【光フードサービス株式会社】飲食業界で成長したいあなたへ!月給30万円〜、年間休日120日以上で充実の生活を手に入れませんか?|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
月給30万円~!年間休日120日以上!プライベートも充実の飲食店正社員募集!
充実の待遇と働きやすい環境で、飲食業界の常識を覆す!
光フードサービス株式会社では、名古屋を中心に50店舗以上を展開する成長企業です!3月27日NEWオープンを迎え、新たな仲間を募集しています!なんと月給30万円~で、年間休日120日以上、有休消化100%を実現!「仕事もプライベートも大切にしたい」あなたにピッタリです!
未経験でも安心!充実の研修とサポート体制!
接客・調理未経験の方も大歓迎!丁寧な研修と先輩スタッフのサポートがあるので安心です。簡単な調理からスタートし、希望があれば店舗運営や経営にも携われます。前職が美容師さんや販売員さんなど、様々なバックグラウンドの方が活躍中です!
魅力的な福利厚生と働きがい!
・月給30万円~(経験考慮)+賞与年2回最大180万円!
・各種手当(交通費、住宅手当など)
・完全週休2日制(2連休)
・まかない付き!
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など、業界トップクラスの待遇をご用意!
こんな方におすすめ!
・未経験者歓迎!
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まずはお気軽にお問い合わせください!
「今の仕事にやりがいを感じられない…」「もっと成長できる環境で働きたい…」「プライベートも充実させたい…」そう思っているあなたへ。光フードサービス株式会社は、そんなあなたの悩みを解決できるかもしれません。この記事では、キャリアアドバイザーの視点から、光フードサービス株式会社の魅力や、あなたがそこでどのように成長できるのかを詳しく解説します。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
光フードサービス株式会社は、従業員満足度を第一に考え、結果として圧倒的な顧客満足度を実現している、成長著しい企業です。 リピート率70%超え、年間休日120日以上、月給30万円〜という好条件は、単なる数字ではなく、企業文化と経営理念が反映された結果と言えるでしょう。
◆抜群の労働環境と充実の福利厚生
年間休日120日以上、完全週休2日制、有給休暇100%消化という圧倒的な休日数は、ワークライフバランスを重視する現代において大きな魅力です。さらに、残業手当の1分単位支給、家族手当、食事補助、社員旅行など、福利厚生も非常に充実しており、安心して長く働ける環境が整っています。 これは、他社と比較してもトップクラスの待遇と言えるでしょう。多くの飲食業界では、長時間労働や休日が少ないことが問題視されていますが、光フードサービス株式会社はその点を克服し、従業員の生活の質を高めることに成功しています。これは、企業の成長を支える重要な要素であり、転職を検討する上で大きなポイントとなるでしょう。
◇明確なキャリアパスと成長機会
光フードサービス株式会社では、入社後は接客・調理からスタートし、希望に応じて店舗運営や経営に携わることも可能です。 これは、単なる飲食店スタッフとしての仕事にとどまらず、経営スキルやマネジメントスキルを磨く絶好の機会となります。 さらに、売上貢献以外の評価制度や称号制度の存在は、多角的な評価を受け、自身の成長を実感できる環境であることを示唆しています。 これは、単なるスキルアップではなく、個人の成長を重視する企業文化の表れであり、長期的なキャリア形成を望む方にとって大きなメリットとなります。他社では、昇進や昇給の機会が限られるケースが多いですが、光フードサービス株式会社では、明確なキャリアパスと充実した研修制度により、個人の能力を最大限に発揮できる環境が提供されています。
◆他社との比較優位性:従業員重視の企業文化
多くの飲食企業は、売上至上主義に陥りがちですが、光フードサービス株式会社は従業員満足度を最優先事項としています。 これは、企業の持続的な成長に繋がるだけでなく、従業員一人ひとりのモチベーション向上にも大きく貢献しています。 社内アンケート結果で入社して良かったと思う従業員割合が98.9%という数字は、この企業文化がいかに浸透しているかを如実に示しています。 他社ではなかなか見られない、従業員を大切にする企業文化は、長く安心して働ける環境を求める方にとって大きな魅力となるでしょう。 これは、単なる待遇面だけでなく、企業の理念や価値観に共感できるかどうかという点も重要な要素となります。
◇転職成功事例:様々なバックグラウンドを持つ社員の活躍
求人情報には、美容師やアパレル店員、介護職など、様々な前職から転職してきた社員が活躍していることが記載されています。これは、光フードサービス株式会社が、経験やスキルよりも、人となりや成長意欲を重視していることを示しています。 前職の経験が活かせる可能性はもちろんありますが、それ以上に、新たなスキルを習得し、成長できる環境が提供されていると言えるでしょう。 具体的な成功事例をもっと知りたい方は、企業ホームページや動画コンテンツを確認することをお勧めします。
