大阪関西エアポートホテルで、おもてなしの心を世界へ発信するキャリアを|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

関西空港で「おもてなし」の第一歩を刻む！

大阪関西エアポートホテルで、あなたの情熱を輝かせませんか？

関西空港の玄関口で、日本文化の「おもてなし」を世界に発信する大阪関西エアポートホテル。私たちは、スタッフが楽しく働ける環境こそが、お客様に最高のサービスを提供できる鍵だと考えています。

レストラン部門マネジメントで、ホテル開業に携わろう！

2025年4月開業予定の大阪関西エアポートホテルでは、開業準備期間からレストラン部門のマネジメント業務を担当していただける方を募集しています。スタッフの管理監督やトレーニングに加え、料飲業務全般を任せていただけます。

経験よりも「情熱」を重視！

FBマネジメント経験者の方はもちろん、語学力や接客経験のある方も歓迎です。しかし、何よりも「人が好き」で「ホテル開業に興味がある」という情熱を重視しています。あなたの第一歩を、私たちと一緒に踏み出しましょう！

キャリアアドバイザーが語る、ホテル業界で輝くチャンス

◆「おもてなし」の心で、世界を魅了するホテル

大阪関西エアポートホテルは、関西空港を訪れる外国人観光客に日本の「おもてなし」を届けるホテルです。キャリアアドバイザーとして、私はこのホテルの理念に深く共感しています。お客様に最高の体験を提供することは、スタッフのやりがいと成長につながります。

◆成長を支える、充実したサポート体制

ホテル開業に携わることで、レストラン部門のマネジメント業務を幅広く経験できます。スタッフの育成や業務管理など、貴重なスキルが身につきます。また、FBマネージャーとしてホテル運営に関わることで、経営的な視点も養えます。

◆「人が好き」という情熱が、あなたの強みになる

経験よりも、「人が好き」という情熱こそが、この仕事で成功するための鍵です。ホテル開業に興味があり、お客様に喜んでいただけることにやりがいを感じる方であれば、ぜひ応募をご検討ください。

◆キャリア形成のチャンス

大阪関西エアポートホテルでは、やる気と能力のあるスタッフの成長を積極的に支援しています。スキルアップ制度や役職への道筋が整っており、あなたのキャリアを大きく前進させるチャンスがあります。

悩みの解消と働き方のメリット紹介

◆未経験者でも安心の環境

未経験者でも安心して応募できるよう、研修やサポート体制が充実しています。また、この仕事に向いている人の特徴として、「人が好き」「ホテル開業に興味がある」ことが挙げられます。

◆働きがいのある環境

「働くスタッフが楽しく働けていなければ、お客様にも楽しんでいただくことはできない」という考えのもと、社員もパートも垣根を越えて話し合える雰囲気です。より良いホテルをつくるために、楽しく働くために、一緒に考えていくことができます。

未経験者も安心できる理由

◆研修やサポート体制

未経験者でも安心して働けるよう、研修やサポート体制が充実しています。研修では、ホテル業務の基本から、接客・サービスのスキルまで、丁寧に指導を受けられます。また、先輩社員がサポートしてくれるので、わからないことがあっても気軽に相談できます。

◆この仕事に向いている人の特徴

この仕事に向いている人の特徴は、「人が好き」「ホテル開業に興味がある」ことです。人が好きで、接客・サービス業に興味がある人は、この仕事に適しています。また、ホテル開業に興味がある人は、新しいことに挑戦する意欲があり、ホテル業界で活躍したいと考えているので、この仕事にやりがいを感じることができるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

◆志望動機作成のポイント

志望動機を作成する際は、以下のポイントを意識しましょう。

なぜこの会社に応募したのか
なぜ自分がこの仕事に適しているのか
この会社でどのように貢献したいのか

◆例文

例文1: ホテル業界への憧れ 「私は幼い頃からホテル業界に憧れており、お客様に最高のサービスを提供したいと考えていました。貴社の「おもてなし」と「ホスピタリティ」に感銘を受け、この理念のもとで働きたいと思いました。」 例文2: 人との関わりが好きな方 「私は人と接することが大好きで、接客・サービス業で働きたいと考えていました。貴社の「社員もパートも垣根を越えて話し合える雰囲気」に惹かれ、このような環境で働きたいと思いました。」 例文3: ホテル開業への意欲 「私は新しいことに挑戦するのが好きで、ホテル開業に携わりたいと思っていました。貴社の「ワクワクする第一歩を歩みはじめませんか」というメッセージに共感し、このプロジェクトに貢献したいと思いました。」

