飲食店のバイトに再応募！店長に好印象を与えるLINEの送り方完全ガイド
飲食店のバイトに再応募！店長に好印象を与えるLINEの送り方完全ガイド
この記事では、一度退職した飲食店のアルバイトに再び応募したいと考えているあなたに向けて、店長に好印象を与え、再雇用に繋がる可能性を高めるLINEの送り方について解説します。特に、コロナ禍での状況を踏まえ、相手への配慮を示しつつ、あなたの熱意を伝えるための具体的な例文や、注意点、成功の秘訣を詳しくご紹介します。
昨年、就職を機に辞めた飲食店で再度アルバイトとして働きたいと考えています。(今の仕事は二月末で退職予定となっています。) バイト仲間とも店長との関係も良好ですし、本来なら歓迎して頂けると思うのですが、飲食店のため、まん延防止ということもあり、再度アルバイトとして働きたいと言いづらいです。店長にLINEをするならなんと送るべきでしょうか、印象が良い文章をどなたか教えてください。
一度辞めたバイト先に戻りたいというあなたの気持ち、とてもよく分かります。以前の関係性が良好だったとしても、現在の状況や相手の立場を考えると、どのように連絡を取るべきか悩んでしまいますよね。この記事では、あなたの状況に合わせて、店長に好印象を与え、再雇用に繋がる可能性を高めるためのLINEの送り方を、具体的な例文を交えながら解説します。また、再応募を成功させるための心構えや、面接対策についても触れていきます。
1. なぜ再応募したいのか？あなたの気持ちを整理する
まずは、あなたがなぜその飲食店で再び働きたいのか、その理由を明確にしましょう。これは、店長にあなたの熱意を伝える上で非常に重要です。単に「以前の関係性が良かったから」という理由だけではなく、具体的にどのような点でそのお店で働きたいのかを言語化することで、あなたの本気度が伝わりやすくなります。
- お店の雰囲気やチームワークが好きだった： 具体的にどのような点が魅力的だったのかを説明しましょう。例えば、「活気があり、お客様との距離が近い雰囲気が好きでした」「以前のバイト仲間とのチームワークが良く、楽しく働けた」など、具体的なエピソードを交えると、より感情が伝わりやすくなります。
- 仕事内容にやりがいを感じていた： どのような仕事内容にやりがいを感じていたのかを具体的に説明しましょう。例えば、「お客様に美味しい料理を提供できたときに喜びを感じていました」「接客を通して、お客様に笑顔になっていただけることが嬉しかった」など、具体的なエピソードを交えると、あなたの仕事への熱意が伝わります。
- スキルアップを目指したい： 以前の経験を通して、どのようなスキルを身につけたいと考えているのかを説明しましょう。例えば、「調理スキルを向上させたい」「接客スキルを磨きたい」など、具体的な目標を提示することで、あなたの成長意欲をアピールできます。
- 現在の仕事との関連性： 現在の仕事が退職予定であること、そして、なぜ飲食業に戻りたいのかを説明しましょう。例えば、「今の仕事で得た経験を活かして、お客様にさらに良いサービスを提供したい」「飲食業への情熱を諦めきれず、再び挑戦したい」など、あなたのキャリアプランを伝えることで、店長にあなたの真剣さを理解してもらいやすくなります。
2. LINEを送る前の準備：相手への配慮と情報収集
LINEを送る前に、以下の2点を確認しましょう。相手への配慮を示すことで、あなたの印象は格段に良くなります。
- お店の状況を確認する： コロナ禍の影響や、現在のアルバイトの募集状況などを確認しましょう。お店のホームページやSNSをチェックしたり、可能であれば、以前のバイト仲間などに状況を聞いてみるのも良いでしょう。
- 忙しい時間帯を避ける： 店長が忙しい時間帯を避けて連絡しましょう。ランチやディナーの時間帯、週末などは避けるのが無難です。
3. 好印象を与えるLINEの例文：状況別テンプレート
ここでは、あなたの状況に合わせて使えるLINEの例文を3パターンご紹介します。それぞれの例文を参考に、あなたの言葉でアレンジして、店長にあなたの想いを伝えてください。
例文1：シンプルに再応募の意思を伝える
以前の関係性が良好で、迷わず再応募したいという場合は、ストレートにあなたの気持ちを伝えましょう。
件名： ○○（あなたの名前）です
本文：
〇〇店長、お久しぶりです！
昨年までアルバイトでお世話になっておりました、○○です。お元気でお過ごしでしょうか？
実は、現在の仕事が2月末で退職することになり、以前から大変お世話になった〇〇（お店の名前）で、またアルバイトとして働かせていただけないかと思い、ご連絡いたしました。
以前、〇〇（お店の名前）で働いていた頃は、〇〇（具体的なエピソード）など、大変楽しく、やりがいを感じておりました。お店の雰囲気や、お客様との距離感がとても好きでした。
もし、アルバイトの募集をされていましたら、ぜひ応募させていただきたいです。ご検討いただけると嬉しいです。お忙しいところ恐れ入りますが、ご連絡をお待ちしております。
（あなたの名前）
例文2：コロナ禍への配慮を伝える
コロナ禍で、お店の状況が心配な場合は、相手への気遣いを伝える文章を加えましょう。
件名： ○○（あなたの名前）です
本文：
〇〇店長、お久しぶりです！
昨年までアルバイトでお世話になっておりました、○○です。お元気でお過ごしでしょうか？
この度は、コロナ禍で大変な状況の中、いかがお過ごしでしょうか。お店の状況も気になっておりました。
実は、現在の仕事が2月末で退職することになり、以前から大変お世話になった〇〇（お店の名前）で、またアルバイトとして働かせていただけないかと思い、ご連絡いたしました。
