新たなキャリアを築く！株式会社焼肉坂井ホールディングスでのホールスタッフ募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

転職を考えるあなたへ。新しい環境で自分を試したい、成長したいと感じている方に、株式会社焼肉坂井ホールディングスが提供するホールスタッフのポジションは、まさにそのチャンスです。全員面接で、あなたのやる気をしっかりと評価します。経験者は優遇され、月給30万円からスタートできるこの仕事は、あなたの未来を大きく変える可能性を秘めています。

キャリアアドバイザーが語る焼肉坂井ホールディングスの魅力

◆充実した教育体制とキャリアパス

焼肉坂井ホールディングスは、60年以上の歴史を持つ企業で、全国に約460店舗を展開しています。特に注目すべきは、未経験者でも安心して働ける教育体制です。入社後はオンライン研修を経て、店舗でのマンツーマン指導が行われます。これにより、接客技術だけでなく、経営のノウハウも学ぶことができます。将来的には独立を目指す方にも最適な環境です。

◆働きやすい環境と充実した福利厚生

転職希望者にとって、働きやすい環境は非常に重要です。焼肉坂井ホールディングスでは、年間休日96日、さらに有給や季節休暇があり、プライベートも大切にできます。また、毎月昇給査定があり、意欲次第で給与のアップが期待できます。働きやすさと成長の両立が可能な職場です。

◆他社と比較した際の優位性

飲食業界は競争が激しいですが、焼肉坂井ホールディングスは安定した売上を誇ります。これは、顧客満足度を重視し、プロフェッショナルとしての意識を持った社員が多く在籍しているからです。他社に比べ、自由に店舗を運営できる環境が整っており、あなたのアイデアを活かすチャンスも豊富です。

◆転職成功事例とキャリアアップの実績

過去の転職成功者の中には、未経験からスタートし、わずか2年で店長に昇進した方もいます。多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、営業職やサービス業からの転職者も多いため、あなたの経験が活かせる場面が多くあります。成功事例を参考にしながら、自分のキャリアを描いてみてください。

キャリア形成のチャンス

焼肉坂井ホールディングスでは、キャリアパスが明確に定まっています。入社後はホールスタッフとしてスタートし、数年後には店長、エリアマネージャーへと昇進することが可能です。昇進のチャンスは年に数回あり、意欲次第でスピーディにキャリアアップが実現できます。特に、飲食業界での経験を活かしたい方や、自分の店舗を持ちたいと考える方には最適な環境です。

また、スキルアップ制度が充実しており、定期的な研修やフォローアップが行われます。これにより、常に新しい知識や技術を身に付けることができ、成長を実感しながら働くことができます。自分の成長を実感できる職場で、あなたの未来を切り開いてみませんか？

キャリアアドバイザーが語る焼肉坂井ホールディングスの魅力

◆充実した教育体制とキャリアパス

◆働きやすい環境と充実した福利厚生

◆他社と比較した際の優位性

◆転職成功事例とキャリアアップの実績

キャリア形成のチャンス

悩みの解消と働き方のメリット紹介

株式会社焼肉坂井ホールディングスでは、全員面接を実施しているため、応募者の方は気軽に自分の想いや夢を伝えることができます。特に新しい環境で働くことに不安を感じている方にとって、全員面接は大きな安心材料となるでしょう。また、月給30万円からのスタートや充実した手当、年間休日96日といった働きやすい環境が整っているため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。

さらに、未経験者でも安心して働ける教育体制が整っており、オンライン研修から始まり、店舗でのマンツーマン指導が受けられます。飲食業界に興味があるが、経験がないために躊躇している方にとって、理想的な職場環境が用意されています。

未経験者も安心できる理由

未経験者の方が感じる不安を解消するために、焼肉坂井ホールディングスでは以下のようなサポート体制を整えています。

オンライン研修からスタートし、基礎をしっかりと学べる。
店舗でのマンツーマン指導により、実践的なスキルを身につけられる。
定期的なフォローアップ研修で、常にサポートが受けられる。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

新しいことに挑戦したいという意欲がある方。
チームでの協力を大切にし、周囲とコミュニケーションを取れる方。
お客様の笑顔を大切にし、サービス業に興味がある方。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、企業の特徴や自分の経験、将来の目標をしっかりと織り交ぜることが重要です。以下に、焼肉坂井ホールディングスに特化した志望動機の例文を3パターン示します。

◆例文1：飲食業への情熱を伝える

「私は飲食業界での経験を通じて、お客様に喜んでいただくことに大きなやりがいを感じています。焼肉坂井ホールディングスの理念である『Be Professional』に共感し、自分もプロフェッショナルとして成長したいと考えています。また、マンツーマンの教育体制を活用し、接客スキルを磨きながら、将来的には自分のお店を持つ夢を実現したいです。」

