株式会社LEOCで調理スキルを活かし、安定したキャリアを築こう！|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

調理経験を活かせる！LEOCの社員食堂での調理師募集

株式会社LEOCでは、さいたま市大宮区の社員食堂で調理師を募集しています。ここでは、和洋中の多彩なメニューを提供し、調理経験を活かせる環境が整っています。

仕事内容

社員食堂の厨房で、お食事の調理や食材の仕込みを担当します。基本的な調理から、スチームコンベクションオーブンを使った料理まで幅広くお任せします。また、繁忙期には役割分担があり、チームで効率よく業務を進めます。

キャリアアップとスキル向上

LEOCでは、調理師としての研修プログラムが充実しており、キャリアアップの機会も豊富です。事業所責任者や運営指導者など、多様なキャリアパスが用意されています。

安心して働ける環境

70歳定年制や年間休日121日、充実した福利厚生が整っており、長く安心して働ける職場です。興味がある方はぜひご応募ください！

転職を考える際、あなたはどのような職場環境やキャリアパスを求めていますか？株式会社LEOCでは、社員食堂での調理業務を通じて、調理スキルを活かしながらも安定したキャリアを築くことが可能です。調理経験を持つ方にとって、ここには新たな挑戦と成長の機会が待っています。

キャリアアドバイザーが語るLEOCの魅力

◆充実した研修制度とスキルアップの機会

LEOCでは、調理師としてのスキルを磨くための多様な研修が用意されています。例えば、『トップシェフアカデミー』では最新の調理技術を学び、『LEOCcafe』では個々のニーズに応じたプログラムを選択可能です。これにより、日々の業務に即したスキルを習得できるため、調理師としての成長を実感しやすくなっています。

◇働きやすい環境とライフスタイルの両立

LEOCでは、年間休日121日を確保し、シフト制で働くことでプライベートの時間も大切にできます。また、残業が少なく、体力的にも無理なく働ける環境が整っています。さらに、70歳までの定年制度があり、シニア社員も活躍できる場が用意されているため、長期的なキャリア形成が期待できます。

◆他社と比較した際の優位性

飲食業界では、長時間労働が常態化している企業も多い中、LEOCはその逆を行っています。会社全体での是正施策が講じられており、従業員一人ひとりが心身ともに健康な状態で働けるよう配慮されています。また、社員食堂という特性上、安定した食数と業務の分散が図られており、忙しさを軽減する体制が整っています。

◇転職成功事例から学ぶキャリアアップの道筋

過去にLEOCに転職した方の中には、調理師として入社後、数年で事業所責任者に昇進したケースもあります。このように、LEOCでは明確なキャリアアップの道筋が用意されており、個々の能力や経験を活かしたポジションへの昇進が可能です。多様なキャリアパスが存在するため、自分の将来像を描きやすい環境です。

キャリア形成のチャンス

LEOCでの調理師としてのキャリアは、ただの職業にとどまらず、ビジネスパーソンとしての成長も期待できます。調理技術の習得だけでなく、衛生管理やチームビルディング、さらには事業運営に関する知識も身につけることができます。これにより、将来的には事業所責任者や地域をヘルプするサポート調理師、運営指導者など、さまざまなキャリアパスを選ぶことができるのです。

また、LEOCでは社内研修が充実しており、次世代リーダー研修などを通じてリーダーシップを磨く機会も提供されています。これにより、調理師としての専門性を高めつつ、キャリアの幅を広げることが可能です。自分自身の成長を実感しながら、安定した職場環境で働きたい方には、LEOCは非常に魅力的な選択肢と言えるでしょう。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

株式会社LEOCでは、社員食堂での調理業務を通じて、働きやすい環境を提供しています。特に、長時間労働に対する施策が充実しており、年間休日121日、シフト制での勤務が可能です。これにより、家庭やプライベートの時間を確保しながら、心身ともに健康的な働き方が実現できます。また、70歳定年制を導入しており、シニア世代でも安心して長く働ける制度が整っています。これらの制度は、仕事と生活のバランスを重視する方にとって、大きな魅力となるでしょう。

◆理想的な働き方を実現するための制度

LEOCでは、社員が安心して働けるよう、以下のような制度を設けています：

有給休暇制度（年次有給休暇、傷病有給休暇など）
育児・出産休暇制度
交通費全額支給、食事補助あり
残業・休日出勤手当の支給

これらの制度により、働く人々が自身のライフスタイルに合わせた柔軟な働き方を実現できる環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

