【株式会社クリエイト・ダイニング】上野公園のカフェで、月給30万円～叶える夢と成長！未経験OK！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
上野公園のカフェで月給30万円スタート！未経験OKの充実研修あり！
憧れのカフェでスキルアップしませんか？
株式会社クリエイト・ダイニングが運営する、上野恩賜公園内のカフェ「エブリワンズカフェ」でキッチンスタッフを募集しています！未経験でも月給30万円～の高待遇！充実の研修制度で、料理スキルをゼロからしっかり学べます。 学歴・経験不問なので、飲食業界に興味のある方はぜひご応募ください！
魅力的な仕事内容とキャリアパス
具体的には、食材の仕込み、調理、盛り付け、さらにはメニュー考案にも携われます。地産地消を重視した、質の高い料理を提供するカフェです。 研修では、生産者訪問やワイナリー見学など、食に関する幅広い知識や経験を積むことができます。将来的にはパティシエやソムリエ、シェフ、さらには商品開発や複数店舗を統括するスーパーバイザーなど、様々なキャリアパスが用意されています。
働きやすい環境と充実の福利厚生
月8～9日休み、有給休暇取得推奨、時短勤務制度ありと、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。 社会保険完備、社員割引、食事補助など、福利厚生も充実！ さらに、ソムリエ資格取得支援など、スキルアップをサポートする制度も豊富です。 上野駅徒歩3分とアクセスも抜群です！
まずはお気軽にご応募ください！
応募は簡単！面接は1回のみです。履歴書は面接時持参でOK。 あなたも、上野公園の緑豊かな空間で、お客様に笑顔と美味しい料理を提供しませんか？
「飲食業界で働きたいけど、未経験で大丈夫かな…」「将来のキャリアパスが不安…」そんな悩みを抱えているあなたへ。株式会社クリエイト・ダイニングの上野公園内カフェでは、未経験から月給30万円～という好条件で、充実の研修とキャリアアップ支援体制が整っています。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、この求人の魅力を徹底的に分析し、あなたの転職活動のヒントとなる情報を提供します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
キャリアアドバイザーとして、株式会社クリエイト・ダイニングの求人に魅力を感じるのは、単なる「カフェの調理スタッフ」という枠を超えた、成長の可能性と充実した福利厚生にあります。
◆充実の研修とスキルアップ支援
「畑の日」での生産者訪問やワイナリー研修、コーヒーアカデミー研修など、他社ではなかなか経験できないユニークな研修制度が充実しています。単なる調理スキルだけでなく、食材への理解を深め、食文化への造詣を深めることで、料理人としての専門性を高めることができます。さらに、ソムリエやレストランサービス検定など、39種類以上の資格取得支援制度も用意されている点は、キャリアアップを真剣に考える方にとって大きな魅力です。これは、単なる資格取得支援ではなく、個々のキャリアプランに合わせたスキルアップを会社が積極的にサポートしている証と言えるでしょう。
◇ワークライフバランスとキャリアパスの両立
月8～9日休み、有給休暇取得推奨、時短勤務制度など、ワークライフバランスを重視する姿勢が明確に示されています。これは、長く安心して働ける環境を整備しているだけでなく、プライベートを充実させながらスキルアップに励むことを可能にする体制が整っていることを意味します。さらに、パティシエ、ソムリエといったスペシャリストから、商品開発、スーパーバイザー、グランシェフといった管理職へのキャリアパスも明確に示されており、自身の目標に合わせてキャリアプランを描ける点は大きな強みです。これは、単なる調理スタッフという枠にとどまらず、多様なキャリアパスを提供することで、従業員のモチベーション向上と定着率向上を目指していることを示唆しています。
◆プライム上場グループの安定性
プライム上場グループであるという点は、企業の安定性と将来性を保証する重要な要素です。これは、転職活動において、給与や福利厚生の安定性、長期的なキャリアプランの構築において大きな安心材料となります。また、大企業グループの一員として働くことで、様々な研修機会やキャリア支援プログラムへのアクセスを得られる可能性も高まります。
◇他社との比較優位性
多くの飲食店では、調理スキル重視の採用が多い中、本求人は未経験者も歓迎し、充実した研修制度を提供しています。また、他社では見られない生産者との繋がりを重視した研修や、多様なキャリアパスは、他社との明確な差別化要因となっています。これは、企業が従業員の成長に投資し、長く活躍できる環境を積極的に作ろうとしている姿勢の表れと言えるでしょう。
◆転職成功事例