キャリア形成のチャンス
光フードサービス株式会社では、接客・調理スキルはもちろんのこと、店舗運営、経営、マネジメントスキルなど、幅広いスキルを身につけることができます。 明確なキャリアパスと充実した研修制度により、着実にスキルアップし、キャリアアップを目指せる環境が整っています。 さらに、独立開業支援制度も用意されており、将来独立を考えている方にとっても魅力的な選択肢となるでしょう。 30歳で店長、40歳で複数店舗のマネージャー、そして将来は独立…といったキャリアプランを描くことも十分に可能です。 これは、単なる夢物語ではなく、企業が積極的に支援する体制が整っているからこそ実現できる未来像です。 自身の成長意欲と会社の成長を共に歩むことで、大きなやりがいと充実感を得られるでしょう。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
◆「仕事もプライベートも充実させたい」という悩みを解決
飲食業界で働く多くの皆さんは、「長時間労働で疲れる」「休みが取れない」「プライベートの時間がない」といった悩みを抱えているのではないでしょうか。光フードサービス株式会社では、これらの悩みを解消する働き方を提供しています。完全週休2日制(毎週必ず2連休取得)、年間休日120日以上、有給休暇100%消化を実現。さらに、時短勤務も相談可能です。これは、従業員満足度を第一に考える同社の姿勢の表れであり、他社にはない大きな魅力です。キャリアアドバイザーとして、このようなワークライフバランスを重視した企業は、長く安心して働ける環境を提供してくれると確信できます。プライベートを充実させたい、将来のキャリアプランに余裕を持たせたいと考えている方にとって、最適な環境と言えるでしょう。
◇充実の待遇と福利厚生で、将来への不安を払拭
月給30万円〜という高水準の給与に加え、賞与年2回(最大180万円)、各種手当(交通費、住宅手当、家族手当、残業手当、役職手当など)、売上インセンティブ、まかない/食事補助など、充実の福利厚生が用意されています。さらに、独立開業支援制度も魅力的です。将来、独立を考えている方にとって、貴重なサポート体制と言えるでしょう。 キャリアアドバイザーの視点から見ると、これらの待遇は業界でもトップクラスであり、経済的な不安なく、安心してキャリアを積んでいける環境が整っていると言えます。 給与例として、前職が販売業の27歳で月収32万円という事例も提示されており、年齢や経験に関わらず、頑張り次第で高収入を得られる可能性を示唆しています。
未経験者も安心できる理由
◆充実した研修制度とサポート体制
未経験者でも安心して働けるよう、充実した研修制度が用意されています。先輩スタッフの多くも未経験からスタートしているため、気軽に相談できる環境です。調理も簡単なものから始められるので、未経験者でも安心してスキルアップできます。キャリアアドバイザーとして、未経験者にとって、このような手厚いサポート体制は非常に重要です。不安なく仕事に臨み、早期に戦力になれるよう、企業が積極的に投資している姿勢が伺えます。
◇この仕事に向いている人の特徴
この仕事に向いているのは、以下の様な方です。
- 笑顔で接客が好きで、お客様とのコミュニケーションを楽しめる方
- チームワークを大切にし、協調性を持って働ける方
- 成長意欲が高く、積極的に新しいことに挑戦できる方
- 仕事とプライベートの両方を大切にしたい方
もちろん、これら全てを満たしている必要はありません。大切なのは、飲食業に興味があり、お客様を笑顔にしたいという気持ちです。 キャリアアドバイザーの立場から言うと、飲食業は人との繋がりが非常に大切です。お客様との良好な関係を築き、チームとして目標達成を目指す姿勢が求められます。
志望動機作成のポイントと例文
◆志望動機作成のポイント
志望動機では、光フードサービス株式会社の理念や社風、働き方、待遇、将来展望などに共感していることを具体的に示すことが重要です。 単に「給与が良いから」ではなく、「充実した福利厚生と働き方改革によって、仕事とプライベートの両立を実現したい」といった、自身のキャリアプランと企業のビジョンを結びつけることが効果的です。また、自身の経験やスキル、個性と企業の求める人材像をマッチングさせることも忘れずに行いましょう。
◇志望動機例文
例文1:充実した福利厚生に魅力を感じた場合
光フードサービス株式会社の求人広告を拝見し、完全週休2日制や年間休日120日以上という充実した休日休暇制度、そして月給30万円からの高水準な給与に大変魅力を感じ、応募いたしました。前職では残業が多く、プライベートの時間が確保できず苦労していました。貴社では、仕事とプライベートの両立を実現できる環境が整っていると感じ、自身の成長と充実した生活を送れると確信しています。これまで培ってきた接客経験を活かし、お客様に最高のサービスを提供することで、会社の成長に貢献したいと考えております。