調理業務に未経験の方でも安心して応募できる理由は、充実した研修とサポート体制があるからです。LEOCでは、業務に必要なスキルを身につけるための「トップシェフアカデミー」や「LEOCcafe」など、多様な研修プログラムを用意しています。これにより、未経験者でも安心してスキルを習得し、成長することができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

LEOCの調理業務に向いている方の特徴は以下の通りです：

チームでの協力を大切にできる方
新しい調理技術を学ぶ意欲がある方
衛生管理や規則を守る意識が高い方

これらの特徴を持つ方は、LEOCでの業務に適していると言えるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際は、企業の特色や自分の経験、スキルを結びつけることが重要です。以下に、LEOCに特化した志望動機の例文を3つご紹介します。

◆例文1: 食文化への情熱

私は食文化に対する強い情熱を持っています。LEOCの多様なメニューを通じて、社員の皆様に喜んでもらえる料理を提供したいと考えています。調理師免許を取得し、和食調理の経験もあるため、即戦力として貢献できる自信があります。また、LEOCの研修制度を活用し、さらなるスキルアップを目指したいと思っています。

◆例文2: チームワークを大切にする姿勢

私はこれまでの職場で、チームワークを重視した業務を行ってきました。LEOCの調理師として、仲間と協力しながら、効率的にお食事を提供することに魅力を感じています。特に、繁忙期における役割分担の重要性を理解しており、チームの一員として貢献できると自負しています。

◆例文3: 長期的なキャリア形成への意欲

LEOCの70歳定年制に魅力を感じています。私は長期的にキャリアを築きたいと考えており、LEOCでのキャリアアップの機会を活かして、事業所責任者や運営指導者を目指したいと思っています。安定した環境で自分のスキルを磨きながら、成長していくことができると確信しています。

面接対策

面接では、以下のポイントが評価されます：

コミュニケーション能力
チームワークの姿勢
調理に関する知識や経験

よくある質問とその回答例も準備しておくと良いでしょう。

◇よくある質問と回答例

質問: どのような調理経験がありますか？

回答例: 「私は和食を中心に、家庭での料理経験があります。特に、旬の食材を使った料理を得意としており、友人や家族に喜んでもらえるようなメニューを考えることが好きです。」

