「株式会社SOYOKAZE」－仲間を大切にする介護施設での新たなスタートを切りませんか？|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

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魅力的な職場環境で調理スタッフを募集中！

埼玉県さいたま市の「大宮三橋ケアセンターそよ風」で、調理職の経験者を募集しています。こちらの施設は、デイサービスとショートステイを併設した複合型で、2021年にリニューアルオープンしました。

働きやすさ抜群の条件

年間休日は124日以上、残業も少なく、夜勤はありません。特別報酬制度があり、業績に応じて約13万円の支給実績も。正社員登用制度もあり、未経験者も歓迎です。

充実した福利厚生

社会保険完備、制服貸与、育休・産休取得実績ありなど、安心して長く働ける環境が整っています。調理師資格をお持ちの方、ぜひご応募ください！

転職を考えるとき、あなたはどのような不安や悩みを抱えていますか？新しい職場環境、業務内容、そして人間関係。これらはすべて、あなたのキャリアに影響を与える重要な要素です。株式会社SOYOKAZEでは、そんな悩みを解消できる環境が整っています。今回は、キャリアアドバイザーの視点から、SOYOKAZEでの働き方やその魅力について詳しくお伝えします。

キャリアアドバイザーが語る株式会社SOYOKAZEの魅力

◆働きやすい環境が整った職場

株式会社SOYOKAZEでは、年間休日が124日と充実しており、残業も少なめです。このような働きやすい環境は、長く働くための大きなポイントです。特に、介護業界は体力的にも精神的にも負担がかかることが多いですが、SOYOKAZEではその負担を軽減するための制度が整っています。夜勤がないため、生活リズムを崩す心配もありません。

◇キャリアパスとスキルアップ制度

SOYOKAZEは、正社員登用制度を設けており、キャリアアップの道筋が明確です。経験者はもちろん、未経験者でも安心してスタートできる環境が整っています。また、各種研修制度や食事補助があるため、スキルアップを目指す方にも最適です。特に調理職としての経験を活かすことができ、イベント時には献立を考える機会もあるため、クリエイティブな面でも成長が期待できます。

◆ノルマのない安心感

介護業界では、ノルマや厳しい評価制度がある場合も少なくありませんが、SOYOKAZEではそのようなプレッシャーはありません。スタッフ一人ひとりが自分の役割を全うし、チームとして協力し合う文化があります。これにより、安心して業務に集中できる環境が整っています。

◇他社との比較で見えるSOYOKAZEの優位性

競合他社と比較しても、SOYOKAZEの特筆すべき点は、福利厚生の充実度と職場環境の良さです。特別報酬制度があり、業績や個人の評価に基づいて約13万円の支給実績があるのも大きな魅力です。これにより、モチベーションを高く保ちながら働くことができます。

◆転職成功事例から学ぶ

過去にSOYOKAZEに転職した方の中には、未経験からスタートし、数年後には調理長として活躍している方もいます。彼女は、職場のサポートを受けながらスキルを磨き、今では新しいスタッフの育成にも携わっています。このような成功事例は、あなたのキャリアにも大いに影響を与えることでしょう。

キャリア形成のチャンス

株式会社SOYOKAZEでの調理職は、単なる仕事ではなく、キャリア形成の大きなチャンスです。経験を積むことで、調理技術だけでなく、介護業界全体の知識を深めることができます。正社員登用制度や各種研修を通じて、役職への道筋も明確になっています。たとえば、調理長や施設管理者といったポジションへの昇進が可能であり、キャリアアップを目指す方には理想的な環境です。また、食事の提案やイベントの企画を通じて、利用者とのコミュニケーションを深めることができ、やりがいを感じることができます。あなたのスキルと情熱を活かし、SOYOKAZEで新たなキャリアを築いてみませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

転職を考える際、多くの方が「働きやすさ」や「職場環境」に対する不安を抱えています。株式会社SOYOKAZEが運営する『大宮三橋ケアセンターそよ風』では、年間休日124日、残業少なめの環境を提供しており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。また、特別報酬制度もあり、業績に応じて約13万円の報酬が支給される実績もあります。これにより、経済的な安定感も得られるでしょう。夜勤がなく、家庭との両立を図りやすい環境が整っています。