以前、〇〇（お店の名前）で働いていた頃は、〇〇（具体的なエピソード）など、大変楽しく、やりがいを感じておりました。お店の雰囲気や、お客様との距離感がとても好きでした。
もし、アルバイトの募集をされていましたら、ぜひ応募させていただきたいです。お店の状況も大変かと思いますので、もしよろしければ、一度お話を聞かせていただけないでしょうか。ご検討いただけると嬉しいです。お忙しいところ恐れ入りますが、ご連絡をお待ちしております。
（あなたの名前）
例文3：現在の仕事での経験を活かしたいと伝える
現在の仕事での経験を活かして、お店に貢献したいという意欲を伝えることで、あなたの成長意欲をアピールできます。
件名： ○○（あなたの名前）です
本文：
〇〇店長、お久しぶりです！
昨年までアルバイトでお世話になっておりました、○○です。お元気でお過ごしでしょうか？
実は、現在の仕事が2月末で退職することになり、以前から大変お世話になった〇〇（お店の名前）で、またアルバイトとして働かせていただけないかと思い、ご連絡いたしました。
現在の仕事では、〇〇（具体的な仕事内容）を通して、〇〇（得られたスキルや経験）を身につけることができました。以前、〇〇（お店の名前）で働いていた頃の経験と、今の仕事で得た経験を活かして、お店に貢献したいと考えております。
以前、〇〇（お店の名前）で働いていた頃は、〇〇（具体的なエピソード）など、大変楽しく、やりがいを感じておりました。お店の雰囲気や、お客様との距離感がとても好きでした。
もし、アルバイトの募集をされていましたら、ぜひ応募させていただきたいです。ご検討いただけると嬉しいです。お忙しいところ恐れ入りますが、ご連絡をお待ちしております。
（あなたの名前）
4. LINEを送る際の注意点：印象を良くするためのポイント
LINEを送る際には、以下の点に注意しましょう。これらのポイントを押さえることで、店長に好印象を与えることができます。
- 丁寧な言葉遣いを心がける： 敬語を使い、失礼のない言葉遣いを心がけましょう。
- 簡潔に要件を伝える： 長文になりすぎないように、簡潔に要件を伝えましょう。
- 相手への気遣いを示す： コロナ禍の状況や、お店の忙しさを考慮して、相手への気遣いを示す言葉を添えましょう。
- 返信を急かさない： 返信を急かすような表現は避け、相手の都合を尊重しましょう。
- 誤字脱字に注意する： 誤字脱字は、あなたの印象を悪くする可能性があります。送信前に必ず確認しましょう。
- 顔文字や絵文字は控えめに： 親しみを込めて使いたい気持ちは分かりますが、ビジネスシーンでは、顔文字や絵文字は控えめにするのが無難です。
5. 面接対策：再応募を成功させるために
LINEでの連絡がうまくいき、面接に進むことになった場合、以下の点に注意して面接に臨みましょう。万全の準備で、再雇用を勝ち取りましょう。
- 志望動機を明確にする： なぜそのお店で再び働きたいのか、具体的な理由を説明できるように準備しておきましょう。
- 自己PR： 以前の経験を通して得たスキルや、現在の仕事で培った経験をアピールしましょう。
- お店への貢献： あなたがお店にどのように貢献できるのか、具体的に説明しましょう。
- 退職理由： 前回の退職理由について、正直に説明しましょう。その上で、今回の再応募に対する熱意を伝えてください。
- 逆質問： 面接の最後に、お店について質問する機会があります。事前に質問を用意しておきましょう。例えば、「現在のアルバイトの状況について」「お店の今後の展望について」など、お店への関心を示す質問をすると、好印象を与えられます。
6. 成功事例から学ぶ：再応募を成功させた人たちの声
実際に、一度退職したバイト先へ再応募し、見事再雇用された人たちの成功事例をご紹介します。彼らの経験から、再応募を成功させるためのヒントを学びましょう。
- Aさんの場合： 以前のバイト先で、お客様とのコミュニケーション能力を高く評価されていたAさん。再応募の際に、その経験を活かして、お客様に喜んでもらえるようなサービスを提供したいと熱意を伝えた結果、再雇用に至りました。
- Bさんの場合： 一度、家庭の事情で退職したBさん。再応募の際に、その事情を正直に説明し、現在は状況が改善し、以前よりも長く働けることをアピールしました。その誠実さが評価され、再雇用されました。
- Cさんの場合： 以前のバイト先で、調理スキルを磨きたいという目標を持っていたCさん。再応募の際に、その目標を具体的に説明し、積極的に調理スキルを学びたいという意欲を伝えた結果、再雇用され、調理担当として活躍しています。
7. 失敗しないための心構え：再応募への道
再応募が必ず成功するとは限りません。しかし、失敗したとしても、そこから学び、次に活かすことができます。以下の心構えを持って、再応募に臨みましょう。
- 結果を冷静に受け止める： 採用されなかった場合でも、落ち込む必要はありません。なぜ不採用だったのか、原因を分析し、次に活かしましょう。
- 感謝の気持ちを伝える： 結果に関わらず、店長やお店の方々への感謝の気持ちを伝えましょう。
- 諦めない： 諦めずに、他の求人を探したり、スキルアップを目指したり、積極的に行動しましょう。
- 自己分析： なぜ再応募したいのか、自分自身と向き合い、本当にやりたいことを見つめ直しましょう。
- 周囲への相談： 家族や友人、キャリアコンサルタントなど、信頼できる人に相談し、アドバイスをもらいましょう。
再応募は、あなたの熱意と努力次第で、必ず成功する可能性があります。この記事でご紹介した内容を参考に、ぜひ積極的に行動してみてください。あなたの再就職を心から応援しています。
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