求人情報からは具体的な成功事例は明示されていませんが、キャリアパスに「商品開発」「スーパーバイザー」「グランシェフ」といった具体的な役職が挙げられていることから、実際にこれらのキャリアパスを歩んだ社員がいると推測できます。面接の際に、具体的な成功事例について質問してみることをお勧めします。過去の成功者から自身のキャリアプランについてアドバイスを得られる可能性もあります。
キャリア形成のチャンス
この仕事は、単なる調理スキルだけでなく、食に関する幅広い知識や経験を積む絶好の機会となります。充実した研修制度と資格取得支援により、専門性を高め、パティシエ、ソムリエなどのスペシャリストとして活躍することも可能です。また、キャリアアップを目指せば、商品開発、スーパーバイザー、グランシェフなど、管理職への道も開かれています。 さらに、プライム上場グループの一員として働くことで、安定した環境の中で、長期的なキャリアプランを描き、着実にステップアップしていくことができます。 様々な業態を展開している企業であるため、自身のスキルや興味に合わせて部署異動も可能です。例えば、カフェでの経験を活かし、将来的に他の業態（ラーメン店、寿司店など）に挑戦することもできるでしょう。これは、自身のキャリアを多角的に発展させるチャンスと言えます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆未経験でも高収入を実現できる環境
飲食業界での経験がない、ブランクがある…そんな不安を抱えている方もご安心ください。株式会社クリエイト・ダイニングでは、未経験者でも月給30万円～という高収入を実現できます。これは、充実した研修制度と明確なキャリアパスが用意されているからこそ可能なのです。 経験豊富な先輩社員による丁寧な指導や、実践的なスキル習得を目的とした研修プログラムにより、着実にスキルアップできます。 高収入は単なる数字ではなく、生活の安定や将来への投資につながる大きなメリットです。 キャリアアドバイザーとして、この給与水準は同業他社と比較しても非常に魅力的であり、特に未経験者にとって大きな自信とモチベーションにつながるでしょう。
◇充実した福利厚生とワークライフバランス
「プライベートも大切にしたい」という方も安心して働ける環境です。月8～9日の休日、有給休暇の取得推奨、産前産後・育児休暇など、ワークライフバランスを重視した制度が整っています。 さらに、社員割引制度、食事補助、副業制度など、生活を豊かにする福利厚生も充実。 5連休を取得して海外旅行に行く、連休を分けて友人と遊ぶなど、個々のライフスタイルに合わせた休暇取得が可能です。 これは、単なる福利厚生ではなく、社員の幸福度を高め、長期的なモチベーション維持に繋がる重要な要素です。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、このような充実した福利厚生は、優秀な人材確保と定着率向上に大きく貢献すると言えるでしょう。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
「未経験で本当に大丈夫だろうか…」という不安は、多くの転職希望者が抱くものです。しかし、株式会社クリエイト・ダイニングでは、未経験者向けの充実した研修制度が用意されています。「畑の日」での生産者訪問、「ワイナリー研修」など、食に関する幅広い知識と経験を積むことができます。 調理の基本から丁寧に指導し、一人前になるまでしっかりとサポートします。 研修内容は座学だけでなく、実践的な内容も豊富で、現場で必要なスキルを効率的に習得できるよう設計されています。 キャリアアドバイザーとして、この研修制度は、未経験者の不安を解消し、早期に戦力化を図るための重要な投資であると評価できます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 飲食業界でスキルアップを目指したい方
- 笑顔で仕事に向き合える方
- 安定企業で長く働きたい方
- ワークライフバランスを重視する方
- 食への関心が高い方
- チームワークを大切にする方
これらの特徴に当てはまる方は、この会社で大きく成長できる可能性が高いでしょう。 キャリアアドバイザーとして、これらの特徴は、企業文化や仕事内容と高い親和性があり、高いパフォーマンスと定着率に繋がると考えられます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、企業理念への共感、具体的な仕事への意欲、自身のスキルや経験をどのように活かせるかなどを明確に示すことが重要です。 単なる希望ではなく、具体的なエピソードや目標を交えて、熱意を伝えることが効果的です。 また、企業のホームページをよく読み、企業文化やビジョンを理解した上で、自身のキャリアプランと結びつけることが大切です。
◇志望動機例文
例文1：食への情熱と成長への意欲