◆理想的な働き方の実現

介護業界での経験がない方でも安心して働ける制度が整っています。正社員登用制度や充実した研修体制があり、未経験者でもスムーズに業務に馴染むことができます。さらに、職場の雰囲気は非常に良好で、スタッフ同士のコミュニケーションも活発です。仲間を大切にする企業文化の中で、安心して働ける環境が整っています。

未経験者も安心できる理由

未経験者が新しい職場に飛び込む際、最も気になるのはサポート体制です。株式会社SOYOKAZEでは、経験がない方にも丁寧な研修を行っており、具体的な業務内容や調理の技術をしっかりと学ぶことができます。また、先輩スタッフが常にサポートしてくれるため、安心して業務に取り組むことができます。

◇この仕事に向いている人の特徴

人と接することが好きな方
チームでの協力を大切にできる方
食に対する興味や情熱がある方

これらの特徴を持つ方は、調理スタッフとして非常に適しています。お客様の健康を支えるお食事作りを通じて、やりがいを感じることができるでしょう。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機は、あなたの経験や思いをしっかりと伝える重要な部分です。以下のポイントを押さえて作成しましょう。

企業の理念や文化に共感していること
自分の経験やスキルがどのように貢献できるか
なぜこの職場を選んだのか具体的な理由

◆例文1: 企業理念への共感

私は、株式会社SOYOKAZEが「世界で一番、仲間を大切にするチーム」を目指している点に深く共感しました。私自身、職場での人間関係を大切にし、チームで協力し合って業務に取り組むことにやりがいを感じています。この理念のもとで、調理スタッフとして貢献できることを楽しみにしています。

◆例文2: 経験の活かし方

前職では、飲食業界での調理経験を活かし、チームでの業務を円滑に進めることに努めてきました。特に、イベント時の特別食の企画や調理に携わっており、利用者様の喜ぶ顔を見ることが何よりの励みでした。貴社でもその経験を活かし、利用者様に美味しく健康的なお食事を提供できるよう全力を尽くします。

◆例文3: 働きやすさへの期待

株式会社SOYOKAZEの年間休日124日という働きやすさに魅力を感じ、応募を決意しました。私のライフスタイルに合った勤務ができることで、仕事に対するモチベーションも高まると考えています。調理スタッフとして、利用者様の健康を支えるお食事作りに貢献しながら、充実したプライベートも大切にしたいと思っています。

面接対策

面接では、企業の理念や職場環境に対する理解が評価されます。具体的なエピソードを交えながら、自分の経験を伝えることが重要です。また、よくある質問とその回答例を参考にして、準備を進めましょう。

◇よくある質問と回答例

「なぜこの職場を選んだのですか？」
貴社の理念や働きやすさに強く共感し、私の経験を活かして貢献できると考えたからです。
「どのような調理経験がありますか？」
前職では、主に和食を中心に調理を行っており、特別食の企画にも携わっていました。

まとめ

株式会社SOYOKAZEでの調理スタッフとしての職務は、未経験者でも安心して始められる環境が整っています。働きやすさや福利厚生、仲間を大切にする企業文化が魅力です。ぜひ、この機会に応募を検討し、自分自身のキャリアを一歩前に進めてみてはいかがでしょうか。

