【焼肉坂井ホールディングスで夢を叶える！キャリアアドバイザーが語る成長のチャンス】|求人情報・志望動機例文・面接対策付き
焼肉チェーンでステップアップ！未経験も大歓迎
充実の待遇と働きやすさ
月給25万～40万円、手当も充実！まかないや転勤なし、休みも8～9日とプライベートも充実。
キャリアアップのチャンス
店長候補として店舗管理業務からスタート。店長後はスタッフの採用や店舗改善を担当。管理職までステップアップできます。
未経験者も歓迎
やる気と挑戦心があれば、未経験者も大歓迎。経験者は接客経験や人間関係構築力を活かせます。
上場企業グループの一員に
60年以上の歴史を持つ焼肉坂井ホールディングス。全国700店舗を展開する上場企業グループです。
キャリアアドバイザーが語る企業や職種の魅力
◆未経験でもキャリアアップの道筋が明確
焼肉坂井ホールディングスでは、未経験者でも店長候補として採用され、店舗管理業務からキャリアをスタートできます。約半年～2年で店長に昇格し、その後もリーダー、エリアマネージャー、管理職へとステップアップしていく明確なキャリアパスが用意されています。
◆充実した福利厚生で働きやすい環境
お休みは週2日制で、年間休日105日とプライベートを充実させられます。また、まかない制度があり、家庭の負担を軽減できます。実働時間も8～10時間と比較的短く、ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
◇大手ならではの将来性
焼肉坂井ホールディングスは、全国に約700店舗を展開する大手企業です。安定した経営基盤と成長機会が期待でき、長期的なキャリア形成が可能です。
キャリア形成のチャンス
◆店長としての実践的なスキルを習得
店長候補として店舗管理業務を担当することで、採用や教育、店舗運営、改善提案など、店長に必要な実践的なスキルを習得できます。
◆マネジメントスキルを磨く
店長に昇格後は、20～40名のスタッフをマネジメントする責任を担います。部下育成、コミュニケーション能力、問題解決能力など、マネジメントスキルを向上させることができます。
◆経営戦略立案への参画
エリアマネージャーや管理職に昇格すると、店舗の経営戦略立案や運営改善に参画する機会が得られます。経営的な視点から事業を捉え、成長に貢献できます。
悩みの解消と働き方のメリット紹介
悩みの解消
- 未経験で店長候補になれるので、キャリアアップの不安を解消できます。
- 安定した売上により充実した手当が支給され、経済的な不安を軽減できます。
- お休みがしっかり取れるので、プライベートとの両立が図れます。
理想的な働き方
- 実働時間は8～10時間で、ワークライフバランスが充実しています。
- まかないがあり、家庭の負担を軽減できます。
- 転勤がないので、安定した生活を送ることができます。
未経験者も安心できる理由
研修・サポート体制
- 未経験者向けの研修制度があり、店長に必要な知識やスキルを習得できます。
- 経験豊富なスタッフがサポートしてくれるので、安心して業務に取り組めます。
この仕事に向いている人の特徴
- 新しいことに挑戦したい方
- やる気と向上心のある方
- 接客経験があり、人とのコミュニケーションが得意な方
- 人間関係構築力に優れている方
志望動機作成のポイントと例文
ポイント
- 企業の理念や事業内容に共感していることを伝える。
- 自身のスキルや経験がどのように役立てられるかを具体的に示す。
- この仕事に強い意欲を持っていることをアピールする。
例文
私は、未経験から店長候補として挑戦できる機会に強く惹かれました。私は接客業での経験があり、お客様とのコミュニケーションやサービス提供に自信があります。この経験を活かして、店舗の運営に貢献したいと考えています。
安定した売上と充実した手当により、経済的に安心して働ける環境に魅力を感じています。また、店長、リーダー、エリアマネージャーとステップアップできるキャリアパスも、私の成長意欲を刺激します。
実働時間が8～10時間で、お休みもしっかり取れるというワークライフバランスの重視に共感しました。私はプライベートを充実させながら、仕事にも全力で取り組みたいと考えています。
面接対策
評価されるポイント
- やる気と向上心
- コミュニケーション能力
- 人間関係構築力
- 企業理念への理解
よくある質問とその回答例
- なぜ未経験の自分に店長候補を任せてもらえると思いますか？
接客業での経験で培ったコミュニケーション力とサービス精神が、店舗運営に活かせると考えています。 - 店長としてどのような目標を掲げていますか？
お客様に満足いただけるサービスを提供し、店舗の売上向上と顧客満足度の向上を目指します。 - チームを率いる自信はありますか？
私はコミュニケーション能力に優れ、人間関係構築力もあります。チームメンバーと協力して、店舗の運営を円滑に進めたいと考えています。
まとめ
焼肉坂井ホールディングスは、未経験者でも店長候補としてキャリアアップできる、安定した環境と充実した福利厚生を備えた職場です。あなたのやる気と向上心があれば、この機会を活かして、さらなる成長を遂げることができるでしょう。ぜひ、ご応募いただき、あなたの可能性を私たちと一緒に切り拓いてください。
求人情報 引用元: リクナビネクスト)
株式会社焼肉坂井ホールディングス（ホームページ）
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勤務時間 シフト制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 22日 12:00～24:00 ＊実働8～10hのシフト制 休日休暇 週休2日制（基本的に平日） 特別休暇（9日） 有休 慶弔 産休育休（取得、復職実績あり） ＊年間休日105日 あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【保険制度】 雇用保険 労災保険 健康保険 厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 昇給あり 賞与年2回 交通費支給（月2万5000円迄） 役職手当（月5万5000円～25万円） スキル手当（月2000円～1万6000円） リーダー手当（月1万円） 地域手当（エリアによる） まかないあり 制服貸与 社割 社員寮完備 寮費補助制度 結婚・出産祝い金 誕生日ギフトカード進呈 職場環境 ＜ 安心安定の環境です ＞ 『焼肉さかい』や『肉匠坂井』 をはじめ、日本全国に様々な ジャンルの飲食店を展開する 焼肉坂井ホールディングス。 あなたも未経験から 上場企業グループの一員 として腰を据えてみませんか？ キャリアアップも叶いますよ。
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