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「もう治った!」は危険信号?コロナ療養中の家族との働き方問題、あなたはどうする?

「もう治った!」は危険信号?コロナ療養中の家族との働き方問題、あなたはどうする?

今回の記事では、コロナ陽性となった家族との関係性、特に「もう治った」と外出を試みる家族への対応に焦点を当て、その中で生じる働き方に関する問題について掘り下げていきます。感染症対策と個人の自由、そして家族としての責任の間で揺れ動くあなたの悩みに寄り添い、具体的な解決策を提示します。

コロナ陽性者が自宅療養期間に外出することは禁止ですか?

濃厚接触者は不要不急の外出は控えましょうとなっていますが、コロナ陽性者も生活に必要な外出であれば出ても良いのでしょうか。

同じ状況の方がいたらお話聞かせてください。解決策や皆様の意見をお待ちしてます。

家庭内に陽性者(父)がいます。

家族構成は父、母、私、弟、妹です。

私と父のみ症状があり父が先にPCRを受けました。発症から3日目、熱も下がり喉の痛みのみ、と本人は話しています。「もう完全復活だから!」といい家庭ではマスクをせず父が触った場所を除菌すると「俺を菌呼ばわりするんじゃねぇ」と怒鳴ります。

父は発症日に39度の熱があったものの家族に報告せず、仕事に行きましたが会社内で感染者が出たため「お腹すいたから飲食店探したけど食べたいもの無かったんだよね〜」と言って帰ってきました。その後、冷凍食品を食べて横になりました。

その時点で私は有り得ないなと思いました。

ここからが本題です。父はもう治ったと頻りに言い昨日は買い物行こうともしていました。母が慌てて弟に行かせるからと止めました。(弟は陰性で濃厚接触者です。)

もし外に出た場合は通報してもいいのでしょうか?

父はコロナと札を貼ってるわけじゃないんだからバレないだろと言います。こういう人がいるから収まらないのではないかと私は思います。

子供だったら大人が力ずくでも外に出るのを封じ込めるべきだと思いますが、言っても聞かない大人は放って置くのが1番かと思います。

しかし、私は家族です。なぜ家族が止めなかったのか、とそういう目で見られるのではないか、やはり私たち家族に責任があるのでは無いかと思ってしまいます。

私が除菌をしたり外出しようとする父を止めると 気にしすぎだお前は異常だ。と言われました。

私は異常なのは父だと思いますが、異常な父の娘も異常なのかもしれないならば、私は異常、通常の真っ当な考えが出来ないので父を〇そう…と、いうのは冗談ですが、、笑

どうしたら家で大人しくしてくれますかね笑 想像力の無い父親を晒してる私も想像力がないのかもしれません。

補足ですが今週の日曜日に誰も出社しないから、隠れて出勤しようかなと言っていました父にしか作れない?(どんだけ教育ができてない会社なんだよと言う感じですが)資料があるらしいです。

あ、父が起きてきました。

家の中で洗濯を干し、感染対策のため換気をしているので暖房をつけていませんが、喉の痛みを乾燥のせいにしてます笑

多分それコロナの症状ですよ?

ぐだぐだ書いてすみません。私も自宅療養期間で暇だったもので家族とは一定の距離感を取らないとストレスが溜まりますね。

コロナ離婚があるのもわかります。

愚痴でも大丈夫なのでなにか書いていってください!

みんなで乗り切りましょう〜!

父を擁護する意見ももちろん大丈夫です

はじめに:コロナ禍における家族との葛藤

新型コロナウイルス感染症は、私たちの生活に大きな変化をもたらしました。特に、感染者の自宅療養期間中の過ごし方や、濃厚接触者との関係性、そして働き方においては、多くの課題が浮き彫りになりました。今回の相談内容にあるように、感染した家族が「もう治った」と主張し、外出や職場への復帰を試みる場合、家族は感染拡大のリスク、周囲からの視線、そして自身の働き方との間で板挟みになることがあります。

この記事では、このような状況に直面しているあなたに向けて、具体的な対応策と、心の負担を軽減するためのヒントを提供します。感染症対策に関する法的側面、家族とのコミュニケーション術、そして自身のキャリアを守るための働き方について、多角的に考察していきます。

1. 法的観点からの考察:外出は可能?