◆例文2：キャリアアップの意欲を示す

「私はこれまでの経験を活かし、焼肉坂井ホールディングスでさらなる成長を目指したいと考えています。特に、毎月の昇給査定や定期的な昇進チャンスがあることに魅力を感じており、自分の意欲をしっかりと評価してもらえる環境で働きたいと思っています。将来的にはエリアマネージャーとして、複数店舗を統括し、より多くのお客様に喜ばれるサービスを提供したいです。」

◆例文3：チームワークを重視する姿勢

「私はチームでの協力を大切にし、周囲とのコミュニケーションを重視しています。焼肉坂井ホールディングスでは、個性豊かな社員が集まり、柔軟な考え方を持っていると伺いました。私もその一員として、お客様に満足していただける店舗作りに貢献したいと思っています。特に、アルバイトスタッフの成長を支えることにやりがいを感じており、共に成長できる環境を求めています。」

面接対策

面接時には、以下のポイントが評価されることが多いです。

自分の経験や志望動機を具体的に伝えられるか。
コミュニケーション能力やチームワークを重視する姿勢。
企業の理念や文化に対する理解と共感。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問：なぜ焼肉坂井ホールディングスを選んだのですか？

「焼肉坂井ホールディングスの理念に共感し、プロフェッショナルとして成長できる環境が整っていると感じたからです。特に、全員面接を通じて自分の想いや夢を伝えられる点に魅力を感じました。」

◇質問：将来の目標は何ですか？

「将来的には店舗の店長として、スタッフを育てながらお客様に満足していただけるサービスを提供したいです。また、経営ノウハウを学び、自分のお店を持つ夢も実現したいと考えています。」

まとめ

株式会社焼肉坂井ホールディングスは、未経験者でも安心して働ける環境を整えています。全員面接や充実した教育体制、キャリアアップのチャンスがあるため、ぜひ自分の夢や目標を実現するための第一歩を踏み出してみてください。あなたの応募をお待ちしています！

株式会社焼肉坂井ホールディングス
ちゃんこ鍋専門店のホールスタッフ(接客)株式会社焼肉坂井ホールディングス新たな環境で働きませんか？全員面接◎経験者優遇月給30万円～画像の情報量は適切ですか？十分
不足仕事内容仕事内容
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＼注目ポイント／
✅基本全員面接！やる気のある方大歓迎！
✅東証スタンダード上場
「焼肉坂井ホールディングス」が運営
✅売上が安定しているので充実手当
✅経験者優遇！スタート月給30万円～
✅年間休日96日＋有給＋季節休
✅研修はしっかりマンツーマン
✅美味しいまかない付き
✅月・年単位で昇給・昇進チャンスあり
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60年以上の歴史を誇る
「焼肉坂井ホールディングス」
現在は全国に約460店舗を
展開するまでに規模も拡大。
今後も店舗をどんどん拡大予定です！
そんな好調な中で、さらに新しい仲間を募集！

＜お任せするのは＞
まずは、ホールスタッフとしての接客から。
接客方法だけでなく、会社のことなども
イチから丁寧に教えますので
どんどん覚えていってください！
ゆくゆくは、店長やエリアマネージャーに！
飲食経験者方は給与も昇進スピードもUP。
未経験から店長になれるまでは
約2年～3年です。

＼店長になったら…／
20名～40名のスタッフの採用や教育、
店舗の数値管理、店舗改善につながる
提案や企画等をお願いします！
自分の考える素敵なお店を創り上げてください！

＼ステップアップのフロー／
店長⇒リーダー⇒エリアマネージャー⇒管理職

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未経験からでも安心の教育体制＆評価制度
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＜イチから丁寧に教育＞
大手だから研修もしっかり♪
まずはオンラインで研修。
その後店舗にてマンツーマンで
イチから技術を伝授！
定期的にフォローアップ研修もあるので、
未経験の方もご安心ください◎
経営のノウハウなどもじっくり学べるため、
「ゆくゆくは自分でお店を持ちたい…！」
そんな方にもピッタリの職場です。

＜キャリアステップの応援をします＞
毎月昇給査定があり、3千円～のアップが可能！
さらに年2回昇給・昇進チャンスがあります！
お店の売り上げだけでなく、
意欲も考慮しているので、
向上心のある方はどんどんチャレンジできます◎
「キャリアステップしたい！」
という方にもピッタリ！