株式会社クリエイト・ダイニングの求人広告を拝見し、生産者との繋がりを重視した食材へのこだわりや、充実した研修制度に魅力を感じ、応募いたしました。私は幼い頃から料理が好きで、食を通して人を幸せにする仕事に就きたいと考えています。貴社の「畑の日」やワイナリー研修といった、食の生産現場を学ぶ機会は、私の成長に大きく貢献すると確信しています。未経験ではありますが、向上心と責任感を持って業務に取り組み、一流の料理人へと成長したいと考えております。
例文2：安定性とワークライフバランス
プライム上場グループである貴社の安定性と、充実した福利厚生、ワークライフバランスを重視した働き方に魅力を感じ、応募いたしました。これまで飲食業界で培ってきたホール経験を活かし、お客様に最高のサービスを提供したいと考えています。また、貴社の様々な研修制度を通して、スキルアップを目指し、長く貢献できる人材になりたいと考えております。プライベートも充実させながら、仕事にも全力で取り組むことをお約束します。
例文3：キャリアアップへの展望
貴社の多様な業態展開とキャリアアップ支援制度に強い関心を持ち、応募いたしました。私は将来的に、商品開発や複数店舗をサポートするスーパーバイザーなど、責任ある立場を目指したいと考えています。貴社では、パティシエやソムリエなど、スペシャリストが多く活躍されており、そのような環境で学ぶことで、自身のスキルを最大限に発揮できると確信しています。そのため、貴社の一員として、積極的に学び、成長し続けたいと考えております。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、コミュニケーション能力、仕事への熱意、自己理解、企業理解などが評価されます。 明るくハキハキとした対応、具体的なエピソードを交えた回答、企業理念への共感などを示すことが重要です。 また、質問への回答だけでなく、積極的に質問をすることも好印象を与えます。
◇よくある質問とその回答例
Q：あなたの強みは何ですか？
A：私の強みは、粘り強く目標達成に取り組むことです。以前、〇〇という目標を達成するために、綿密な計画を立て、困難な状況にも諦めずに努力を続けました。その結果、目標を達成することができ、大きな自信を得ることができました。この経験を活かし、貴社でも困難な課題にも果敢に挑戦し、必ず成果を出したいと考えています。
Q：なぜ飲食業界で働きたいのですか？
A：食を通して人々を笑顔にすることに喜びを感じ、飲食業界で働きたいと考えています。貴社の「エブリワンズカフェ」は、上野恩賜公園という素晴らしい立地で、多くのお客様に安らぎの空間を提供しています。その一員として、お客様に最高の体験を提供したいという強い思いがあります。
まとめ
株式会社クリエイト・ダイニングは、未経験者でも安心して挑戦でき、やりがいと成長を感じられる環境です。 充実した研修制度、魅力的な福利厚生、そして明確なキャリアパスは、あなたの未来を大きく広げる可能性を秘めています。 この記事で紹介したポイントを参考に、自身の適性と将来像をしっかりと見据え、ぜひ応募をご検討ください。 キャリアアドバイザーとして、この会社は成長意欲の高い方にとって、最適な環境であると確信しています。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社クリエイト・ダイニング
上野公園内のカフェの調理・キッチン株式会社クリエイト・ダイニング未経験でも月給30万円～／研修充実／プライム上場グループ 画像の情報量は適切ですか？ 十分
不足仕事内容 仕事内容
“*新規STAFF大募集*
多彩な資格取得支援や研修で
スキルアップ・キャリアアップ！
生産者との繋がりを感じられる
食材を扱い、丁寧に料理を提供！
具体的には
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キッチン業務をお任せします。
【キッチン業務】
・仕込／調理／盛り付け
・メニューの考案 など
料理の基礎から丁寧に教えていきます。
料理人としての第一歩を、
安心して踏み出せる環境です。
エブリワンズカフェとは・・・
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上野恩賜公園、国立西洋美術館そばの
緑豊かな一角に佇むカフェ。
温もりを感じるウッド基調の店内は、
動物園や美術館、博物館に通われるお客様に
ホッと一息つける時間を提供しています。
メニューには「江戸前食材」や、
「東京野菜および江戸野菜」など、
地産の食材を使った料理も並びます！
「どんなスキルでも身につく」会社
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和・洋・中ではくくれない、
多様性を表現し、外食の楽しさを
沢山のお客様に伝えています。
身につけたいスキルに合わせて
部署異動も積極的に推奨！
なりたい自分になれる会社です！
生産～提供までの流れを学べる研修