まず、コロナ陽性者の外出に関する法的側面を確認しましょう。感染症法に基づき、陽性者は原則として外出を控えることが求められます。これは、ウイルスの拡散を防ぎ、社会全体を守るための措置です。しかし、生活必需品の購入や医療機関への受診など、やむを得ない事情がある場合は、感染対策を徹底した上で外出が認められることもあります。

相談者の父親のように、「もう治った」と自己判断して外出することは、法的に問題がある可能性があります。感染期間や症状の有無に関わらず、医師の指示に従い、療養期間を遵守することが重要です。もし、父親が療養期間中に無断で外出した場合、周囲の人々に感染を広げるリスクがあり、場合によっては法的責任を問われる可能性も否定できません。

この点を踏まえ、まずは父親に正しい情報を伝え、療養期間の重要性を理解してもらうことが大切です。保健所や医療機関からの情報を共有し、客観的な根拠に基づいて説得することで、父親の行動を改めることができるかもしれません。

2. 家族とのコミュニケーション術:対立を避けるために

次に、家族とのコミュニケーションについて考えてみましょう。感染症に関する考え方は、人によって大きく異なります。特に、父親のように「もう治った」と主張する人に対して、どのように接すれば良いのでしょうか?

  • 冷静な対話:感情的にならず、冷静に話し合いましょう。父親の言い分を一旦受け止め、なぜそう考えるのかを理解しようと努めることが大切です。
  • 情報共有:正確な情報を共有し、誤解を解きましょう。感染症に関する正しい知識を提供し、父親の認識とのギャップを埋めることが重要です。
  • 共感:父親の不安や不満に共感する姿勢を示しましょう。隔離生活のストレスや、仕事への影響に対する不安を理解することで、父親との信頼関係を築くことができます。
  • 具体的な提案:外出を控える代わりに、オンラインでの買い物や、宅配サービスの利用を提案するなど、具体的な代替案を提示しましょう。

コミュニケーションの際には、相手を非難するような言葉遣いは避け、あくまでも事実に基づいた説明を心がけましょう。例えば、「熱が下がったからといって、ウイルスが完全にいなくなったわけではないよ」といった具体的な表現を用いることで、相手に理解を促すことができます。

3. 働き方への影響:キャリアを守るために

コロナ陽性となった家族がいる場合、自身の働き方にも影響が出ることがあります。濃厚接触者として自宅待機を余儀なくされたり、感染への不安から出勤をためらったりすることもあるでしょう。このような状況下で、どのように自身のキャリアを守り、仕事を続けることができるのでしょうか?

  • 会社との連携:まずは、会社に状況を報告し、相談しましょう。テレワークや時差出勤など、柔軟な働き方を提案してもらうことが重要です。
  • 情報収集:感染症に関する最新情報を収集し、適切な対策を講じましょう。政府や自治体の情報を確認し、自身の状況に合わせた対応策を検討しましょう。
  • 自己管理:自身の健康状態を常に把握し、体調が悪い場合は無理をせず、医療機関を受診しましょう。
  • キャリアプランの見直し:状況に応じて、自身のキャリアプランを見直すことも必要です。テレワークが可能な職種への転職や、副業を始めるなど、働き方の選択肢を広げることも検討しましょう。

もし、会社との交渉がうまくいかない場合や、現在の働き方に不満がある場合は、転職を検討することも一つの選択肢です。転職エージェントに相談し、自身の状況に合った求人を探してもらうことも有効です。

4. 精神的な負担を軽減するために:心のケア

コロナ禍における家族との関係は、精神的な負担を伴うものです。感染への不安、周囲からの視線、そして家族との対立など、様々なストレスが重なることがあります。このような状況下では、どのように心のケアを行えば良いのでしょうか?