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焼肉坂井ホールディングスで働く
社員さんについてもっと詳しく！！！
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●前職はどんな仕事をしていた人がいる？
販売／営業職、サービス業、
同じく飲食業など、様々な業種・職種から
焼肉坂井HDに入社してくる方が多いです！
また、店舗のアルバイトから
そのまま社員になる人も多く、
それだけ働きやすい環境ってことです◎

●働く上でのやりがいは？
飲食店というサービス業のため、
お客様に満足していただき、
さらにアルバイトスタッフを
まとめていかないといけないため、
大変なことも多くあります。
ですがその分、嬉しいお言葉を頂いたり、
お客様の笑顔を見ることができたり、
アルバイトさんの成長を間近で見れると、
頑張ってよかったなと思えることが多いお仕事。

●焼肉坂井ホールディングスの社員の特徴は？
個性的な方々が多く、
柔軟な考え方を持つ社員さんが多い！
ですが、「Be Professional」という理念のもと、
ひとりひとりがプロフェッショナルとして
会社・店舗をより良くしようと日々挑戦しています！
＊顧客満足度を重視して考えられる人
＊忍耐強い人
が活躍しております！
また、将来は独立して自分のお店を持ちたい！
さらにキャリアアップして給与を上げていきたい！
など、自分の目標、野心がある人も！
もちろんそんな志望動機でも大歓迎◎

●焼肉坂井ホールディングス働くメリットは？
大きな会社なので保障がしっかりしていたり、
福利厚生が充実しているなど
安心・安定して働くことができます！
また、大きな会社でありながらも、
自由にお店を作る事ができ、
色々な事に挑戦できるチャンスがある、
風通しの良い職場になっております◎求めている人材求めている人材
＜学歴・年齢・経験不問＞
まずは話してみないと何も分からない。
きちんと全員面接をさせていただき、
あなたの夢や願望をお聞きします！

【未経験歓迎】
◆新しいことに挑戦したい方
◆やる気抜群の方

【経験者歓迎】
◆接客経験を活かしたい方
◆自分が思ったことを臆せず表現できる方
◆人間関係構築力をお持ちの方
◆ゆくゆく自分でお店を持ちたい方
◆飲食店でのノウハウを習得したい方

■日本語能力試験N1レベル以上の日本語会話力がある方
■外食業特定技能2号取得者

20代30代40代50代…
幅広い年代が活躍中！

※定年60歳勤務地

東京都墨田区両国3-24-11
ちゃんこ江戸沢両国総本店
【交通手段】
交通・アクセス
総武線両国駅東口より徒歩1分、都営大江戸線両国駅A4出口より徒歩3分
給与月給：30万円～ 40万円
給与詳細
※基本給・固定残業代の総額

基本給：月給 23万1670円〜 33万1670円

固定残業代：あり
1ヶ月あたり6万8330円（固定残業時間：1ヶ月あたり47時間）
固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する

【一律手当】
全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし
全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

※月給30万円以上支給の場合は経験値により相談OK！
給与が月収40万円以上の社員の方もいます！

＜各種手当も充実＞
役職手当…月4万円～25万円
スキル手当…月2000円～1万6000円
リーダー手当…月1万円
地域手当…エリアによる

【給与例】
給与例
487万円/34歳・マネージャー職（経歴3年）（月給40万円＋手当）勤務時間

シフト制
勤務時間詳細
総労働時間：1ヶ月あたり173時間18分

10:00～24:00
＊店舗による
＊実働8～10hのシフト制休日・休暇

休日休暇
＜年間休日96日＞
月4～8日のシフト制
季節休暇：年9日
有給休暇
長期休暇
慶弔休暇
介護休暇
産前・産後・育児休暇（取得・復職実績あり）

※季節休暇（年9日）とは
夏季休暇やGW休暇の代わりに
1年で9日間時期をずらして取得する休暇
例えば、月8日の休日に＋1日という取得の仕方になります。試用期間

なし待遇・福利厚生

【保険制度】
雇用保険
労災保険
健康保険
厚生年金
待遇・福利厚生
【福利厚生】
・昇給あり（毎月チャンスあり）
・賞与年2回（6月・12月）
・交通費支給（実費分全額支給）
・時間外手当（みなし残業超過分を追加支給）
・役職手当（月1万円～25万5000円）
・リーダー手当（月1万円）
・社食・食事補助あり
・社会保険完備
・制服貸与
・結婚・出産祝い金
・インフルエンザ予防接種費用補助
・共済会
・誕生日ギフトカード
・社割（直営店利用時20％OFF）

◆令和4年10月給与から全社員支給手当
・勤労手当
毎年5,000円支給（全社員支給）
※最高5年間25,000円まで支給選考の流れ選考プロセス
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