HITOWAキッズライフで「食」を通じて子どもたちの未来を育む調理師募集|求人情報・志望動機例文・面接対策付き

絵本から広がる食育の世界！調理師募集

HITOWAキッズライフ株式会社では、保育園児のための調理師を募集しています。ここでは「絵本給食」を通じて、子どもたちに楽しく食育を提供します。たとえば、絵本に登場する食材を使った給食やおやつを作ることで、子どもたちの感性を育てます。

魅力的な職場環境

年間休日123日、残業ゼロ推進でプライベートも充実。多彩なキャリアアップ研修もあり、安心してスキルを磨ける環境です。未経験者やブランクのある方でも大歓迎！

応募条件と待遇

調理師資格をお持ちの方が対象。月給は22万7,000円から25万7,000円で、交通費や手当も充実。子どもが好きな方、ぜひご応募ください！

転職を考える際、どのような職場環境やキャリアパスが自分に合っているのか、不安や悩みを抱える方は多いでしょう。HITOWAキッズライフでは、調理師として子どもたちの「食」を支える仕事を通じて、充実したキャリアを築くことができます。ここでは、キャリアアドバイザーの視点から、HITOWAキッズライフの魅力を深掘りし、あなたの将来像を考える手助けをします。

キャリアアドバイザーが語るHITOWAキッズライフの魅力

◆働きやすい環境と充実した制度

HITOWAキッズライフは、残業ゼロを推進し、持ち帰り残業を禁止しています。残業代は1分単位で支給されるため、プライベートの時間を大切にしながら働くことが可能です。また、年間休日は123日程度と多く、12連休の取得実績もあります。これにより、仕事と私生活の両立がしやすく、心身ともに健康を保ちながら働ける環境が整っています。

◇多彩なキャリアアップ研修

HITOWAキッズライフでは、年間25講座以上の研修が実施されており、充実したバックアップ体制が整っています。これにより、調理技術だけでなく、食育や栄養学などの専門知識を深めることができ、キャリアアップのチャンスが広がります。特に、絵本給食という独自の取り組みを通じて、子どもたちに食育を行うことができるのは、大きな魅力です。

◆他社との比較で際立つ特長

競合他社と比較すると、HITOWAキッズライフは特に「絵本給食」に力を入れており、保育士と連携しながら子どもたちの感性を育む取り組みが評価されています。また、厚生労働省からの認証を受けていることも信頼の証です。これにより、職場環境だけでなく、社会的な評価も高い企業であることが分かります。

◇転職成功事例から学ぶ

過去にHITOWAキッズライフに転職した方の中には、前職での調理経験を活かし、子どもたちの笑顔を間近で見ることができる喜びを感じている方が多くいます。特に、食育活動の一環として行われるレシピコンテストに参加し、自らのアイデアが実際の給食に反映されることで、やりがいを感じているとの声も多いです。

キャリア形成のチャンス

HITOWAキッズライフでの調理師職は、ただの給食作りにとどまらず、子どもたちの未来を育む重要な役割を担っています。具体的には、絵本給食や郷土料理、行事食など、多彩なアプローチで食育を推進することができます。これにより、調理技術の向上はもちろん、栄養士や保育士との連携を通じて、チームワークやコミュニケーション能力も養われます。

また、スキルアップ制度が整っているため、将来的には栄養士やリーダー職へのキャリアアップが期待できます。特に、社内研修が業務時間内に行われるため、学ぶことに専念できる環境が整っているのも大きな魅力です。あなたの「食」を通じたキャリアを、HITOWAキッズライフで実現してみませんか？

悩みの解消と働き方のメリット紹介

HITOWAキッズライフ株式会社では、保育園での調理師を募集しています。特に、年間休日が123日と多く、プライベートも充実できる環境が整っています。残業ゼロを推進しており、持ち帰り残業も禁止。残業代は1分単位で支給されるため、働き方に対する不安を解消できる制度が充実しています。

また、給食室のアイデアが直接食育につながる仕事であり、子どもたちの笑顔を間近で感じられるのも大きな魅力です。絵本給食に力を入れており、食育に関心のある方には特にやりがいのある職場です。多彩なキャリアアップ研修が用意されており、年間25講座215回以上の研修を受けることができるため、スキルアップを目指す方にも最適です。

未経験者も安心できる理由

未経験者が保育園での調理業務に不安を感じるのは自然なことですが、HITOWAキッズライフでは、充実した研修やサポート体制があります。特に、前職が病院や介護施設、食品メーカーなど多岐にわたる方々が活躍しているため、未経験の方でも安心してスタートできます。