  • 休息:十分な休息を取り、心身の疲れを癒しましょう。
  • 気分転換:趣味や好きなことに時間を使い、気分転換を図りましょう。
  • 相談:信頼できる人に悩みを聞いてもらいましょう。家族、友人、専門家など、誰でも構いません。
  • 情報収集:感染症に関する正しい情報を収集し、不安を解消しましょう。
  • 専門家のサポート:必要に応じて、カウンセリングや精神科医のサポートを受けましょう。

一人で抱え込まず、周囲の人々に頼ることが大切です。家族や友人とのコミュニケーションを通じて、気持ちを共有し、支え合いましょう。また、専門家のサポートを受けることで、客観的な視点から問題解決の糸口を見つけることができます。

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5. 具体的な対応策:ケーススタディ

相談者の状況を具体的に見ていきましょう。父親が「もう治った」と主張し、外出や職場への復帰を試みている場合、どのように対応すれば良いのでしょうか?

  1. 情報提供:父親に、療養期間に関する正確な情報を伝えましょう。保健所や医療機関からの情報を共有し、療養期間の重要性を説明します。
  2. 説得:感情的にならず、冷静に説得しましょう。父親の言い分を理解しようと努め、なぜ外出したいのか、その理由を聞き出すことから始めます。
  3. 代替案の提示:外出を控える代わりに、オンラインでの買い物や、宅配サービスの利用を提案しましょう。また、父親がどうしても仕事に行きたい場合は、会社に相談し、テレワークや時差出勤などの代替案を検討してもらいましょう。
  4. 通報の検討:父親が療養期間を無視して外出を繰り返す場合は、保健所や医療機関に相談し、必要に応じて通報を検討しましょう。これは、家族だけでなく、周囲の人々を守るための措置です。
  5. 自身の保護:自身が濃厚接触者である場合は、感染対策を徹底し、不要不急の外出を控えましょう。また、会社に状況を報告し、テレワークなどの働き方を検討してもらいましょう。

これらの対応策を組み合わせることで、父親の行動を改め、感染拡大のリスクを最小限に抑えることができます。また、自身のキャリアを守り、精神的な負担を軽減することも可能です。

6. 専門家からのアドバイス:弁護士、医師、キャリアコンサルタント

今回のケースでは、様々な専門家の視点からのアドバイスも重要です。

  • 弁護士:父親が療養期間中に外出した場合の法的責任について、弁護士に相談することができます。また、家族間のトラブルに関するアドバイスも受けることができます。
  • 医師:父親の症状や健康状態について、医師に相談することができます。療養期間や感染対策に関するアドバイスも受けることができます。
  • キャリアコンサルタント:自身の働き方やキャリアプランについて、キャリアコンサルタントに相談することができます。テレワークや転職に関するアドバイスも受けることができます。

専門家からのアドバイスを得ることで、客観的な視点から問題解決の糸口を見つけることができます。また、自身の状況に合った具体的な対策を立てることができます。

7. 成功事例:乗り越えた家族の物語

最後に、同様の状況を乗り越えた家族の成功事例を紹介します。これらの事例から、私たちが学ぶべき教訓は何でしょうか?

事例1:母親がコロナ陽性となり、父親が濃厚接触者となった家族。父親は、会社にテレワークを申請し、在宅勤務に切り替えました。母親の療養中は、家事や育児を積極的に行い、家族を支えました。その結果、家族全員が感染することなく、母親の療養期間を乗り越えることができました。

事例2:父親が「もう治った」と主張し、外出を試みた家族。家族は、父親に療養期間の重要性を説明し、外出を思いとどまらせました。父親は、オンラインでの買い物や、宅配サービスを利用することで、療養期間を過ごしました。その結果、家族全員が感染することなく、父親の療養期間を乗り越えることができました。

これらの事例から、私たちは以下のことを学ぶことができます。

  • 情報共有の重要性:正確な情報を共有し、誤解を解くことが大切です。
  • コミュニケーションの重要性:家族間のコミュニケーションを通じて、互いの気持ちを理解し合うことが大切です。
  • 協力の重要性:家族全員で協力し、感染対策に取り組むことが大切です。

まとめ:コロナ禍を乗り越えるために

コロナ禍における家族との関係性、特に「もう治った」と外出を試みる家族への対応は、非常に難しい問題です。しかし、適切な情報収集、コミュニケーション、そして協力があれば、この困難を乗り越えることができます。今回の記事で提示した解決策を参考に、あなた自身の状況に合わせた対応策を検討してください。そして、一人で抱え込まず、周囲の人々に頼り、心のケアを忘れずに、この困難な時期を乗り越えましょう。

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