面接対策

◆評価されるポイント

面接では、以下のポイントが評価されます。

志望動機
自己PR
業界・企業理解
コミュニケーション能力

◆よくある質問とその回答例

質問1: なぜこの会社に応募したのですか？ 回答例:「貴社の「おもてなし」と「ホスピタリティ」に感銘を受け、この理念のもとで働きたいと思ったからです。」 質問2: あなたの強みは何ですか？ 回答例:「私は人と接することが大好きで、コミュニケーション能力に自信があります。また、新しいことに挑戦するのが好きで、ホテル開業に携わりたいと思っています。」 質問3: この仕事でどのような貢献ができますか？ 回答例:「私は接客・サービスのスキルを活かし、お客様に最高のサービスを提供したいと思います。また、新しいことに挑戦するのが好きなので、ホテル開業に貢献したいと思っています。」

まとめ

i Property Japan株式会社のレストラン部門マネジメントの求人は、未経験者でも安心して応募できる、働きがいのある環境です。この仕事に興味がある方は、ぜひ応募をご検討ください。あなたの応募をお待ちしています。

求人情報引用元: リクナビネクスト)

i Property Japan株式会社
関西空港を入口として日本を訪れるたくさんの外国人観光客に日本の文化である「おもてなし」に最初に触れる“場所”として、上質なサービスを提供してまいります。アピールポイント: 私たちは、働くスタッフが楽しく働けていなければ、お客様にも楽しんでいただくことはできないと考えています。また、会社がホテルをつくるのではなく、自分たちで良いホテルをつくり、その中で自分たちがどうすれば楽しく働けるかも見つけて行ってほしいと思っています。社員もパートも、ポジションや職域の垣根を越えて話し合える雰囲気です。より良いホテルをつくるためにどうするか、楽しく働くためには何をするか、一緒に考えていきましょう。そして家族や友人に自信をもってお勧めできるホテル、誇れる職場にしたいと思っています。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝大阪関西エアポートホテルは、質の高いサービスとホスピタリティを世界に発信していきます。＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝日本を訪れる外国人のお客様をはじめ、国内外の数多くのゲストのご要望に応える為、様々なサービスをご提供し、より快適に、より思い出深いご旅行となるよう精いっぱいお手伝いします。オープニングメンバーとして、当社が誇る“おもてなし”と“ホスピタリティ”を提供。一緒に、ワクワクする第一歩を、歩みはじめませんか！？たくさんの方からのご応募をお待ちしております。仕事内容: 2025年4月、【大阪関西エアポートホテル】が新規開業します。新規オープニングにあたり、開業準備期間よりプロジェクトにご参画いただき、ホテル開業に関するレストラン部門のマネジメント業務を担当いただきます。【仕事内容】料飲部門サービス業務に加え管理監督業務。スタッフの勤怠、管理監督及びトレーニングなどのスタッフマネジメント業務を行っていただきます。その他、ホテル運営に関わる【FBマネージャー業務】全般をお任せします。求める人材: ＜優遇条件＞・FBマネジメントの経験のある方＜歓迎条件＞・英語・中国語・タイ語・その他語学力をお持ちの方歓迎・ホテル・観光業をはじめ、接客及びサービス業の経験のある方歓迎経験よりも「人が好き」「ホテル開業に興味がある」そんな方々の第一歩を私たちは歓迎します。
大阪府泉佐野市日根野4066 大阪関西エアポートホテル(i Property Japan株式会社) 勤務地: ■大阪関西エアポートホテル（大阪府泉佐野市日根野4066）【ホテル概要】大阪関西エアポートホテル ■業態：ビジネスホテル ■客室数: 270室 ■料飲施設数: 1箇所 ■宴集会施設数: 3箇所【交通手段】アクセス: JR「日根野駅」より徒歩で3分給与月給：30万円以上給与: 月給300,000円～ ※経験により優遇します。賞与：年1回（業績による）昇給：年1回（業績による）変形労働時間制勤務時間・曜日: 1ヶ月単位の変形労働時間制（1日の所定労働時間8時間）平均残業時間：月40時間※繁閑により変動ありなし【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■交通費全額支給（会社規定あり）その他: ＜選考フロー＞ ■エントリーフォームより応募 ↓ ■エントリー内容による一次書類選考を実施 ↓ ■面接（１～２回） ↓ ■内定・入社【エントリー・一次選考】まずはエントリーフォームよりご応募ください。エントリーいただいた内容をもとに一次書類選考を実施します。一次選考通過者の方には、「面接設定アンケート」をお送りします。その他、「面接日時確定メッセージ」を順次お送りさせて頂きます。【面接】・面接は現地にて実施します。（Web面接相談可）・お互いのことをざっくばらんにお話しできる機会にできればと思っております。【内定・入社】入社時期はお気軽にご相談ください。雇用形態: 正社員給与・報酬: 300,000円 (月給) 以上平均所定労働時間（1か月当たり）: 170時間

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