例文2:未経験ながら成長意欲をアピールする場合
飲食業界未経験ですが、貴社の「従業員満足度を第一に」という理念に共感し、応募いたしました。貴社の動画コンテンツを拝見し、活気のある職場環境と、未経験者への手厚い研修体制に安心感を抱きました。私は、新しいことに挑戦することが好きで、常に成長を追求しています。未経験ながらも、責任感と向上心を持って仕事に取り組み、お客様に喜んでいただけるよう努力いたします。先輩社員の方々から多くのことを学び、将来は店舗運営にも携わりたいと考えています。
例文3:キャリアアップを目指したい場合
前職では営業職として5年間勤務し、目標達成のための戦略立案やチームマネジメント経験を積んでまいりました。貴社の成長性と、独立開業支援制度に魅力を感じ、応募いたしました。これまでの経験を活かし、貴社の店舗運営に貢献したいと考えています。特に、売上向上のための戦略立案や、スタッフ育成に力を入れ、店舗の更なる発展に貢献したいと考えております。将来的には、店長として店舗をマネジメントし、更なるキャリアアップを目指したいと考えています。
面接対策
◆面接で評価されるポイント
面接では、貴社の理念への共感度、仕事への意欲、コミュニケーション能力、問題解決能力などが評価されます。 明るく元気な対応、ハキハキとした受け答え、自身の経験を具体的に説明する能力が重要です。また、質問に対しては正直に、具体的に答えることが大切です。 キャリアアドバイザーとして、企業は「一緒に働きたいと思える人材」を求めています。あなたの個性や魅力を存分にアピールしましょう。
◇よくある質問とその回答例
Q1:なぜ光フードサービス株式会社を選びましたか?
A1:貴社の「従業員満足度を第一に」という理念に共感し、充実した福利厚生と働きやすい環境に魅力を感じました。また、(具体的なエピソードを交えて説明)…など、貴社で働くことで、自身の成長と充実した生活を送れると確信しています。
Q2:あなたの強みは何ですか?
A2:私の強みは、(具体的な経験を基に説明)…です。例えば、(具体的なエピソードを交えて説明)…など、困難な状況でも諦めずに努力し、結果を出すことができる自信があります。
Q3:あなたの弱みは何ですか?
A3:完璧主義なため、細かい部分にこだわってしまい、作業に時間がかかってしまうことがあります。しかし、(具体的な改善策を説明)…など、常に改善を心がけています。
まとめ
光フードサービス株式会社は、充実した福利厚生と働きやすい環境、そして成長できる機会を提供してくれる企業です。 未経験者でも安心してスタートでき、経験者にとってもやりがいのある職場です。 この記事で紹介した情報を参考に、自身のキャリアプランと照らし合わせ、応募を検討してみてください。 少しでも興味を持たれた方は、ぜひ応募してみましょう! あなたの応募を心よりお待ちしております。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
光フードサービス株式会社
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結果、リピート率70%を超えていて、
売上も好調。2023年も多数出店予定です!
店舗の雰囲気も抜群で楽しく働けます
仕事もプライベートも充実した生活を送りませんか?
【当社のおすすめポイント抜粋】
️2023年2月現在/社内アンケート結果
入社して良かったと思う従業員割合98.9%
️完全週休2日制(必ず毎週2連休取得)
️年間休日120日以上/有給も必ず全員消化
️売上貢献以外でも、様々な評価制度有
月給も30万〜賞与も年2回あり
更には称号制度という独自制度がスタッフに好評!
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など、業界でもかなり高水準の待遇を
実現出来ております!(他にもあります!笑)
貴方の個性を存分に発揮してください!
当社で働くスタッフに聞いた
働いてて、いいな と思うポイントベスト5
1位 会社のビジョン / 理念 / 社風
2位 職場の雰囲気
3位 給与・待遇
4位 休日・休暇
5位 仕事内容
同業他社にはない職場環境を
実現できています…
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HP
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【仕事内容】
入社して最初は光フードサービスの
運営する店舗での
接客、調理を担当していただきます!
お店のことを覚えていただいて、
その後、希望があれば、
店舗運営や経営についても
学んでいっていただきます!
接客、調理未経験の方でも大丈夫です!
研修も充実しており先輩スタッフも
未経験出身がほとんど…!
調理も簡単な調理だけですし、
気軽に聞ける環境なので安心です^^
【雇用形態】
正社員
【給与】
月給30万〜
※前職の給与/経験・能力を考慮の上決定
年1回必ず昇給 / 賞与年2回最大180万!