この仕事に向いている人の特徴としては、以下のような点が挙げられます。

子どもが好きで、子どもと関わる仕事がしたい方
保育理念に共感できる方
調理経験や大量調理の経験がある方

これらの特徴を持つ方は、特に活躍できる環境が整っています。

志望動機作成のポイントと例文

志望動機を作成する際には、以下のポイントを押さえることが重要です。

企業の理念や取り組みに共感していること
自身の経験やスキルがどのように活かせるか
将来のビジョンや成長意欲を示すこと

◆例文1: 絵本給食への情熱

私は、子どもたちの成長に寄り添う仕事がしたいと考えています。HITOWAキッズライフの「絵本給食」に強く惹かれ、子どもたちに食育を通じて豊かな感性を育むお手伝いができることに魅力を感じました。前職での調理経験を活かし、食材の選定や献立作成に貢献し、子どもたちの笑顔を引き出す給食を提供したいと思っています。

◆例文2: 食育の重要性

食育は子どもたちの成長にとって非常に重要な要素だと考えています。HITOWAキッズライフの取り組みを知り、私もその一員として子どもたちに喜ばれる食事を提供したいと強く思いました。前職での大量調理の経験を活かし、子どもたちにとって楽しい食の時間を作り上げることができると自信を持っています。

◆例文3: キャリアアップへの意欲

私は、調理師としてのスキルをさらに磨きたいと考えています。HITOWAキッズライフの多彩なキャリアアップ研修に魅力を感じ、自身の成長と共に子どもたちにより良い給食を提供できる環境で働きたいと思いました。子どもたちの笑顔を見ながら成長できる職場で、私の経験を活かし、さらに新しい挑戦をしていきたいです。

面接対策

面接時に評価されるポイントは、企業理念への理解や情熱、調理に対するスキル、そしてコミュニケーション能力です。特に、保育士との連携を重視する職場であるため、チームでの協力姿勢を示すことが重要です。

よくある質問とその回答例を以下に示します。

◇質問1: 「なぜ保育園で働きたいと思ったのですか？」

「子どもたちの成長に寄り添い、笑顔を引き出す仕事がしたいと思い、保育園での調理師を志望しました。食育の重要性を感じており、子どもたちに楽しい食の時間を提供したいと考えています。」

◇質問2: 「どのような調理経験がありますか？」

「前職では、病院の給食調理に従事しておりました。大量調理を行い、栄養バランスを考えた献立作成を担当していました。この経験を活かし、保育園でも子どもたちに喜ばれる給食を提供したいです。」

まとめ

HITOWAキッズライフ株式会社での調理師募集は、子どもたちの成長に貢献できる魅力的な職場です。年間休日123日や残業ゼロ推進など、働きやすい環境が整っています。未経験者でも安心してスタートできるサポート体制もあり、キャリアアップの機会も豊富です。是非、あなたの経験や情熱を活かして、子どもたちの笑顔を一緒に作り出しましょう。応募をお待ちしております！

求人情報 (引用元: リクナビネクスト)