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『畑の日』では
生産者訪問を行い、お手伝い。
『ワイナリー研修』では
関東近郊のワイン醸造所を見学。
また、地域の農家さんと協力して、
ファーマーズマーケットも開催し
野菜の店頭販売も行うお店も！
こういった研修を通じ、
食に向き合うだけでなく、
人間性を高めることができます。”””””””求めている人材 求めている人材
学歴不問、経験不問、未経験大歓迎
学歴や経験は不問！
ホール経験がある方、優遇します◎
＊転職回数不問、ブランク不問
こんな方にピッタリ！
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・飲食でのスキルアップを目指したい方
・笑顔で仕事に向き合える方
・安定企業で長く働きたい
・ワークライフバランスを重視する
キャリアアップ
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パティシエ、ソムリエなど
スペシャリストも多く在籍する当社。
将来的には、プロのサービスマンや
シェフとして、店舗に勤務しながら
「商品開発」を手掛けたり、
複数店舗をサポートとする
「スーパーバイザー」や
ブランド・業態の料理責任者
「グランシェフ」なども目指せます。勤務地
東京都台東区上野8-4
エブリワンズカフェ 上野恩賜公園
【交通手段】
交通・アクセス
上野駅 徒歩3分、京成上野駅 徒歩8分
給与 月給：30万円 ～ 35万円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 24万6000円 〜 28万7000円
固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給）
1ヶ月あたり5万4000円 〜 6万3000円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
法定内残業時間：1ヶ月あたり0時間0分
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
給与は年齢・経験・能力などを最大限に考慮し、当社規定により決定します
【給与例】
給与例
【モデル年収】
年収360万円／入社1年目勤務時間
シフト制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり8時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり22日
8:00～23:00の間でシフトを組みます。
*変形労働時間制を導入しています。*
※一部店舗を除き、深夜勤務なし
※時短勤務制度あり休日・休暇
休日休暇
・月8日～月9日休み
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前・産後休暇
・育児休暇
など
安心して長く働ける職場です
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「プライベートも大切にしたい！」
そんな想いを持った方は
是非、ご応募ください。
有給取得を推奨している当社では、
「5連休をとって海外旅行へ」
「連休を分けて友人と遊ぶ」など
プライベートも充実できる環境を
作っています。試用期間
あり
試用・研修期間：3か月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
＼手厚い福利厚生／
・人事評価（年2回）
・各種社会保険完備
・退職給付制度
・社員割引制度
・食事補助（規定あり）
・社員紹介制度「フレリク」
・交流や新しい知識が学べる研修会
┗研修実績
・山梨県のワイナリーでのワイン研修
・コーヒーアカデミー研修
・利き酒師による日本酒講座
・契約農家で野菜収穫
・海外研修など…
・優秀店舗表彰制度
・勤務時間等に応じたポイントプログラム
・社員持株会制度（奨励金支給）
・永年勤続表彰（特別休付き）
・副業制度あり
◆39以上にわたる充実の資格支援制度あり
・ソムリエの資格取得支援
・レストランサービス検定の資格取得支援 など職場環境
職場環境
カジュアルレストランや、フルサービスのハイエンドレストラン、カフェ、和食といろいろな業態を展開しています。20代、30代、40代、50代まで、幅広い人材がそれぞれに活躍できる場所を見つけています！
喫煙所：喫煙所あり（屋内）選考の流れ 選考プロセス
(1)応募
(2)面接 1回
メールもしくは電話で採用可否をご連絡します。
※最初の面接時に履歴書をご持参ください。
応募時の履歴書は不要です。
面接時にご持参くださいませ。
＜ブランド紹介＞
他にも、ラーメン、寿司、ピザ、ハンバーガー、シュラスコ、バル、沖縄料理など・・・、あらゆるスキルが身につけられるチャンスも！企画や立上げなどに携わってください！