別途手当有(交通/住宅/家族/残業/役職など)
【給与例】
前職:販売業 27歳 月収320,000円
前職の給与も考慮しますし、
入社後の頑張りでどんどん昇給昇格もできます!
誰でもチャンスあります!!求めている人材 求める人材:
➸未経験大歓迎!
➸無資格歓迎/学歴不問(中卒 高卒でもOK)
➸20代30代活躍中
➸フリーター歓迎
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(飲食店、ホール、キッチン、調理補助、店長、カフェなど)
また、前職が
美容師やアパレル店員や介護、
エステティシャン(セラピスト)の方や
販売業(コンビニ、スーパー)や、
などの方も活躍されてます!
営業職や総合職などで勤務されている方にも
おすすめできる環境ですよ!勤務地
愛知県名古屋市中村区椿町
立呑み 魚椿 椿町店-光フードサービス株式会社
勤務地:
立呑み 魚椿 椿町店
〒453-0015
愛知県名古屋市中村区椿町8-11 木全椿町ビル
名古屋市内に約30店舗/東京に約10店舗
広島に約5店舗など多数展開中!
※焼きとん大黒/ラーメン金山家/魚椿 など
※引越し代の全額補助などもあります
他府県からでも新天地にチャレンジしたい方は大歓迎です!
給与 月給:30万円 ~ 50万円
給与:
固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥83,100〜¥138,500(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。勤務時間
シフト制
勤務時間・曜日:
14:00~1:00
※上記時間内でシフト制、休憩あり
(業態・店舗により異なります)
仕込み業務なし
長くても開店1時間前~閉店1時間後勤務
時短勤務も相談可休日・休暇
休暇・休日:
毎週必ず2連休!完全週休2日制
年間休日120日以上
有休消化も100%
夏季休暇、冬季休暇など、連休の取得も推奨!
プライベートが充実できる環境をご準備!試用期間
あり
試用期間:3か月
試用期間中の労働条件:異なる
試用期間中の給与:月給 ¥300,000 〜 ¥500,000
固定残業代あり:月給 ¥300,000 〜 ¥500,000は1か月当たりの固定残業代¥83,100〜¥138,500(45時間相当分)を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。
試用期間中の平均所定労働時間(1か月当たり):173時間
試用期間中の労働条件の内容:入社後1カ月間は有期雇用契約待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生:
【充実の福利厚生!】
残業手当(1分単位で支給)
売上インセンティブ有
家族手当
※第1子10,000円/月 第2子以降5,000円/月付与
自己負担なしでまかない/食事補助あり
役職手当(副店長以上から更に手当有)
独立開業支援有(融資や物件/業者の紹介など)
社員旅行(昨年はグアムへ)
引越し代補助(近くへの引越し代を補助します!)
社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
昇給年1回/賞与年2回
交通費支給 ※社内規定による
充実の研修制度あり
制服貸与その他
その他:
【会社紹介】
当社は2009年に設立し、
現在では東京、愛知、広島を中心に
約50店舗を運営しています!
そして今年も多数新店舗をオープニング予定!
平均約10坪の立ち飲みスタイルがメインの
居酒屋を展開しているため、
お客様との距離が近く、
お店にいる滞在時間を楽しんでいただき
笑顔や笑い声が絶えない
空間づくりを目指しています。
料理の特徴は、親しみやすくて
流行り廃りがないもの。
一本99円からとリーズナブルな
『立ち呑み焼きとん 大黒』と、
新鮮な魚と旬の食材の天ぷらが楽しめる『魚椿』
の大きく二つのブランドが軸になっています。
〜〜〜〜〈応募・お問い合わせ〉〜〜〜〜
①WEB応募 <24時間受付中>
内容確認後、すぐに担当者より
メール又はお電話にて
折り返しご連絡いたします!
※WEB応募の際、企業への質問・連絡事項に
普段お電話の繋がりやすい時間を
ご記入頂けますと幸いです。
②電話でのお問い合わせ
「Indeedを見た」と『080-6915-5558』
採用担当までお問い合わせください。
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【面接について】
職歴、学歴などは本当に気にしていません!
楽しいことが好きな方や、
自分を変えたいと考えている方や、
根拠なき自信がある方、
そんな方は是非一度
お話ししたいなと思っています!
面接では過去のおもしろかったこととか、
何か自分の印象的なエピソードとか
聞かせてくださいね!
ざっくばらんにお話ししましょう♪
お会いできるのを楽しみにしています
雇用形態: 正社員
給与・報酬: 300,000円 – 500,000円 月給
平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間
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