HITOWAキッズライフ株式会社
【年間休日123日】調理師募集/保育園児のための「食」を一緒に作りませんか？ PR・職場情報＜「絵本給食」に力を入れています！＞絵本給食とは、絵本や本の中に出てくる食材や料理、お菓子を給食献立やおやつに取り入れる「食育」に関連した取り組みです。例えば、絵本に「おいも」が出てくれば「さつまいも」を使ったり、絵本に出てくるキャラクターをモチーフに形作った給食やおやつを出します。（絵本給食の実施詳細や調理頻度などは勤務園によって異なります。面接時、お気軽にご質問ください） HITOWAキッズライフは絵本から広がる保育を大事にしており、子どもたちの感性豊かな心と豊かな食経験を育むため、保育士と連携して栄養士、調理師チームも子どもたちに「食育」を行います。求人の特徴【HITOWAキッズライフが選ばれる理由】 (1)残業ゼロ推進 / 持ち帰り残業禁止 / 残業代は1分単位で支給！ (2)年間休日123日程度※年末年始休暇含む / プライベートも充実 / 12連休取得実績有！ (3)多彩なキャリアアップ研修 / 年間25講座215回以上実施 / 充実したバックアップ！ (4)厚生労働省より「えぼるし」最高位、「くるみん」を取得 / 女性活躍推進 / 子育てサポート求人ポイント昇給あり,シフト自由・選べる,高収入・高月給,交通費支給,急募,駅から5分以内,昇格あり,資格取得支援あり,長期,学歴不問,経験者歓迎,リモート面接OK,有資格者歓迎,研修あり,社会保険完備,制服貸与,育休制度あり,家庭都合休OK,シフト制,40代以上応募可,産休制度あり,食事補助あり,健康保険あり,厚生年金あり,雇用保険あり,労災保険あり仕事内容保育園での調理業務全般をお願いします！(献立/給食作り・おやつ作り等） ■年間休日123日程度、 12連休取得実績有！ ■厚生労働省より「えぼるし」最高位、「くるみん」を取得！【アピールポイント】＜給食室のアイデアが食育につながる！＞・給食を食べて喜ぶ園児の顔が間近に見える！・食育活動の一環としてレシピコンテストを定期開催！・絵本給食・郷土料理・行事食・世界の料理など、多彩な角度から食育にアプローチ！・給食室メンバーと保育士が、連携しながら園全体で食育を推進！（月1回以上食育を実施）【働く環境】栄養士・調理師など、調理室スタッフは総勢2?４名体制を取っております。また、一緒に働く仲間には、実は元々保育園での勤務経験ない方が多くいらっしゃいます。前職が病院・介護施設・福祉施設・学校・食品メーカー等の方も現在大活躍中です！ ★園見学・会社説明・転職相談なども受け付けております。まずはお気軽にご応募ください！応募条件調理師資格保有者 ★園見学・会社説明・転職相談OK！お気軽にご応募ください。 ★ブランクがある方や保育園未経験の方もOK 【こんな方が活躍中！】〇子どもが好きで、子どもと関わる仕事がしたい方〇保育園での調理師経験がある方〇調理経験、大量調理経験のある方（小学校での給食調理、介護施設内など）〇保育理念に共感いただいた方
応募条件調理師資格保有者 ★園見学・会社説明・転職相談OK！お気軽にご応募ください。 ★ブランクがある方や保育園未経験の方もOK 【こんな方が活躍中！】〇子どもが好きで、子どもと関わる仕事がしたい方〇保育園での調理師経験がある方〇調理経験、大量調理経験のある方（小学校での給食調理、介護施設内など）〇保育理念に共感いただいた方東京都江東区潮見135-0052 東京都東京都江東区潮見一丁目28‐8 ベイフレール潮見2F、3F HITOWAキッズライフ株式会社【交通手段】アクセス【駅名】潮見駅【アクセス】 JR「潮見駅」より徒歩5分月給：22万7000円～ 25万7000円給与詳細月給227,000~257,000円基本給：170000円〜200000円＋諸手当（住宅手当/通勤手当/ひとり親手当など ※社内規定あり）昇給：年1回（本人評価、会社業績により支給） ※キャリアアップ研修の受講・修了証の提出で処遇改善手当2支給（5,000円-） ※諸手当のうち、処遇改善手当3は今年度標準金額にて算出。年度毎に金額変動の可能性、および標準金額を下回る場合があります。 ※自治体の制度変更等により、一部手当が変更される可能性があります。 ※時間外手当については1分単位で別途支給固定残業代無し試用期間有り条件変更なし試用期間：2カ月試用期間中の給与：月給227,000円〜試用期間中の固定残業代：無し通勤手当有りシフト制勤務時間・シフト詳細 08:00~18:00 8:00〜18:00 上記時間内で実働8時間のシフト制（休憩60分） ★月-土のシフト勤務、平日休みも取得可能！休日・休暇年間休日123日程度※年末年始休暇含む日曜・祝日・その他週1日（シフトによる週休2日制）年末年始（12/29〜1/3）有給休暇（初年度は入社2か月後に3日、半年後に13日付与）特別休暇（結婚・出産・慶弔） ※保育士同士で協力し、密に連携を行っているため、ご希望に合わせて休みが取りやすい環境です！あり条件変更なし試用期間：2カ月【保険制度】雇用保険労災保険健康保険厚生年金福利厚生＜待遇・福利厚生＞・交通費支給：上限月額40,000円（6カ月定期支給の場合、上限216,000円）・社会保険完備＜暮らし関連＞・住宅手当（賃貸契約者且つ世帯主）＜子育て関連＞・産前産後休業・育児休業・子の看護休暇・介護休業・ひとり親手当 5,000円/月（扶養控除申告書にて特別寡婦）・ひとり親特別応援手当 50,000円/年2回（小学生以下の子どもがいる方に対して、4月・12月に支給）・雇用形態の変更（正社員⇔パート）・時間短縮制度（時短勤務）＜補助／手当／その他＞・退職金制度・定期健康診断・インフルエンザ接種補助・結婚祝金、出産祝金、慶弔金・確定拠出年金＜プライベートに嬉しい＞宿泊、テーマパーク、映画、イベントに関する施設等を最大90％割引会員優待価格で利用可(家族、友人含）・クラブオフ（200,000店舗以上）・エクシブ（全国）・軽井沢保養所・HITOWAグループ内サービス社員割引おそうじ本舗(エアコン・キッチンクリーニング等) 靴専科（靴・バッグの修理、クリーニング）＜研修制度＞ 39講座、年間237回の多彩な研修を実施（2023年度実績）・社内研修は全て業務時間内・座学、実技あり・外部講師の研修豊富、各分野の専門性を学べる・経験、職種問わず全スタッフ学べる＜社員紹介制度＞一緒に働いてくれる仲間を紹介頂いた場合に謝礼金あり

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