有限会社 松重で自分らしい働き方を実現しよう！未経験からのキャリアアップが可能なうなぎ屋のホールスタッフ募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
転職を考える際、あなたはどのような職場環境やキャリアパスを求めていますか？新しい挑戦をすることは、時に不安を伴います。しかし、有限会社 松重では、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。あなたの不安や悩みを解消し、自分らしく働ける職場を見つけるためのヒントをお届けします。
キャリアアドバイザーが語る有限会社 松重の魅力
◆温かい職場環境でのスタート
有限会社 松重は、スタッフ同士のコミュニケーションが非常にスムーズな職場です。未経験者が多く在籍しているため、分からないことがあれば気軽に質問できる雰囲気が醸成されています。先輩スタッフのバックグラウンドも多様で、飲食業界から不動産営業、工場のラインスタッフなど、さまざまな経験を持つ仲間と共に働くことで、あなたの成長をサポートしてくれるでしょう。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生
勤務時間は固定制で、週休2日制を採用しているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、髪色やピアスが自由なため、自分らしさを大切にしながら働くことが可能です。さらに、退職金制度や独立支援制度も用意されており、長期的なキャリア形成を視野に入れた働き方が実現できます。
◆キャリアパスの多様性
有限会社 松重では、経験の有無にかかわらず、キャリアアップのチャンスがあります。店舗拡大に伴い、新しいポジションも増えており、あなたの頑張り次第で昇進の可能性が広がります。具体的には、ホールスタッフからのスタートを経て、店舗のマネージャーや独立支援制度を利用して自分の店舗を持つことも夢ではありません。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較した際、有限会社 松重の魅力は、スタッフの定着率の高さや、未経験者に対する手厚いサポート体制です。多くの飲食店が厳しい労働環境を強いる中、松重では安心して働ける環境を提供しているため、長く働くことができる職場です。
◆転職成功事例から学ぶ
実際に有限会社 松重で働くスタッフの中には、未経験からスタートし、わずか数年で店舗の主任に昇進した方もいます。彼女は、先輩方のサポートを受けながら、業務を一つ一つ丁寧に学び、コミュニケーション能力を高めていきました。このような成功事例があることからも、あなたの努力次第でキャリアアップが可能であることが分かります。
キャリア形成のチャンス
有限会社 松重では、未経験からでもしっかりと成長できる環境が整っています。具体的な成長の道筋としては、まずホールスタッフとしての基礎を学び、その後、店舗の運営に関わる業務を担当することができます。さらに、定期的な研修やスキルアップ制度を通じて、接客技術やマネジメントスキルを磨くことが可能です。
役職への道筋も明確で、店舗のマネージャーやエリアマネージャーなど、キャリアアップの選択肢が豊富です。特に、店舗拡大中の今は、ポジションが増えているため、早期に昇進するチャンスも多いでしょう。また、独立支援制度を利用することで、自分の理想の店舗を持つ夢も実現可能です。あなたの成長を支える環境が整った有限会社 松重で、新たな一歩を踏み出してみませんか？
転職を考える際、あなたはどのような職場環境やキャリアパスを求めていますか？新しい挑戦をすることは、時に不安を伴います。しかし、有限会社 松重では、未経験からでも安心してスタートできる環境が整っています。あなたの不安や悩みを解消し、自分らしく働ける職場を見つけるためのヒントをお届けします。
キャリアアドバイザーが語る有限会社 松重の魅力
◆温かい職場環境でのスタート
有限会社 松重は、スタッフ同士のコミュニケーションが非常にスムーズな職場です。未経験者が多く在籍しているため、分からないことがあれば気軽に質問できる雰囲気が醸成されています。先輩スタッフのバックグラウンドも多様で、飲食業界から不動産営業、工場のラインスタッフなど、さまざまな経験を持つ仲間と共に働くことで、あなたの成長をサポートしてくれるでしょう。
◇柔軟な働き方と充実の福利厚生
