ソフトクリーム
みたらし団子
豆腐など
ꕤ・―・―・―・―・―・―・―・―・―ꕤ
【勤務地】
『嵯峨とうふ 稲 本店』
嵯峨天竜寺造路町１８
『嵐山さくら餅 稲』
嵯峨天竜寺造路町１９
『嵯峨とうふ 稲 北店』
嵯峨天竜寺北造路町４６－２求めている人材 求めている人材
未経験歓迎
経験者歓迎
年齢の条件と理由：あり（40歳迄（キャリア形成の為））勤務地
京都府京都市右京区嵯峨天龍寺造路町１９番地
嵯峨とうふ 稲 本店
【交通手段】
交通・アクセス
嵐山駅 徒歩1分
給与 月給：24万2200円以上
給与詳細
基本給：月給 24万2200円 〜
固定残業代：なし
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし勤務時間
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日
①9：00～18：00
②10：00～19：00
基本残業無し、
但し超過分に関しては支給休日・休暇
休日休暇
年間休日105日
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日試用期間
あり
試用・研修期間：３ヶ月～６ヶ月
試用・研修期間の条件：給与条件が異なる
能力により随時昇給有り
【給与】
本採用と異なる
基本給 : 時給 1300円待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
交通費規定支給（月15000円迄）
賞与有（年2回）
昇給有
昼食付
社割有
制服貸与
自転車・バイク通勤可職場環境
職場環境
ネイルNG選考の流れ 選考プロセス
※必須：履歴書（写真貼付）