まとめ

株式会社LEOCでは、安心して長く働ける環境が整っており、未経験者でも安心してスキルを磨ける制度が充実しています。自分自身のキャリアを見つめ直し、成長を目指す方にとって、非常に魅力的な職場です。興味を持った方は、ぜひ応募を検討してみてください。あなたの新たなキャリアの一歩が、ここから始まるかもしれません。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社LEOC
さいたま市大宮区にある社員食堂での調理のお仕事！調理経験が活かせます！仕事内容社員食堂内厨房において、お客様へお食事提供を行うお仕事です。まわりの従業員と協力しながら、和洋中バラエティー豊かなメニューの調理・提供・食材の仕込・イベント実務をお任せします。お食事の調理前日・当日に仕込みで用意した食材をもとに調理を行います。調理はお米を炊く・お味噌汁を作る・食材に火をかけるなど基本的なことから、スチームコンベクションオーブンを利用した主菜に至るまで幅広くお任せいたします。営業時にはライブクックなどにも対応します。厨房の忙しさは？季節ごとのメニューの売れ行きや繁忙期・1日における営業のピークタイム・おおよその食数まで把握しているため、繁閑に応じた役割分担体制が敷かれています。飲食店と比較すると食数が多い側面がありますが、会社として忙しさを分散するバックアップ体制があります。翌日の仕込み・食器片づけ調理をしていない時間は翌日の仕込みを行います。翌日のメニューに沿って、必要な分の野菜のカットや食材の下ごしらえを行います。また、洗浄・乾燥が終わった食器を片付けるなど、空いた時間も他の職種の方々と協力しながら業務をします。ビジネスパーソンとして LEOCの調理師は”職人”ではなく”ビジネスパーソン”です。厳しい衛生ルールや会社の規則に則りながら、事業所のチームビルディングに貢献していくことが大切です。常に調理師としてのトレンドへのアンテナを持つことが大切。社内での研修機会は充実しているので安心です◎ 資格 ◆調理師免許 ◆和食調理経験のある方＜スキルアップ＞調理師としてのスキルアップ機会として、様々な研修をご用意しております。例えば、おいしさと最新の調理技術の学びの機会である『トップシェフアカデミー』、一人ひとりに合ったプログラムを選択できる『LEOCcafe』、『次世代リーダー研修』、日々の業務にすぐに活かせる内容であり、他にも多様な研修がございます！＜キャリアアップ＞昇進先のポジションが無いために、平社員でキャリアが終わってしまうケースが多い調理師ですが、LEOCでは社内に多様なキャリアアップポジションを設け、LEOCの中でキャリア形成が可能です。事業所責任者・事業部長のほかにも、地域をヘルプするサポート調理師、事業所運営のプロフェッショナルである運営指導者などの道もございます。埼玉県さいたま市大宮区桜木町10－8 株式会社LEOC(レオック) 大手銀行新本店社員食堂勤務地備考〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目１０－８【交通手段】アクセスＪＲ武蔵野線直通大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ宇都宮線〔東北本線〕・ＪＲ上野東京ライン/ＪＲ湘南新宿ライン大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ上越新幹線大宮（埼玉県）西口徒歩約6分大宮駅より徒歩7分
埼玉県さいたま市大宮区桜木町10－8 株式会社LEOC(レオック) 大手銀行新本店社員食堂勤務地備考〒330-0854 埼玉県さいたま市大宮区桜木町１丁目１０－８【交通手段】アクセスＪＲ武蔵野線直通大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ宇都宮線〔東北本線〕・ＪＲ上野東京ライン/ＪＲ湘南新宿ライン大宮（埼玉県）西口徒歩約6分、ＪＲ上越新幹線大宮（埼玉県）西口徒歩約6分大宮駅より徒歩7分シフト制勤務時間総労働時間：1ヶ月あたり172時間＜70歳定年制＞ LEOCでは、社員の方々の定年年齢を70歳に設定しております。 LEOCで安心して働いてほしい、70歳を過ぎてもより充実した人生を送ってほしいという願いから、本制度の導入に至りました。制度の導入によって、シニア社員が経験やスキルを活かしながら働くことで、より元気にいきいきと生活を送っていただける場を提供いたします。【勤務シフト】週5日勤務 ■7:00～16:00 （実働8時間） ★2番手調理師ポジションです！休日 ◆有給制度あり・年次有給休暇（入社6か月後より）・傷病有給休暇・特別有給休暇 ◆育児・出産休暇制度あり LEOCは、飲食企業の現場で起こる長時間残業に対し、会社全体で是正施策を講じております。また、年間休日は121日に設定し、従業員一人ひとりがご家庭やプライベートの時間を充分に確保し、体力的にも無理なく心身ともに健康な状態で働ける環境整備を続けております。あり試用・研修期間：3ヶ月試用・研修期間の条件：本採用と同じ【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生【福利厚生】＜待遇・手当＞ ◆交通費全額支給 ◆社会保険完備 ◆食事補助あり ◆残業・休日出勤手当あり ◆母子父子手当あり ◆社員定年70歳 ◆制服貸与 ◆昇給・賞与あり ◆慶弔・災害見舞金あり ◆労働組合あり＜その他の制度＞ ◆スポーツ観戦招待（横浜ＦＣホ―ム戦） ◆パート・アルバイトさんへの賞与支給（勤続１年以上の方対象） ◆誕生日お祝い品・永年勤続お祝い品 ◆社内表彰制度あり（ＬＥＯＣアワード） ◆受動喫煙対策（第一種施設につき原則施設内禁煙）職場環境【従業員構成】＜抜群の安定性＞ LEOCは全国2900カ所以上で事業所を展開、業界成長率はトップクラスを誇り、母体となるONODERA GROUPにおいても世界進出の鮨ブランド『銀座おのでら』、Jリーグの『横浜FC』のクラブ運営、ほか再生医療分野・デイサービス運営・ヒューマンリソース事業・ベーカリー運営など多様な事業展開を実施。先行き不透明な現代において、安心・安定を前提に働いていただける会社です。

コメントするコメントをキャンセル

お役立ちコンテンツ

転職体験談

転職ノウハウ

転職コラム