勤務時間は固定制で、週休2日制を採用しているため、プライベートの時間もしっかり確保できます。また、髪色やピアスが自由なため、自分らしさを大切にしながら働くことが可能です。さらに、退職金制度や独立支援制度も用意されており、長期的なキャリア形成を視野に入れた働き方が実現できます。
◆キャリアパスの多様性
有限会社 松重では、経験の有無にかかわらず、キャリアアップのチャンスがあります。店舗拡大に伴い、新しいポジションも増えており、あなたの頑張り次第で昇進の可能性が広がります。具体的には、ホールスタッフからのスタートを経て、店舗のマネージャーや独立支援制度を利用して自分の店舗を持つことも夢ではありません。
◇他社と比較した際の優位性
競合他社と比較した際、有限会社 松重の魅力は、スタッフの定着率の高さや、未経験者に対する手厚いサポート体制です。多くの飲食店が厳しい労働環境を強いる中、松重では安心して働ける環境を提供しているため、長く働くことができる職場です。
◆転職成功事例から学ぶ
実際に有限会社 松重で働くスタッフの中には、未経験からスタートし、わずか数年で店舗の主任に昇進した方もいます。彼女は、先輩方のサポートを受けながら、業務を一つ一つ丁寧に学び、コミュニケーション能力を高めていきました。このような成功事例があることからも、あなたの努力次第でキャリアアップが可能であることが分かります。
キャリア形成のチャンス
有限会社 松重では、未経験からでもしっかりと成長できる環境が整っています。具体的な成長の道筋としては、まずホールスタッフとしての基礎を学び、その後、店舗の運営に関わる業務を担当することができます。さらに、定期的な研修やスキルアップ制度を通じて、接客技術やマネジメントスキルを磨くことが可能です。
役職への道筋も明確で、店舗のマネージャーやエリアマネージャーなど、キャリアアップの選択肢が豊富です。特に、店舗拡大中の今は、ポジションが増えているため、早期に昇進するチャンスも多いでしょう。また、独立支援制度を利用することで、自分の理想の店舗を持つ夢も実現可能です。あなたの成長を支える環境が整った有限会社 松重で、新たな一歩を踏み出してみませんか？
【悩みの解消と働き方のメリット紹介】
有限会社松重では、未経験から正社員としてのスタートを切ることが可能です。飲食業界に不安を感じている方も、安心して働ける環境が整っています。特に、配膳やレジ業務、通信販売などの業務を通じて、先輩スタッフがしっかりとサポートしてくれるため、業務に必要なスキルを身につけることができます。また、髪型やピアスが自由な職場環境は、あなたらしさを大切にしながら働ける魅力的なポイントです。さらに、駅から徒歩1分という立地も、通勤のストレスを軽減します。
◆充実したサポート体制
新入社員が多数在籍しているため、同じ立場の仲間と共に成長できる環境があります。先輩スタッフの前職も多様で、飲食業界以外からの転職者も多く、あなたのバックグラウンドを活かせるチャンスがあります。店舗拡大中のため、キャリアアップの機会も豊富です。
【未経験者も安心できる理由】
有限会社松重では、未経験者が多く活躍しているため、あなたも安心して新たな挑戦ができます。特に、飲食業界の知識がゼロでも問題ありません。先輩スタッフが丁寧に指導し、業務に必要なスキルを身につけることができます。
◇向いている人の特徴
- 人と接することが好きな方
- チームでの協力を大切にできる方
- 新しいことに挑戦する意欲がある方
- 柔軟な考えを持ち、変化に対応できる方
【志望動機作成のポイントと例文】
志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験を結びつけることが重要です。以下に、松重に特有のポイントを押さえた志望動機の例文を3パターン示します。
◆例文1: 文化への興味をアピール
「私は日本の伝統文化に深い興味を持っており、特に和食の魅力を多くの人に伝えたいと考えています。松重のように、無形文化遺産である和食のテクニックを提供するお店で働くことで、私自身も成長し、より多くの人に和食の素晴らしさを伝えられると感じています。」
◆例文2: チームワークの重要性
「飲食業界はチームワークが不可欠だと考えています。松重のように、スタッフ同士が支え合う文化がある職場で働くことで、共に成長し、より良いサービスを提供できると信じています。」
◆例文3: 自由な働き方への期待
「私は自分らしく働ける環境を重視しています。松重の髪型やピアスが自由な職場は、私の個性を大切にしながら働くことができる理想的な環境だと感じています。こうした環境で、私の持ち味を活かし、お客様に最高のおもてなしを提供したいです。」