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

株式会社SOYOKAZE
《ボーナス以外の特別報酬、約13万円の支給実績！》《ショートステイ / 調理職》経験者募集 | ブランクOK | 車通勤OK | 夜勤なし | 年間休日110日以上 | 交通費支給 | PR・職場情報埼玉県さいたま市大宮区にある介護施設【大宮三橋ケアセンターそよ風】にて『調理スタッフ』を募集します！ 2021年4月にリニューアルオープンしたデイサービスとショートステイの複合施設です！【定員】デイサービス：30名、ショートステイ：順次開設【要介護度】1.6程度【スタッフ男女比】女性8：男性2 【介護スタッフ構成】デイサービス：3～5名＊＊働きやすさに自信あり！＊＊＊年間休暇124日！＊残業少なめ！＊長くお仕事できる好環境＊充実した福利厚生でバックUP ＊介護施設未経験OK！＊正社員登用制度あり＊運営会社は介護業界で実績のある株式会社SOYOKAZEです。求人の特徴＊＊世界で一番、仲間を大切にするチームであり続ける＊＊当社は”世界で一番、仲間を大切にするチーム”を目指しています。現在、全国で365もの拠点があります。（2022年12月1日時点）、当社最大の特徴は、複合型施設。お客様のニーズに合わせたサービスを提供し、働いている社員一人ひとりがホスピタリティをもって働いています。【選考の流れ】応募フォームかお電話でご応募ください ↓ 担当者より面接日程・条件等の調整などのご連絡をさせていただきます ↓ 面接実施 ↓ 採用決定のご連絡 ↓ お仕事スタート! ご応募の際には【お電話番号】をご入力いただけますとその後の採用担当からのご連絡がスムーズです! 【お問合わせ】株式会社SOYOKAZE TEL: 050-5497-7444 (受付時間平日9:30~19:00) 応募フォームからのご応募は24時間受付中求人ポイント社員登用あり,昇給あり,交通費支給,主婦・主夫歓迎,長期,学歴不問,経験者歓迎,有資格者歓迎,社会保険完備,制服貸与,ブランクOK,禁煙・分煙,40代以上応募可,産休・育休取得実績あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり,変形労働時間制仕事内容お客様の健康を支えるお食事作りを行います。当社では「美味しく健康に良いお食事」を目指しています。他にも、食器の準備・衛生管理・事務業務等のお仕事があります。イベント時には特別食や行事食の献立をご自身で立案していただくこともあります。朝食・昼食・おやつ・ミール弁当・夕食の調理、仕込み、盛り付け、食器洗い等。応募条件【応募資格】調理師《備考》経験者大歓迎！学歴不問
応募条件【応募資格】調理師《備考》経験者大歓迎！学歴不問埼玉県さいたま市大宮区三橋埼玉県さいたま市大宮区三橋1-345-1 株式会社SOYOKAZE 【交通手段】アクセス【駅名】 JR東北本線大宮駅【アクセス】 JR東北本線「大宮駅」よりバスで15分埼玉新都市交通伊奈線「鉄道博物館駅」より徒歩25分月給：20万円給与詳細月給200,000~200,000円【月給】200,000円～＊正社員登用制度あり交通費支給（当社規定あり）特別報酬支給あり ⇒特別報酬とは？業績と個人の評価により、賞与とは別に支払われる制度です。 SOYOKAZE の社員として、円滑な施設運営への協力や売り上げへの寄与等の指標によって支給されます。【特別報酬額例】厨房職：平均13万（278名平均・最高額58万円） ※2024年6月支給実績固定残業代無し試用期間有り労働条件の変更なし（期間：3ヶ月）試用期間中の給与：月給200,000円〜試用期間中の固定残業代：無し通勤手当有り変形労働時間制勤務時間・シフト詳細早番：6:30～15:30 日勤：8:30～17:30 遅番：10:30～19:30 休憩60分【1日のスケジュール例：早番スタッフ】＊06:00 出勤、メニュー及び材料の確認＊06:30 ショートステイのご利用者様の朝食を調理＊08:00 朝食＊08:30 朝食の片付け＊10:00 休憩＊11:00 ショートステイ・デイサービスのご利用者様の昼食を調理＊12:00 昼食＊13:30 昼食の片付け＊15:00 業務終了 ※シフトによって就業時間は異なります。休日・休暇年間休日107日 ※シフト制（月9公休、2月は8公休）＊リフレッシュ休暇（年間17日）＊有給休暇＊特別休暇＊介護休暇＊育児休暇＊産前・産後休暇あり労働条件の変更なし（期間：3ヶ月）【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金福利厚生＊社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金）＊制服貸与＊定期健康診断＊予防接種補助金制度＊各種研修制度＊食事補助＊受動喫煙対策あり（屋内禁煙）＊車通勤可

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