【面接対策】
面接では、以下のポイントが評価されます。まずは自分の経験やスキルを具体的に伝えることが重要です。また、なぜ松重で働きたいのか、自分の目指すキャリアについても話せるように準備しておきましょう。
◇よくある質問と回答例
- Q: どうして飲食業界を選んだのですか？
A: 「人と接することが好きで、食を通じて人々を笑顔にしたいと思ったからです。」 - Q: どのようにチームで協力していきますか？
A: 「コミュニケーションを大切にし、助け合うことでチーム全体の力を引き出したいと思っています。」
【まとめ】
有限会社松重では、未経験者でも安心して働ける環境が整っています。多様なバックグラウンドを持つ仲間と共に成長し、和食の魅力を伝えるお仕事に挑戦してみませんか？あなたの応募をお待ちしています。
有限会社 松重
うなぎ屋のホールスタッフ有限会社 松重未経験から正社員OK！経験などを考慮します✨ 画像の情報量は適切ですか？ 十分
不足仕事内容 仕事内容
＊‥‥＊‥ アピールポイント ‥＊‥‥＊
◆未経験OK◎丁寧にお教えします！
◆髪・ピアス自由♪あなたらしく働ける☆
◆駅チカ徒歩1分◎電車通勤ラクラク♪
＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊‥‥＊
✅お仕事内容
――――――――――――――――――――
配膳・レジ等の店内業務、通信販売を
お任せします✨PCできる方歓迎！
配達業務もできる方は月給UP
スタッフみんなで支えていくので
経験がない方も心配いりませんよ◎
経験の有無に関係なく、キャリアアップが
可能な職場です。
店舗拡大中のため、新入社員も多数在籍。
スタッフ同士のコミュニケーションは
スムーズで、自発的に質問しやすい環境が
整っています。
⏩先輩スタッフの前職
・飲食業界
・不動産営業
・工場のラインスタッフ
・新卒の方 など多種多様
お客様に、おもてなしの文化や
無形文化遺産となった和食のテクニックを
提供していきましょう☆
▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴▼∴
＜コロナ対策もバッチリ！＞
◆手指の消毒剤設置
◆空気清浄機・換気扇を常時稼働
◆マスク着用 他
安心して働ける環境を整えています！求めている人材 求めている人材
✅未経験可
✅飲食業界の知識がゼロの方も可◎勤務地
鹿児島県鹿児島市下荒田1丁目5‐10
うなぎの松重(まつじゅう)
【交通手段】
交通・アクセス
「二中通」駅から徒歩1分
給与 月給：22万円 ～ 38万円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額
基本給：月給 19万円 〜 35万円
固定残業代：あり
1ヶ月あたり3万円（固定残業時間：1ヶ月あたり22時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する
【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし
✨評価・能力給あり
✅昇給あり
✅賞与年2回（夏・冬）
✅決算賞与（業績による）勤務時間
固定時間制
勤務時間詳細
実働時間：1日あたり9時間
平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 22日
⏰8:30～20：30休日・休暇
休日休暇
✨週休2日制（シフト制）
✨お盆・正月休み試用期間
あり
試用・研修期間：2ヶ月
試用・研修期間の条件：本採用と同じ待遇・福利厚生
【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
✅自転車・バイク通勤可
✅車通勤相談OK
✅髪色自由（清潔感があれば）
✅ピアス可
✅制服貸与
✅退職金制度あり（条件あり）
✅独立支援制度あり
✅賄いあり
✅各種手当
⏩交通費規定支給
⏩家族手当 他職場環境
職場環境
10～40代の幅広い世代の方が
活躍している職場です☆
二中通駅から徒歩1分♪電車通勤に便利◎
ほとんどの方が電車または自転車で
通勤しています。
バス停や電停からも近くてアクセス抜群☆選考の流れ 選考プロセス
面接時、履歴書（写貼）をご持参ください。
応募について何かわからない点がありましたら
遠慮なくお問い合わせください◎
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